Teamleiterin / Teamleiter Revisorat KESB (100 %) — Kantonale Verwaltung Zug à Zug | CH-Jobs

Kantonale Verwaltung Zug

Teamleiterin / Teamleiter Revisorat KESB (100 %)

Veröffentlicht am 14 Sep 2026
Aktualisiert am 23 Sep 2026
42 - 42 hours/week
10 Aufrufe
📋

Stellenbeschreibung

Votre nouveau défi dès maintenant ou selon accord en tant que
Chef d'équipe / Chef d'équipe Révision KESB (100 %)
Vos tâches
• Direction technique, personnelle et organisationnelle du service de révision
• Gestion et développement des collaborateurs
• Contrôle des inventaires, rapports de comptes et bilans financiers
• Évaluation des placements financiers ainsi que élaboration de projets de décisions
• Assurer une pratique de révision uniforme et de haute qualité
• Développement des processus et des outils de travail
• Conseil aux personnes de soutien ainsi que collaboration avec des services spécialisés internes et externes
Votre profil
• Formation en finance et comptabilité, audit, fiduciaire ou gestion d'entreprise
• Expérience professionnelle de plusieurs années dans les domaines financier, fiduciaire ou audit
• Expérience en gestion ou volonté d'assumer des responsabilités de direction
• Capacité d'analyse, bonne compréhension des chiffres et pensée systémique
• Mode de travail autonome, structuré et orienté solutions
• Excellentes compétences sociales et en communication ainsi qu'une présentation assurée
• Connaissances en protection de l'enfant et de l'adulte ou en droit de la sécurité sociale sont un atout
Notre offre
• Responsabilité de gestion avec marge de manœuvre
• Activité porteuse de sens avec une pertinence sociétale
• Équipe engagée et collégiale
• Conditions de travail modernes et modèles horaires flexibles
• Conditions d'emploi attractives et possibilités de formation continue
• Lieu de travail central à Zoug
Intéressé(e) ?
Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature via le lien de candidature.
Pour plus d'informations, Alexandra Reichmuth, cheffe de service Services centraux / Secrétariat spécialisé / Révision / Service priBe, se tient volontiers à votre disposition : 041 594 22 91, ale-xandra.reichmuth@zg.ch.
Votre environnement de travail
L'Office de protection de l'enfant et de l'adulte du canton de Zoug (KES) assure la protection des enfants et des adultes dans le cadre des dispositions du Code civil suisse. Il comprend la KESB ainsi que les domaines Service d'évaluation, Service juridique, Services centraux / Secrétariat spécialisé / Révision / Service priBe et Centre des mandats. L'Office est rattaché à la Direction de l'intérieur du canton de Zoug.
Autres postes vacants sur :
www.zg.ch/stellen

Stellendetails

📍 Localisation 6300 Zug (ZG) Vertragsart Vollzeit
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 42 - 42 hours/week
Branche Admin. publique / Association
Berufskategorie Service / Administration / Formation / Social / Administration publique
Offene Stellen 19
🧮

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Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO
Arbeitslosenversicherung (ALV)
BVG (2. Säule)
NBUV

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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Bewerbung in der Schweiz — Leitfaden

📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
💼 Vorstellungsgespräch vorbereiten
Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereiten Sie konkrete Erfolgsbeispiele vor.
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