Spenglermeister/in / Spenglerpolier/in (80-100%) — Banz AG | CH-Jobs

Banz AG

Spenglermeister/in / Spenglerpolier/in (80-100%)

Temps plein
Ebikon · LU
Publié le 15 Sep 2026
1 vues
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Description du poste

Vos tâches

Direction et organisation des travaux de couverture sur les chantiers et en atelier (pas de travail de bureau)

Planification, fabrication et montage de constructions en tôle et de toitures

Contrôle qualité et respect des consignes de sécurité et de protection au travail

Conseil client et mise en œuvre technique des projets de construction
Votre profil

Formation de base achevée en tant que couvreur ainsi que formation complémentaire en tant que chef couvreur ou maître couvreur (ou en formation)

Absence de vertige et travail en toute sécurité sur toits en pente et plats

Autonomie dans le travail et plaisir à travailler en équipe

Permis de conduire catégorie B, examen remorque un atout

Motivation à apprendre de nouvelles choses et à assumer des responsabilités

Très bonnes connaissances de l’allemand à l’oral et à l’écrit
Notre offre

Activité variée et régionale au sein d’une équipe rodée

Environnement de travail collégial et valorisant

Conditions d’emploi modernes (40h/semaine)

Équipe motivée, expérimentée et engagée

Possibilités de formation individuelle

Parc de machines très moderne avec connexion digitale

Véhicule de société personnel également pour le trajet domicile-travail
Votre contact
Intéressé ? Alors nous devrions faire connaissance. Veuillez envoyer votre dossier de candidature à
banz@banz.ch
. Pour toute question concernant le poste, M. Patric Kopp, directeur général, se tient à votre disposition au 041 440 15 15.
Nous ne considérons que les candidatures directes (pas d’agences de recrutement).

Détails du poste

Secteur Industrie / Artisanat

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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