Talents à développer – Prévoyance Professionnelle (f/h) (100%) — Centre Patronal | CH-Jobs

Centre Patronal

Talents à développer – Prévoyance Professionnelle (f/h) (100%)

Temps plein
Sion · VS
Publié le 17 Jun 2026
Mis à jour le 12 Sep 2026
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Description du poste

Poste a pourvoir : Talents à développer – Prévoyance Professionnelle (f/h) (100%) -- Trianon Nyon -- Centre Patronal.

Présent en Suisse romande et en Suisse alémanique, le Centre Patronal est une groupe au service des entreprises et de l’économie privée, proposant notamment des prestations dans les domaines des assurances sociales, de la prévoyance professionnelle, du conseil juridique et économique ainsi que de la formation.
Dans le cadre du développement de ses activités, le Centre Patronal a intégré Trianon SA, société dans le domaine de la gestion des ressources humaines et des caisses de pension.
Vous souhaitez vous former dans le domaine de la prévoyance professionnelle ?
Nous offrons chez Trianon SA, l’opportunité à plusieurs jeunes talents ainsi qu’à des personnes en reconversion professionnelle l’opportunité de découvrir et d’apprendre un métier passionnant au sein de nos équipes basées à Nyon (VD), et qui seront amenées à integrer le site de Paudex début 2027.
Grâce à une formation sur le terrain et l’accompagnement de nos spécialistes, vous développerez les compétences nécessaires pour évoluer dans l’univers de la prévoyance professionnelle.
Missions

Soutenir l’équipe dans la gestion administrative quotidienne des dossiers des assurés d’une caisse de pension

Répondre aux différentes demandes des clients par courriel ou par téléphone

Collaborer étroitement avec une équipe de spécialistes qui vous accompagne dans vos activités quotidiennes

Participer à la mise à jour et au contrôle des données des assurés dans les systèmes internes
Votre profil

Formation HEG/HEC ou CFC/maturité de commerce

Une première expérience professionnelle dans le domaine administratif

A l’aise avec les chiffres et le contact avec la clientèle

Maîtrise des outils informatiques et de collaboration digitale

Personnalité curieuse, engage et dotée d’un esprit d’initiative

Approche du emploi pragmatique et goût prononcé pour le travail en équipe

Très bonnes connaissances du français, bonnes connaissances de l’allemand (B2) et/ou de l’anglais (B2)
Nous offrons

Un cadre de travail exceptionnel

Des infrastructures à disposition des collaborateurs (restaurant d’societe, parking, vestiaires, etc.)

Des avantages sociaux intéressants

Des horaires flexibles, du télétravail ainsi que des possibilités de formation continue

Tout ceci dans un environnement professionnel motivant et varié

Postulez des maintenant pour ce poste de Talents à développer – Prévoyance Professionnelle (f/h) (100%) a Trianon Nyon.

Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Formation CFC / Apprentissage
Secteur Informatique & Technologies

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
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Simulateur de salaire net (Suisse)

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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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