Sozialarbeiter*in Intake — Stadt Bern à Bern | CH-Jobs

Stadt Bern

Sozialarbeiter*in Intake

Publié le 28 Sep 2026
Mis à jour le 29 Sep 2026
33.6 - 33.6 hours/week
6 vues
📋

Description du poste

Rejoignez notre équipe
Votre travail a un impact – pour Berne et pour les personnes qui y vivent et y travaillent. Façonnez avec nous la communauté et l’avenir de cette ville : visible, tangible, durable.
À la Direction de l’éducation, des affaires sociales et du sport, l’humain est au centre. Le
Service social
est responsable des adultes en demande d’aide et de leurs proches.
Ce que vous accomplissez
•
Évaluations dans le cadre des nouvelles inscriptions dans le domaine de l’aide sociale économique, en tenant compte de la compétence, de la subsidiarité ainsi que des préoccupations des client·e·s
•
Conseiller des personnes en situations de vie difficiles, soutenir et conseiller dans les domaines des finances, du logement, de la santé, de l’intégration professionnelle et sociale
•
Établir des budgets initiaux dans le cadre de l’aide sociale économique
•
Garantir un service professionnel dans le cadre de la législation sur l’aide sociale et du travail social
•
Mettre en relation des services, coordonner différentes offres d’aide, fixer les premiers objectifs et initier les premières étapes concrètes du processus
Ce que vous apportez
•
Diplôme universitaire en travail social
•
Expérience professionnelle, idéalement dans le domaine de l’aide sociale publique, et connaissances approfondies en subsidiarité, aide sociale et assurances sociales suisses souhaitées
•
Capacité à saisir rapidement des situations complexes
•
Compétences en travail d’équipe, communication et gestion des conflits ainsi qu’intérêt pour la collaboration interdisciplinaire et interinstitutionnelle
•
Compétences en planification, organisation et administration ainsi que flexibilité, autonomie et esprit d’initiative
•
Même dans des situations stressantes, vous gardez votre calme et ne perdez pas votre humour
Vos avantages à Berne
Pour du sens & la vie urbaine
Avec nous, vous changez les choses. Vous contribuez à la vie de la ville, assumez des responsabilités et rendez Berne plus agréable à vivre.
Sécurité & stabilité
Nous vous offrons une rémunération équitable, des structures claires, des horaires de travail réglementés et des perspectives à long terme.
Place pour toute votre vie
Notre modèle de travail s’adapte, autant que possible, à votre vie. Chez nous, vous conciliez tous les domaines de votre vie.
Grandir avec Berne
Nous vous donnons de l’espace pour le développement, la formation continue et l’action autonome.
En forme au quotidien
Avec le sport, le mouvement et le conseil, vous restez en forme : physiquement, mentalement, socialement – et pas seulement au travail.
Avantages pour chaque jour
Nous vous proposons des extras pratiques qui facilitent et enrichissent votre quotidien.
Contact
Vous avez des questions sur le processus de candidature ou sur l’employeur Ville de Berne ? Je me réjouis de vous aider.
Vous souhaitez en savoir plus sur ce poste et notre équipe à la Ville de Berne ? Je me réjouis de vous rencontrer et de vous aider avec plaisir !
Andréa Diriwächter
Responsable de la section Accueil
031 321 62 67
Votre processus de candidature
Voici comment se déroule le processus de candidature chez nous :
Étape 1 : Candidature en ligne
Soumettez vos documents de candidature en ligne via notre portail d’emploi. Pour que nous puissions traiter vos documents, vous devez créer un login. Après avoir soumis votre candidature, vous recevrez une confirmation. Nous évaluons chaque candidature individuellement selon les critères de l’annonce. Cela prend parfois un peu de temps. Si votre candidature correspond, nous vous contacterons pour un premier entretien.
Étape 2 : Entretiens
Lors de l’entretien - téléphonique, sur place ou en ligne - nous souhaitons faire votre connaissance. Nous vérifions si vos attentes pour le poste correspondent aux nôtres, quelles expériences et compétences vous apportez, si notre culture vous convient et comment vous vous intégrez à l’équipe. En cas d’intérêt mutuel et selon le poste, plusieurs entretiens peuvent avoir lieu. Toutes vos questions sur le poste, l’équipe ou les conditions d’emploi sont toujours les bienvenues.
Étape 3 : Étapes suivantes dans le processus
Selon le poste, nous convenons d’un jour d’essai ou de découverte, vous donnons une tâche professionnelle, organisons une rencontre avec l’équipe ou invitons à un assessment. En général, les références font aussi partie de notre processus de candidature. Vous serez informé·e de manière transparente de toutes les étapes du processus.
Étape 4 : Décision de candidature
Vous êtes convaincu·e par nous et nous par vous ? Après une promesse orale, vous recevrez une confirmation, les documents contractuels et des informations sur la suite jusqu’à la prise de poste. Cela n’a pas fonctionné ? Nous nous réjouissons que vous postuliez malgré tout à d’autres postes intéressants.
Pour Berne. Avec cœur. Avec impact.
Plus de 4'500 personnes travaillent dans la ville de Berne réparties sur cinq directions et plus de 80 professions. Nous nous engageons avec passion et conviction pour les personnes qui vivent ici, qui travaillent ici. Ensemble, nous façonnons la communauté et l’avenir de cette ville – visible, tangible, durable. Pour notre ville. Pour Berne.

Détails du poste

📍 Localisation 3007 Bern→ Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 33.6 - 33.6 hours/week
Secteur Admin. publique / Association→
Catégorie professionnelle Service / Administration / Formation / Social / Administration publique
Poste(s) à pourvoir 22
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
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Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
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Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
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Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
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Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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