Teamleiterin / Teamleiter HR Services und Payroll — AEW Energie AG à Aarau | CH-Jobs

AEW Energie AG

Teamleiterin / Teamleiter HR Services und Payroll

Veröffentlicht am 05 Nov 2026
33.6 - 42 hours/week
CHF 109'288 – 149'288/Jahr
5 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Façonnez avec nous l'avenir de l'énergie ! En tant que prestataire de services énergétiques intégré du canton d'Argovie, nous misons sur des personnes qui réfléchissent et agissent. La confiance, la reconnaissance et la liberté pour les idées personnelles caractérisent notre collaboration. Vous apportez des connaissances solides en services RH et en paie et souhaitez assumer des responsabilités ? Alors nous nous réjouissons de vous accueillir dans notre équipe RH à Aarau.
Responsable d'équipe / Responsable des services RH et de la paie
Vos tâches
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Vous dirigez notre équipe de services RH composée de trois personnes, exploitez ses forces de manière ciblée et assurez une bonne collaboration.
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La gestion du personnel, la paie et les assurances sociales convergent chez vous. Vous gardez une vue d'ensemble et intervenez vous-même pour les questions complexes.
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Vous êtes responsable des traitements de la paie et des travaux de clôture, coordonnez la ronde des salaires et des primes et représentez notre spécialiste de la paie.
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Vous simplifiez les processus et utilisez les possibilités de SAP SuccessFactors pour faire progresser numériquement nos services RH.
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Vous dirigez des projets dans le domaine des services RH et les mettez en œuvre conjointement avec l'informatique, les départements spécialisés et les partenaires externes.
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Vous êtes responsable du reporting RH et des contrôles internes.
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Vous assurez la suppléance de la responsable du personnel sur les sujets convenus.
Votre profil
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Expérience dans les services RH et la paie suisse ainsi que connaissances approfondies des assurances sociales et du droit du travail.
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Vous avez une expérience en gestion, donnez des orientations et savez motiver votre équipe pour les tâches communes et les changements.
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Une formation professionnelle supérieure ou des études avec une spécialisation appropriée en RH, paie ou assurances sociales.
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Expérience dans le développement des processus et systèmes RH et la mise en œuvre de projets.
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Maîtrise sûre des applications RH et d'Excel, idéalement une bonne connaissance de SAP SuccessFactors.
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Vous abordez les sujets de manière proactive, comprenez les interrelations et trouvez des solutions pratiques. Vous communiquez clairement et avez un bon sens de votre interlocuteur.
Vous apportez beaucoup, mais pas tout ? Nous nous réjouissons quand même de faire votre connaissance.
Notre offre
Équilibre vie professionnelle - vie privée
Différents modèles flexibles de temps de travail annuel, possibilité de télétravail ainsi que des bureaux modernes en emplacement central.
Possibilités de formation continue
Formations internes et externes individuelles ainsi que d'autres mesures de promotion.
Rémunération équitable
Composante attractive de succès financier de l'entreprise ainsi qu'excellents avantages sociaux.
Programme d'intégration
Introduction systématique à votre nouveau poste ainsi que des journées d'accueil passionnantes.
Succès communs
Environnement collégial ainsi qu'un cadre de travail empreint de reconnaissance.
Outils de travail modernes
Travaillez intelligemment – des outils modernes permettent un travail mobile et efficace.
Nous sommes heureux de vous aider !
Questions sur le poste
Questions sur la candidature
Jennifer von Rohr
Responsable des ressources humaines
062 834 28 50
recruiting@aew.ch
À propos de nous
AEW Energie AG est une entreprise indépendante du canton d'Argovie. Avec un approvisionnement énergétique sûr et respectueux du climat, nous contribuons de manière significative à l'attractivité du site et à la qualité de vie dans la région. Nous nous engageons dans la production d'électricité et de chaleur/froid ainsi qu'en tant qu'opérateur de réseau leader et fournisseur pour nos clients. Pour la production d'électricité, nous nous concentrons sur l'énergie hydraulique ainsi que solaire et éolienne.

Stellendetails

📍 Localisation 5001 Aarau→ Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 33.6 - 42 hours/week
Branche Energie / Gestion de l'eau→
Berufskategorie Commercial / Admin. / RH / Consulting / CEO / Ressources humaines / Formation
Offene Stellen 15
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BVG (2. Säule)—
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Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
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