Teamleiter:in Verkaufsinnendienst HLKS

Fachliche, organisatorische und personelle Führung unseres Verkaufsinnendienst-Teams mit 6 Mitarbeitenden
NeoVac bietet ganzheitliche Lösungen zur intelligenten und ressourcenschonenden Nutzung und sicheren Lagerung von Energie und Wasser. Über 50 Jahre Know-how machen uns zum führenden Komplettanbieter im Markt, und das gelbe Herzblut unserer rund 680 Mitarbeitenden treibt unsere Entwicklung stetig weiter.

Wir suchen eine Macherin oder einen Macher, die oder der mit anpackt und uns als Teamleiter:in in einem unserer Verkaufsteams unterstützt.

We are makers. Making energy smarter.

Es erwartet dich eine verantwortungsvolle Position in einem vielseitigen Umfeld, wo du deine eigenen Ideen einbringen und umsetzen kannst. Begeistert dich das Zusammenspiel von Menschen und Prozessen? Interessieren dich Energie- und Wassermesssysteme? Reizt es dich darüber hinaus, ein Team zu führen und Kunden zu beraten? Dann bieten wir dir die ideale Kombination aus Kundenbetreuung und Personalführung.
Das sind deine Aufgaben:

• Fachliche, organisatorische und personelle Führung unseres Verkaufsinnendienst-Teams mit 6 Mitarbeitenden
• Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs des Tagesgeschäfts (Beratungen, Angebotserstellung bis hin zur fristgerechten Lieferung und Verrechnung) mit richtiger Priorisierung und Ressourcenplanung
• Kontinuierliche Optimierung von Prozessen, sowie Weiterentwicklung des Teams
• Unterstützung des Teams und des Aussendienstes im Tagesgeschäft
• Optimale Unterstützung des Bereiches für die Erreichung der Unternehmensziele

Das bringst du mit:

• Technische Grundausbildung im Bereich Heizung/Santiär 
• Kaufmännische Weiterbildung oder Erfahrung im Kaufmännischen Bereich
• Erfahrung in der Teamführung und -organisation
• Problemlösungsorientiertes Denken und gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift
• Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit, Loyalität
• Hohe Motivationsfähigkeit und Einsatzwillen
• Sehr gute Anwenderkenntnisse MS Office und Erfahrungen in einem ERP-System

Das bekommst du:

• Bei NeoVac startest du mit einer umfassenden Einführung in das Unternehmen, die verschiedenen Abteilungen und deinen Tätigkeitsbereich. Ausserdem stärken dir deine Teamgspänli den Rücken und unterstützen dich.
• Ein Dienstjubiläum belohnen wir mit zusätzlichen Urlaubstagen und einem Geldbetrag.
• Im Büro gelten gleitende Arbeitszeiten für mehr Flexibilität am Arbeitsplatz.
• Pro Jahr stehen den Mitarbeitenden 5 Wochen Ferien zur Verfügung. Je nach Lebensjahr steigt die Anzahl verfügbarer Feiertage noch weiter an.
• Als Anerkennung für den täglichen Einsatz bieten wir unseren Mitarbeitenden durchdachte Zusatzleistungen – darunter eine wöchentliche Yoga-Stunde sowie verschiedene
  Vergünstigungen.
• Jährlich feiern alle NeoVac-Mitarbeitenden ein gemeinsames Fest – in gediegenem Ambiente, mit fesselndem Rahmenprogramm und spannenden Gesprächen.

We are makers. Making energy smarter.
NeoVac ist ein starkes und breit abgestütztes Unternehmen. Doch NeoVac ist noch viel mehr. NeoVac ist eine Philosophie. Eine Haltung. Ein Gefühl. NeoVac ist eine Familie. Ein engagiertes Miteinander. Eine einzigartige Zusammenarbeit. NeoVac ist Herzblut. Und bei uns ist dieses Herzblut gelb. Unsere Werte und Überzeugungen helfen uns dabei, unsere Ziele zu erreichen. Wir wollen Energie intelligenter machen. Und wir freuen uns, wenn du uns dabei unterstützt.