SPÉCIALISTE MARKETING ET COMMUNICATION DIGITALE à 100% - (H/F) à Chemin de la Gottrause 11 - Postuler maintenant | CH-Jobs

SPÉCIALISTE MARKETING ET COMMUNICATION DIGITALE à 100% - (H/F)

SIE SA

📍 Lieu : Chemin de la Gottrause 11

💼 Type : Temps plein

📅 Publié le : 17/03/2026

Description du poste SPÉCIALISTE MARKETING ET COMMUNICATION DIGITALE à 100% - (H/F) à Chemin de la Gottrause 11

SIE SA est un gestionnaire de réseau de distribution qui achemine annuellement plus de 350 millions de kilowattheures aux 50'000 habitants situés sur le territoire des quatre communes de l’ouest lausannois, Chavannes-près-Renens, Crissier, Ecublens et Renens.
A côté des activités de GRD, nous proposons également une large palette de prestations comme la construction et l'entretien de stations transformatrices privées, l'exploitation de l'ensemble du parc d'
éclairage public, la mise en place et la gestion de RCP ainsi que le financement par contracting d'installations photovoltaïques et de bornes de recharge électrique entre autres.
De plus, nous avons également un lien privilégié avec notre société sœur TVT Services SA, active dans le développement du réseau multimédia.
Afin d’accompagner l’Entreprise en pleine métamorphose et de renforcer son équipe, le secteur « Commercialisation » est à la recherche d’un(e) :
SPÉCIALISTE MARKETING ET COMMUNICATION DIGITALE à 100% - (H/F)Tâches principales et responsabilités
Assumer la communication et le marketing de l’Entreprise et en assurer la cohérence tant à l’interne qu’à l’externe
Piloter des projets de communication, en particulier de marketing digital, avec les agences et les interlocuteurs internes, et coordonner le choix des prestataires
Tenir le site web à jour et proposer des actions d’amélioration sur les pages et sur l’arborescence
Conduire les campagnes sur les produits et les prestations auprès de nos cibles clés en utilisant les différents canaux, notamment digitaux (réseaux sociaux, emails, Google Ads…) et en s’assurant de la cohérence 360°Suivre et analyser les performances des campagnes digitales, des actions de communication afin de proposer des améliorations et d’en piloter la mise en oeuvre
Contribuer à établir le planning annuel des activités marketing et communication de SIE SA et TVT Services SARemplacer quand nécessaire les autres membres de l’équipe pour l’ensemble des supports de communication
Assurer la cohérence de la communication de l’entreprise, ainsi qu’entre les différentes marques et les communications produits
Incarner la communication de l’entreprise aussi bien en interne qu’en externe
Participer activement au développement des marques SIE SA et TVT Services SAQualités et profil requis
Au bénéfice d’une formation supérieure (ES/HES/Université) en marketing, communication, médias, ou titre jugé équivalent, avec spécialisation en marketing digital
Expérience avérée de 5 à 10 ans dans une fonction similaire (marketing & communication), avec un focus confirmé sur le digital
Expérience dans la gestion d’une marque (branding), communication corporate et communication produits / services, avec cohérence multi-canaux
Connaissances du secteur de l’énergie et du multimédia seraient un réel atout
Maîtrise d’un CMS et compréhension des bonnes pratiques web (UX, SEO on-page)Maîtrise des réseaux sociaux, de la segmentation des cibles et de la gestion des campagnes sponsorisées
Maîtrise des outils bureautiques, des réseaux sociaux et de la suite Adobe
Excellentes qualités rédactionnelles en français (style, clarté, adaptation au public cible)Forte autonomie, sens des priorités, rigueur, proactivité, orientation solutions, esprit entrepreneurial
Créatif, curieux, bon communicateur et contact aisé avec les personnes en relation d’affaires
Nous offronsD’excellentes conditions d’engagement et d’assurances sociales
Un travail varié, dans des domaines en constante évolution, au sein d’une équipe pluridisciplinaire et dynamique
Une formation continue dans le cadre de l’activité proposée
Candidature
Vous correspondez au profil décrit ci-dessus ?
Alors n'hésitez pas à nous faire parvenir votre dossier complet (lettre de motivation, CV, diplômes et certificats de travail).
Seuls les dossiers de postulation complets, reçusexclusivement viawww.jobup.chet répondant au profil requis, seront pris en considération.
Pour votre information, nous privilégions les dossiers électroniques dans l'optique d'assurer un traitement rapide et efficace des candidatures.

Compétences requises

Temps plein Services Crissier

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À propos de SIE SA

Entreprise basée en Suisse.

🎯 Services d'accompagnement

  • Révision de CV

    Optimisez votre CV pour le marché suisse

  • Lettre de motivation

    Aide à la rédaction personnalisée

  • Préparation entretien

    Coaching et simulation d'entretien

  • Conseils carrière

    Orientation professionnelle en Suisse

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Comment postuler à un emploi en Suisse ?

Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature

📄 Quels documents fournir ?

Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :

  • CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
  • Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
  • Diplômes et certificats : Copies des qualifications
  • Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
  • Certificats de travail : Attestations des emplois précédents

🎯 Comment rédiger sa candidature ?

Le CV suisse :

  • Maximum 2 pages
  • Photo professionnelle obligatoire
  • Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
  • Compétences linguistiques détaillées

La lettre de motivation :

  • 1 page maximum
  • Adressée nominativement au recruteur
  • Personnalisée pour le poste
  • Mention de votre disponibilité et prétentions salariales

⏱️ Quels sont les délais de réponse ?

Les délais varient selon les entreprises :

  • Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
  • Premier retour : 1-3 semaines
  • Entretien : 2-4 semaines après candidature
  • Décision finale : 4-8 semaines du processus complet

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse

💼 Comment préparer l'entretien ?

Avant l'entretien :

  • Renseignez-vous sur l'entreprise
  • Préparez vos réponses aux questions classiques
  • Préparez vos questions pour le recruteur
  • Habillez-vous de manière professionnelle

Pendant l'entretien :

  • Arrivez 10 minutes en avance
  • Soyez ponctuel et courtois
  • Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
  • Posez des questions pertinentes

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?

Citoyens UE/AELE :

  • Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
  • Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
  • Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)

Citoyens hors UE/AELE :

  • Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
  • Quotas limités chaque année
  • Qualification professionnelle exigée

💰 Salaire et négociation

Points clés :

  • Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
  • 13ème salaire courant en Suisse
  • Négociation possible lors de l'offre
  • Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur

💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération

⭐ Avis de nos utilisateurs

Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs

MK
Marie K.

Infirmière - Genève

★★★★★

"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."

Il y a 2 mois

JD
Jean D.

Développeur - Zurich

★★★★★

"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."

Il y a 1 mois

SL
Sophie L.

Chef de projet - Lausanne

★★★★☆

"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."

Il y a 3 semaines

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