Groupe E SA
Adecco
Technicien chauffage 80-100% CDI (H/F/D)
Temps plein
📋
Description du poste
Nouvelle opportunite : Technicien chauffage 80-100% CDI (H/F/D) chez Adecco (Monthey).
Nous vous proposons une fonction centrale au sein d'une structure active dans le domaine énergétique, où vous interviendrez comme véritable bras droit technique, avec une vision globale sur des projets variés et stimulants !
Technicien chauffage 80-100% CDI (H/F/D)
Responsabilités
•
Étudier, dimensionner et chiffrer des installations de chauffage spécifiques
•
Assurer le suivi complet de certains projets, de la conception à la réalisation
•
Évaluer les temps de montage et soutenir la planification des interventions
•
Élaborer des plans techniques et réaliser des calculs à l'aide d'outils spécialisés
•
Sélectionner les équipements et matériaux en collaboration avec les partenaires fournisseurs
•
Participer à des séances techniques et représenter l'entreprise auprès de différents interlocuteurs
•
Contribuer à des projets internes (outils, processus, innovations) et soutenir les équipes techniques si nécessaire
Profil
•
Formation technique dans le domaine du chauffage (ingénieur, technicien, projeteur en chauffage ou équivalent)
•
Expérience professionnelle de quelques années dans un occasion similaire et également dans le dimensionnement et le chiffrage d'installations
•
Bonne maîtrise des outils informatiques techniques
•
Connaissances des normes suisses liées à l'énergie et au chauffage
•
Personnalité autonome, structurée, avec un bon sens de la communication
Bénéfices
•
Des conditions attractives avec des avantages compétitifs
•
L'opportunité de travailler sur des projets techniques variés et ambitieux
•
Un cadre de travail favorisant l'apprentissage et l'évolution professionnelle
•
Entrée en fonction : à convenir
#NowHiring
Informations de contact
Veuillez postuler directement en ligne.
Confidentialité garantie.
Si vous avez d'autres questions concernant cette
offre d'job (référence : JN -032026-1009929), veuillez contacter Madame Hend Al Mass au +41 58 233 31 60.
À propos de nous
Adecco Valais Permanent est votre agence spécialisée
dans la cherche et le placement de personnel fixe pour la région du Valais
francophone et du Chablais vaudois. Grâce à notre expertise approfondie du
marché local de l'offre, nous nous engageons à vous fournir un service de
qualité en mettant en relation les entreprises à la recherche de talents avec
des candidats qualifiés et motivés.
#g4p
Saisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.
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•
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•
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•
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•
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•
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•
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•
Expérience professionnelle de quelques années dans un occasion similaire et également dans le dimensionnement et le chiffrage d'installations
•
Bonne maîtrise des outils informatiques techniques
•
Connaissances des normes suisses liées à l'énergie et au chauffage
•
Personnalité autonome, structurée, avec un bon sens de la communication
Bénéfices
•
Des conditions attractives avec des avantages compétitifs
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•
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.