Spécialiste technique 100% à Suisse - Postuler maintenant | CH-Jobs

Spécialiste technique 100%

Genossenschaft Alterszentrum Kreuzlingen

📍 Lieu : Suisse

💼 Type : Temps plein

📅 Publié le : 06/03/2026

Description du poste Spécialiste technique 100% à Suisse

Rejoignez l'
Alterszentrum Kreuzlingen, un acteur clé en Suisse orientale.
Profitez d'un environnement de travail dynamique.
Tâches
Assurer l'entretien et la maintenance des bâtiments selon les plans.
Gérer les installations techniques conformément aux systèmes de contrôle.
Être le référent pour le système d'appel des résidents.
Compétences
Formation artisanale achevée au niveau EFZ, formation continue souhaitée.
Esprit d'
équipe orienté service avec autonomie et fiabilité.
Bonne maîtrise des logiciels MS-Office.
Innovant.
Courageux.
Dynamique.
C’est nous, la coopérative à but non lucratif Centre pour personnes âgées Kreuzlingen.
L’un des centres pour personnes âgées leaders de la Suisse orientale et avec 350 collaborateurs, un employeur important dans la région.
Les services professionnels et les différentes formes d’habitat sont utilisés par jusqu’à 330 personnes expérimentées de la vie.
Sur nos deux sites de Kreuzlingen et Bottighofen, nous mettons en œuvre des concepts de soins et d’accompagnement modernes.
Nous nous laissons guider par les principes des soins centrés sur la famille et des soins palliatifs.
Toujours dans le but d’offrir à nos résidents la meilleure qualité de vie possible.
Votre défi
Responsabilité des travaux d’entretien et de maintenance des biens immobiliers et mobiliers selon commande et plan de maintenance (Gestion technique des bâtiments)Responsabilité des installations techniques selon le système de gestion
Responsabilité technique du système d’appel des résidents
Responsabilité lors des mesures périodiques dans le cadre de la MepVEntretien des espaces extérieurs (travaux verts et d’aménagement)Personne de contact pour la hotline interne ainsi que prise en charge du service de garde
Aide à la mise en œuvre de projets
Notre profil souhaité
Formation artisanale de base achevée au niveau CFCFormation complémentaire en tant queconcierge avec brevet fédéral (ou volonté de le passer)Permis de conduire voiture ainsi que éventuellement autorisation chariot élévateur et transpalette
Joueur d’équipe orienté service avec une manière de travailler autonome, fiable et structurée
Bonnes connaissances des programmes MS Office
Notre offre
Activité polyvalente, exigeante et porteuse de sens dans un environnement social
Conditions d’emploi modernes avec de bonnes prestations sociales, des mesures favorisant la santé et au moins 5 semaines de vacances (une semaine supplémentaire à partir de 50 ans, possibilité d’achat de vacances en plus)Infrastructure moderne, traitement respectueux et culture du tutoiement simple entre toutes les fonctions
Diverses possibilités de formation interne et externe
Curieux ?
Pour plus d’informations sur le poste vacant, Maren Poggensee, spécialiste RH, est à votre disposition au téléphone 071 350 60 38.
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet !
Pour ce poste, seules les candidatures directes seront prises en compte.
Contact
Maren Poggensee
Spécialiste RHCoopérative Centre pour personnes âgées KreuzlingenTéléphone :+41 71 350 60 38Personne responsable
Marcel Mössmer
Chef d’équipe technique
Coopérative Centre pour personnes âgées KreuzlingenTéléphone :+41 71 350 60 25

Compétences requises

Temps plein Santé Kreuzlingen

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À propos de Genossenschaft Alterszentrum Kreuzlingen

Entreprise basée en Suisse.

🎯 Services d'accompagnement

  • Révision de CV

    Optimisez votre CV pour le marché suisse

  • Lettre de motivation

    Aide à la rédaction personnalisée

  • Préparation entretien

    Coaching et simulation d'entretien

  • Conseils carrière

    Orientation professionnelle en Suisse

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Comment postuler à un emploi en Suisse ?

Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature

📄 Quels documents fournir ?

Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :

  • CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
  • Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
  • Diplômes et certificats : Copies des qualifications
  • Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
  • Certificats de travail : Attestations des emplois précédents

🎯 Comment rédiger sa candidature ?

Le CV suisse :

  • Maximum 2 pages
  • Photo professionnelle obligatoire
  • Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
  • Compétences linguistiques détaillées

La lettre de motivation :

  • 1 page maximum
  • Adressée nominativement au recruteur
  • Personnalisée pour le poste
  • Mention de votre disponibilité et prétentions salariales

⏱️ Quels sont les délais de réponse ?

Les délais varient selon les entreprises :

  • Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
  • Premier retour : 1-3 semaines
  • Entretien : 2-4 semaines après candidature
  • Décision finale : 4-8 semaines du processus complet

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse

💼 Comment préparer l'entretien ?

Avant l'entretien :

  • Renseignez-vous sur l'entreprise
  • Préparez vos réponses aux questions classiques
  • Préparez vos questions pour le recruteur
  • Habillez-vous de manière professionnelle

Pendant l'entretien :

  • Arrivez 10 minutes en avance
  • Soyez ponctuel et courtois
  • Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
  • Posez des questions pertinentes

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?

Citoyens UE/AELE :

  • Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
  • Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
  • Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)

Citoyens hors UE/AELE :

  • Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
  • Quotas limités chaque année
  • Qualification professionnelle exigée

💰 Salaire et négociation

Points clés :

  • Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
  • 13ème salaire courant en Suisse
  • Négociation possible lors de l'offre
  • Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur

💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération

⭐ Avis de nos utilisateurs

Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs

MK
Marie K.

Infirmière - Genève

★★★★★

"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."

Il y a 2 mois

JD
Jean D.

Développeur - Zurich

★★★★★

"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."

Il y a 1 mois

SL
Sophie L.

Chef de projet - Lausanne

★★★★☆

"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."

Il y a 3 semaines

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