Talents futurs en gestion des ventes Région Ville de Berne — Coop Genossenschaft à Bern | CH-Jobs

Coop Genossenschaft

Talents futurs en gestion des ventes Région Ville de Berne

Pubblicato il 25 Aug 2026
Aggiornato il 27 Sep 2026
6 visualizzazioni
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Descrizione del posto

Poste a pourvoir : Talents futurs en gestion des ventes Région Ville de Berne -- CH -- Coop Genossenschaft.

Chez Coop, la Suisse fait ses courses ! Nous sommes fiers d’accueillir notre clientèle et de façonner son expérience d’achat. En tant que membre de notre équipe, tu contribues précisément à cela. Assurons ensemble que notre clientèle revienne toujours avec plaisir et sois partie prenante de l’expérience d’achat suisse.
Talents futurs en gestion des ventes Région Ville de Berne
Tâches
• Comprendre le cœur de métier d’un supermarché de A à Z
• Intégration dans tous les départements, processus, procédures et systèmes
• Introduction à la fonction de directeur adjoint
• Volonté de suivre des formations internes et de soutenir différents points de vente
Exigences
• Formation de base achevée dans le commerce de détail ou expérience professionnelle correspondante dans la vente ? Les deux conviennent pour nous.
• Expérience en gestion dans une fonction comparable est un avantage.
• Tu donnes tout – pour l’entreprise et la clientèle.
• Tu maîtrises parfaitement l’allemand : à l’oral comme à l’écrit.
• Tu es aimable, orienté(e) équipe et soigné(e) dans ta présentation.
Ce que nous offrons
• Avantages :
• Conditions d’emploi :
• Temps de travail :
• Formation continue :
• Durabilité :
• Communication :
• Santé :
Ta personne de contact
de la Coop Genossenschaft
Laura Scheidegger
Marketing RH

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Dettagli del posto

Competenze & parole chiave

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Simulatore di salario netto (Svizzera)

Stimate il vostro salario netto a partire dal lordo indicato in questa offerta.

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Netto stimato / anno
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Netto stimato / mese

Deduzioni sociali stimate

AVS/AI/IPG—
Disoccupazione (AD)—
LPP (2° pilastro)—
AINF-NP—

Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

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📄 Quali documenti fornire? ▾
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura? ▾
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta? ▾
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione ▾
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
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Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
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Informatevi sull'azienda e i suoi prodotti. Preparate esempi concreti di risultati raggiunti.
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