Teamleiter/in Software Engineering - Digital Processes — Visana Services AG à Bern | CH-Jobs

Visana Services AG

Teamleiter/in Software Engineering - Digital Processes

Temps plein ✓ Candidature directe Assurances
Publié le 28 Sep 2026
Mis à jour le 30 Sep 2026
33.6 - 42 hours/week
11 vues
📋

Description du poste

80-100%
Vous combinez des compétences techniques avec du leadership et créez un environnement où les équipes prennent des responsabilités, grandissent ensemble et développent des solutions logicielles durables. Chez Visana, vous ne façonnez pas seulement l'architecture et les processus, mais vous influencez également activement la collaboration au sein de l'équipe.
Vos tâches
•
Vous dirigez une équipe de développement logiciel interfonctionnelle sur le plan technique, personnel et organisationnel.
•
Vous travaillez en étroite collaboration avec les Product Owners, les architectes, les Scrum Masters et les départements spécialisés.
•
Vous contribuez activement à l'orientation technique, à l'architecture et aux mesures de refactoring.
•
Vous favorisez une haute qualité de code, les principes de Clean Code ainsi que des processus DevOps et CI/CD modernes.
•
Vous soutenez votre équipe par le mentorat, les retours d'expérience et le développement individuel.
•
Vous assurez des processus de déploiement et d'exploitation stables ainsi qu'une gestion transparente de l'équipe.
Votre profil
•
Vous avez plusieurs années d'expérience en développement logiciel et idéalement en gestion d'équipes de développement
•
Vous possédez une compréhension approfondie de l'architecture logicielle, du Clean Code, de DevOps et du CI/CD
•
Vous aimez encourager les personnes et créer une culture d'équipe ouverte
•
Esprit agile ainsi qu'expérience de travail avec des équipes Scrum
•
Une manière de travailler analytique, structurée et orientée solutions vous caractérise
•
Excellentes compétences en communication et assurance dans les échanges avec différentes parties prenantes
•
Vous appréciez les échanges personnels au sein de l'équipe et êtes prêt(e) à travailler régulièrement au moins 2 jours par semaine dans notre bureau à Berne.
En savoir plus sur Visana du point de vue de nos collaborateurs
Contact
Yagmur Kilin
Responsable HR Recruiting Partner
Nick Kistner
Chef de l'ingénierie logicielle
À propos de nous
Chez Visana, nous façonnons l'avenir des soins de santé - avec passion et innovation.
Vous souhaitez faire la différence ? Alors vous êtes au bon endroit ! Visana est un assureur suisse multisectoriel de premier plan, avec 922 000 clients privés et 16 300 clients entreprises, basé à Berne. Nous accompagnons nos clients dans les différentes situations de la vie - de la santé et la prévoyance au logement et à la mobilité, jusqu'aux solutions individuelles pour les entreprises. Faites le prochain pas dans votre carrière - notre équipe se réjouit de vous accueillir !

Détails du poste

📍 Localisation 3000 Bern (BE)→ Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 33.6 - 42 hours/week
Secteur Assurances→
Catégorie professionnelle Technique / Informatique (IT) / Télécomm. / Développement software
Poste(s) à pourvoir 59
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
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Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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