Stellenbeschreibung
Schlieren
Vos tâches
•
Vous vérifiez, clarifiez et assurez le droit à l'aide sociale économique et personnelle sur la base de la loi sur l'aide sociale, de l'ordonnance sur l'aide aux réfugiés et d'autres lois et directives.
•
Vous faites valoir les droits légaux selon les principes de subsidiarité envers des tiers.
•
Vous effectuez la gestion des cas assistée par informatique (Tutoris).
•
Vous conseillez et accompagnez des personnes individuelles et des familles dans diverses situations de vie.
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Vous initiez et mettez en œuvre des mesures adéquates en collaboration avec des spécialistes internes et externes ainsi que des organisations spécialisées.
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Vous favorisez et accompagnez l'intégration des personnes réfugiées conformément à l'agenda d'intégration de Zurich.
Votre profil
•
Études en travail social ou en phase finale (FH) ou diplôme en sociologie, ethnologie, sciences politiques, psychologie, sciences de l'éducation ; géographie humaine avec la volonté de se former davantage en droit de l'aide sociale
•
Les diplômes étrangers doivent déjà être soumis au SEFRI (Secrétariat d'État à la formation, à la recherche et à l'innovation) et une « mesure » doit être en place ou commencée
•
Expérience professionnelle et connaissances en aide sociale ainsi qu'en droit d'asile
•
Bonnes compétences en informatique (MS Office), ainsi qu'une familiarité avec les systèmes de gestion des cas
•
Très bonnes connaissances en allemand (au moins C1), d'autres langues pertinentes pour l'asile sont un avantage
•
Compétences conceptuelles et communicatives, ainsi qu'une grande compétence sociale et résistance au stress
Nos avantages
Vacances :
Nos collaborateurs bénéficient de 4 à 6 semaines de vacances par an, selon l'âge et le niveau de fonction. De plus, il y a 6 jours de congé d'entreprise par an.
Formations continues :
L'AOZ encourage et soutient la formation initiale et continue de ses collaborateurs. Nos cours de formation internes offrent également la possibilité de développement professionnel et personnel.
Lunch-Check :
Les collaborateurs en poste fixe (à partir d'un taux d'activité de 20 %) bénéficient de lunch-checks utilisables dans plus de 8000 restaurants.
Participation à la prévoyance :
Les collaborateurs de l'AOZ sont assurés auprès de la caisse de pension de la ville de Zurich. L'AOZ prend en charge 60 % de la prime.
Votre contact
Silvana Kunz
Responsable du poste
+41 44 415 63 81
est à votre disposition pour toute question.
Danijela Simic
Partenaire recrutement RH
recruiting@aoz.ch
Nous ne considérons pas les candidatures des agences de recrutement.
Entrée en fonction
Nous sommes prêts quand vous l'êtes.
Votre salaire
Votre salaire brut pour un taux d'activité de 100 % se situe probablement entre 100 000 et 125 000 francs par an.
Le montant exact du salaire dépend de votre formation et de votre expérience professionnelle. Au cours du processus de sélection, nous déterminerons votre salaire selon nos directives salariales. Les candidats ne disposant pas encore des connaissances ou expériences requises peuvent, dans certains cas, être classés en dessous de la fourchette salariale. De plus, l'AOZ verse des indemnités pour le travail de nuit et le dimanche. L'évolution salariale ultérieure dépend de vos performances et des possibilités financières de l'AOZ.
Le processus de candidature
Après avoir soumis votre candidature, nous la lirons avec grand intérêt. Après une première sélection, nous prendrons contact avec vous. En cas de rencontre personnelle, la procédure suivante s'applique :
Premier entretien
Deuxième entretien et découverte du département
Collecte de références
Décision d'embauche
L'AOZ
L'AOZ est un établissement public autonome à but non lucratif de la ville de Zurich avec plus de 2000 collaborateurs et plus de 1000 interprètes interculturels et bénévoles. Elle fournit des services spécialisés dans le domaine de la migration et de l'intégration pour le compte de la Confédération, des cantons, de la ville de Zurich et d'autres communes.
L'AOZ
AOZ en tant qu'employeur
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Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.
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