Teamleiter/-in Gas-Center VITOGAZ in Chur 80 bis 100% — VITOGAZ Switzerland AG | CH-Jobs

VITOGAZ Switzerland AG

Teamleiter/-in Gas-Center VITOGAZ in Chur 80 bis 100%

Temps plein
Chur · GR
Publié le 21 Sep 2026
5 vues
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Description du poste

En tant que leader du marché suisse dans la fourniture de gaz liquéfié, ce poste consiste à offrir un service d'approvisionnement et de maintenance de haute qualité avec une sécurité maximale. Avec plus de 150 collaborateurs VITOGAZ ainsi que notre propre flotte moderne composée d'environ 50 camions, nous livrons quotidiennement du gaz liquéfié rapidement, de manière flexible et fiable dans toute la Suisse. Nous recherchons dès maintenant ou selon accord un/une
Chef d'équipe Centre Gaz VITOGAZ à Coire 80 à 100%
Ce qui t'attend

Tu diriges, coordonnes, soutiens et coaches les collaborateurs qui te sont directement subordonnés dans les opérations quotidiennes.

Tu aides ton équipe face aux défis techniques et lors du dépannage.

Tu assures la mise à disposition en temps voulu du matériel et coordonnes la facturation des travaux effectués.

Tu veilles à ce que ton équipe dispose des compétences et connaissances professionnelles nécessaires pour travailler en toute sécurité et efficacement.

Tu encourages la collaboration au sein du département Installations Clients ainsi qu'avec les différents secteurs de VITOGAZ.

Tu assumes la responsabilité du budget du Centre Gaz et agis de manière entrepreneuriale.
Ce que tu apportes

Une formation technique achevée, idéalement en tant que monteur sanitaire ou chauffagiste ou planificateur technique du bâtiment dans la spécialité chauffage, sanitaire ou ventilation.

Plusieurs années d'expérience professionnelle et de gestion.

Des connaissances techniques et commerciales solides.

Une personnalité autonome, résistante au stress et orientée vers le travail en équipe.

Une pensée et une action entrepreneuriales ainsi que le plaisir à assumer des responsabilités.

Tu communiques clairement, de manière orientée solution et sur un pied d'égalité.

Une formation complémentaire en tant que chef monteur sanitaire ou maître sanitaire est un avantage.
Ce que nous t'offrons
Chez VITOGAZ, tu peux faire la différence.
Un poste de direction responsable avec beaucoup de marge de manœuvre. Un environnement de travail moderne avec des systèmes informatiques et des postes de travail contemporains. Des conditions d'emploi attractives avec un bonus lié à la performance. Des horaires flexibles jusqu'à 6 semaines de vacances. Une équipe dynamique et engagée ainsi que des processus décisionnels courts.
As-tu éveillé ton intérêt ? Alors nous nous réjouissons de recevoir ta candidature complète, que tu peux envoyer à : Samantha Pult,
s.pult(arobase)vitogaz.ch
.
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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