Sales Manager (h/f) 100% — Sefar AG | CH-Jobs

Sefar AG

Sales Manager (h/f) 100%

Temps plein
Fribourg · FR
Publié le 24 Aug 2026
Mis à jour le 15 Sep 2026
11 vues
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Description du poste

Le groupe Sefar en bref
Sefar est le leader mondial dans le domaine des tissus de précision. Nous développons et fabriquons des tissus destinés à de nombreuses applications industrielles. Notre expertise technologique, notre présence internationale et notre étroite collaboration avec nos clients nous permettent de proposer des solutions sur mesure répondant à des exigences élevées en matière de qualité et de performance.
Sefar dispose de sites de tissage en Suisse, en Roumanie et en Thaïlande. Le groupe produit également ses propres fils par l’intermédiaire de Monosuisse, qui dispose de sites de production en Suisse, en Pologne, en Roumanie, au Mexique et en Allemagne.
Rejoignez notre équipe commerciale. Nous vous proposons un poste stimulant et varié dans un environnement international en tant que : Sales Manager, France, Suisse et Belgique francophone (h/f) 100%.
Sales Manager (h/f) 100 %
Vos tâches
Dans cette fonction, vous développez l’activité Components de Sefar en France, en Suisse et en Belgique francophone. Votre priorité est la prospection et l’acquisition structurées de nouveaux clients. En parallèle, vous développez un portefeuille de clients existants et accompagnez des projets complexes, depuis l’idée initiale jusqu’à la signature du contrat.
L’activité Components de Sefar s’adresse aux entreprises qui intègrent des tissus de précision dans leurs produits. En tant qu’interlocuteur commercial principal, vous collaborez étroitement avec les clients, notamment durant les phases de prévente et de définition des spécifications. Vous travaillez également en étroite collaboration avec nos équipes techniques, la production et la supply chain afin de développer des solutions sur mesure.
Vous contribuez activement à la croissance annuelle du chiffre d’affaires de l’activité Components dans votre zone commerciale, en prospectant et en acquérant de nouveaux clients. Vous faites preuve d’un véritable esprit de développement commercial.
Vous gérez et développez un portefeuille de clients existants, construisez des partenariats durables et identifiez des opportunités de ventes additionnelles.
Vous êtes l’interlocuteur commercial principal de vos clients et vous les accompagnez durant les phases de prévente et de définition des spécifications, en étroite collaboration avec nos équipes techniques, la production et la supply chain.
Vous identifiez les besoins des clients, traduisez leurs exigences techniques en solutions sur mesure et menez les négociations commerciales, de l’élaboration de l’offre jusqu’à la conclusion du contrat.
Vous élaborez un plan structuré de développement pour votre marché et votre zone commerciale, fondé sur l’analyse du marché, des applications et de la concurrence.
Votre profil
Vous disposez d’une formation de base technique ou commerciale.
Vous avez trois à cinq ans d’expérience dans la vente B2B de produits techniques nécessitant un conseil spécialisé, ainsi que dans le développement commercial et la gestion de comptes.
Vous communiquez avec aisance, possédez de solides compétences en négociation et en présentation et faites preuve d’assurance.
Vous maîtrisez le français et l’allemand, à l’oral comme à l’écrit, et disposez de bonnes connaissances en anglais.
Vous êtes orienté vers les résultats, à l’aise avec les chiffres et doté d’un bon esprit analytique. Vous faites également preuve d’un sens aigu des responsabilités.
Vous êtes titulaire d’un permis de conduire de catégorie B.
Vous êtes disposé à effectuer des déplacements professionnels dans votre zone commerciale.
Vous travaillez principalement depuis votre domicile et vous vous rendez sur notre site de Heiden en fonction des besoins.
Notre offre
Rémunération attractive : vous bénéficiez d’un salaire fixe complété par un bonus lié à la performance.
Culture d’entreprise : vous évoluez au sein d’une entreprise dynamique et innovante, résolument orientée vers ses clients.
Équipe internationale : vous rejoignez une équipe EMEA composée de collègues engagés et motivés.
Environnement de travail moderne : vous bénéficiez de modalités de travail flexibles et d’outils modernes.
Prestations supplémentaires : vous bénéficiez d’une caisse de pension offrant des prestations avantageuses et d’une voiture de fonction utilisable également à titre privé.
Envie de relever ce défi ?
Rejoignez-nous et contribuez activement au développement de notre activité Components au sein d’un groupe international tourné vers l’innovation et les besoins de ses clients. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne via le bouton «Postuler maintenant».
Pour toute question ou information complémentaire, Arsim Luma, responsable RH pour la Suisse, se tient volontiers à votre disposition au +41 71 898 57 00.
Nous ne souhaitons pas recevoir de candidatures par l’intermédiaire d’agences de recrutement.

Détails du poste

Expérience Confirmé
Formation Bachelor / HES
Langues requises Français, Allemand
Secteur Conseil & Services

Compétences & mots-clés

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

Conseils carrière

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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