TK Aufzüge AG
kohler + partner
Technicien d’application et de maintenance 100 % (t)
Description du poste
Mettez vos connaissances en matière de CNC au profit direct de notre clientèle romande et évoluez à un poste de service
Le offre d'emploi
•
Vous programmez et configurez des tours CNC et des centres de tournage-fraisage modernes pour produire des composants clients complexes et conseillez la clientèle dans le choix de son outillage
•
Vous réceptionnez les machines avec la clientèle (FAT et SAT) et veillez au bon démarrage de la production
•
Vos connaissances techniques vous permettent d’aider les clientes et clients lors de la programmation et d’optimiser les processus de production existants
•
Vous effectuez les interventions de maintenance et de réparation en parfaite autonomie chez les clientes et clients et garantissez une disponibilité élevée des installations
•
Vous formez les utilisatrices et utilisateurs à l’utilisation quotidienne des machines et contribuez activement leur savoir-faire
Votre nouvel employeur -
INDEX Machines-outils (Suisse) SA
•
INDEX Werke domine le marché mondial de la fabrication de tours CNC et de centres de tournage-fraisage
•
Les marques INDEX et TRAUB sont synonymes de qualité et d’innovation en construction mécanique depuis plus de 110 ans
•
La société est présente sur 80 sites dans le monde avec cinq usines de production et un réseau de distribution et de services international
•
INDEX Suisse est une filiale de la société INDEX Werke dont le siège est basé à Esslingen, en Allemagne
•
INDEX est active dans la distribution et le service en Suisse depuis 1921
Vos qualités
•
Vous disposez d’un diplôme professionnel de polymécanicien/ne ou d’une formation technique similaire
•
L’expérience dans la production et de solides connaissances en environnement CNC sont indispensables
•
Vous maîtrisez les systèmes de contrôle SIEMENS ou FANUC et, dans l’idéal, vous connaissez aussi un système de CADCAM (CFAO)
•
Vous avez déjà acquis de premières expériences de technicien/ne de service ou souhaitez vous orienter spécifiquement dans cette direction
•
Vous avez une très bonne connaissance du français et une bonne maîtrise de l’allemand ; la connaissance de l’anglais constitue un atout
Vos avantages
•
Vous occupez un poste nouvellement créé impliquant un fort potentiel d’évolution et une grande responsabilité individuelle
•
Une procédure d’intégration structurée organisée à la maison mère vous prépare de manière optimale à votre futur rôle
•
Activité diversifiée en contact direct avec la clientèle, avec un haut niveau d’autonomie et qui vous permet d’organiser votre quotidien de manière flexible
•
Vous disposez d’outils de travail modernes et pouvez compter sur une équipe bien rodée
•
Conditions d’engagement attrayantes, avec véhicule d’entreprise à usage privé et remboursement des frais
Vous avez des questions? Contactez directement votre coach personnel à tout moment.
Nous prenons volontiers le temps de vous écouter et nous réjouissons de votre candidature! Veuillez nous envoyer votre dossier avec vos certificats de travail et de formation complets, y compris vos prétentions salariales, via le portail en ligne ou par courriel à
E-Mail schreiben
en indiquant le numéro de référence de l’annonce (27258).
Un engagement clair! Avec le «t» signifiant «tout le monde», nous exprimons notre ouverture à la diversité. Nos offres d’emploi traduisent l’engagement de kohler + partner à soutenir activement l’égalité des chances et l’inclusion.
kohler + partner
Herr Jürg Widmer
Experte Personalgewinnung
031 351 04 04
E-Mail schreiben
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- Lettre de motivation — personnalisée
- Diplômes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
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CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse ▾
- Accusé de réception — 2–5 jours
- Premier retour — 1–3 semaines
- Entretien — 2–4 semaines
- Décision — 4–8 semaines
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation ▾
- Salaires en brut annuel
- 13ème salaire très courant
- Négociation possible à l'offre
💡 Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
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