Servicetechniker / Mechaniker 100% (a) — Gi Group Olten | CH-Jobs

Gi Group Olten

Servicetechniker / Mechaniker 100% (a)

Temps plein
Bale · BS
Publié le 02 Aug 2026
Mis à jour le 12 Sep 2026
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Description du poste

Für unseren Kunden mit Sitz in der Region Olten/Solothurn suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine motivierte und technisch versierte Persönlichkeit in der Funktion als
Ihre Aufgaben
Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an Maschinen und Anlagen direkt beim Kunden vor Ort
Montage und Inbetriebnahme von Neuanlagen im Rahmen von Projekten
Fehleranalyse und Behebung technischer Störungen
Beratung der Kunden zu Ersatzteilen und Serviceleistungen
Dokumentation der ausgeführten Arbeiten gemäss interner Vorgaben
Ihr Profil
Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechaniker
Erfahrung im technischen Aussendienst von Vorteil
Führerausweis Kat. B zwingend
Selbstständige, zuverlässige und kundenorientierte Arbeitsweise
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Kunde bietet
Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
Moderne Arbeitsmittel und ein voll ausgestattetes Servicefahrzeug
Kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien
Attraktive Anstellungsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten
Kontakt
Gi Group Olten
Sabrina Coletta
+41 62 207 83 05
E-Mail schreiben
Gi Group ist in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften für Temporär- und Feststellen sowie in einer Vielzahl von ergänzenden HR-Aktivitäten tätig. Mit einer direkten Präsenz an 35 Standorten in der ganzen Schweiz und über 250 Mitarbeitenden sind wir einer der führenden Personaldienstleister auf dem Schweizer Arbeitsmarkt. Unser globales Ökosystem von integrierten HR-Dienstleistungen zielt darauf ab, den Arbeitsmarkt durch die Schaffung von nachhaltigem sozialem und wirtschaftlichem Mehrwert zu entwickeln, ein angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen und das Leben der Menschen zu verändern.
Gi Group Olten
Frau Sabrina Coletta
Branch Manager
062 207 83 05
E-Mail schreiben

Détails du poste

Secteur Informatique & Technologies

Compétences & mots-clés

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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