Senior Berater:in & Topic Lead Corporate Communications 80 - 100 % — CR Kommunikation AG | CH-Jobs

CR Kommunikation AG

Senior Berater:in & Topic Lead Corporate Communications 80 - 100 %

Temps plein
Rolle · VD
Publié le 31 Jul 2026
Mis à jour le 13 Sep 2026
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Description du poste

CR Kommunikation AG, kurz CRK, ist eine auf integrierte Kommunikation spezialisierte Agentur und seit 2021 Teil der MYTY Group AG. Seit 1989 setzen wir uns für zentrale gesellschaftliche Anliegen ein. Dabei zielt unser Engagement auf die Sensibilisierung für gesellschaftlich relevante Belange und letztlich auch auf konkrete Einstellungs- und Verhaltensänderungen. Dafür nutzen wir die gesamte Palette moderner Kommunikation.
Für unsere Standorte in Zürich oder Bern suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung
eine:n Senior Berater:in & Topic Lead Corporate Communications 80 - 100 %
Deine Rolle
Du führst und entwickelst anspruchsvolle Kundenmandate, berätst Unternehmen und Institutionen in strategischen Kommunikationsfragen. Gemeinsam mit ihnen entwickelst du wirkungsvolle Lösungen in den Bereichen Unternehmens-, Change- und Krisenkommunikation sowie Media Relations und Content.
Ein besonderer Fokus deiner Arbeit liegt im Energiesektor. Entsprechend bringst du fundierte Erfahrung in der Führung anspruchsvoller Mandate für die Entwicklung und Umsetzung unterschiedlicher Massnahmen in diesem Bereich mit.
Als Topic Lead verantwortest du den Themenbereich Corporate Communications und entwickelst ihn gemeinsam mit der Geschäftsleitung strategisch weiter.
Du begleitest Kund:innen bei der Positionierung ihrer Organisation und ihrer Themen. Dabei steuerst du Kommunikationsmandate konzeptionell und operativ, koordinierst interne und externe Ansprechpartner:innen und sorgst für eine professionelle und kontinuierliche Kommunikation. Von der Konzeption über die Planung und Umsetzung bis zur Führung von Projektteams mit internen Mitarbeitenden und externen Partnern behältst den Überblick, setzt klare Prioritäten und und lieferst überzeugende Resultate.
Dank deines Netzwerks erkennst du Chancen für neue Mandate und treibst deren Entwicklung aktiv voran. Du zeigst Eigeninitiative, übernimmst Verantwortung und prägst die Zukunft unserer Agentur mit.
Das bringst du mit
Mehrjährige einschlägige Erfahrung in Corporate Communications, Unternehmenskommunikation und/oder Media Relations, erworben in einer Agentur oder einer Kommunikationsabteilung.
Erfahrung in der strategischen und operativen Führung anspruchsvoller Kundenmandate.
Interesse an Energiethemen. Erfahrung in diesem Bereich ist von Vorteil.
Strategischen Weitblick und kreatives Gespür für überzeugende Kommunikationslösungen.
Analytisches und vernetztes Denken sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
Fundierte Projektmanagementkenntnisse, starke Führungskompetenz und einen kühlen Kopf für Aufgaben, Budgets und Meilensteine, auch wenn es hektisch wird.
Freude daran, den Bereich Corporate Communications bei CRK weiterzuentwickeln, innovative Ansätze zu erarbeiten und diese erfolgreich umzusetzen.
Neugier und Talent, neue technische Entwicklungen und KI-Anwendungen rasch zu erfassen und in der Kommunikationsarbeit einzusetzen.
Kommunikationsstärke, Führungsqualität und Teamgeist sowie Freude am Austausch mit Kund:innen und Partnern.
Ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation.
Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie gute Französisch- und Englischkenntnisse.
Das bieten wir dir
Dich erwartet ein vielseitiges Kunden- und Projektportfolio mit spannenden Mandaten, unter anderem in den Bereichen Energie, Wirtschaft und öffentlicher Hand. Du arbeitest in einem modernen Umfeld mit flexiblem Möglichkeiten für mobiles Arbeiten. In einem kreativen und interdisziplinären Team hast du Raum, eigene Ideen zu verwirklichen und unsere Agentur aktiv mitzugestalten.
Wir pflegen eine offene und lebhafte Firmenkultur mit flachen Hierarchien. Dein Hauptarbeitsort ist Zürich oder Bern, willkommen bist du an all unseren Standorten.
Interessiert?
Bewirb dich ausschliesslich über unser
Bewerbungsformular
. Fragen zur Stelle beantwortet dir Caroline Hulliger gerne:
E-Mail schreiben
CR Kommunikation AG
Frau Caroline Hulliger
Leiterin Beratung und Stv. CEO
031 313 33 24
E-Mail schreiben

Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Formation Master / Universitaire
Secteur Conseil & Services

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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