Un(e) Chef/fe d'équipe en horaire 2x8 — Gi Group SA | CH-Jobs

Gi Group SA

Un(e) Chef/fe d'équipe en horaire 2x8

Temps plein
Neuchatel · NE
Publié le 05 Jun 2026
Mis à jour le 11 Sep 2026
83 vues
📋

Description du poste

Gi Group SA recrute un(e) Un(e) Chef/fe d'équipe en horaire 2x8 a Neuchâtel.

Votre mission
Dans le cadre du renforcement des activités industrielles de notre client, nous recherchons
un(e) Chef/fe d'équipe en horaire 2x8, pour le management d'une équipe de 25 à 30 collaborateurs.
En tant que Chef/fe d'équipe, vous pilotez l'activité quotidienne de la production et veillez à la performance opérationnelle, tout en mettant l'accent sur le savoir-être : leadership, communication, esprit d'équipe et exemplarité.
Vos responsabilités :

Conduire, encadrer et motiver l'équipe de production au quotidien.

Superviser et coordonner les activités sur les lignes et assurer le bon déroulement du programme de fabrication.

Garantir la qualité, la sécurité et le respect des délais de fabrication.

Contrôler et valider la conformité des produits (qualité, rendement, rebuts) et suivre les indicateurs de performance.

Planifier les ressources humaines et matérielles selon les objectifs de production.

Gérer les aléas, identifier les dysfonctionnements, proposer des actions correctives et coordonner les interventions avec la maintenance.

Assurer la communication entre la production, les services techniques et les opérateurs.

Proposer et mettre en place des formations, développer la polyvalence et accompagner les collaborateurs (suivi des compétences, entretiens).

Contribuer activement à l'amélioration continue (Lean, 5S, Kaizen).
Votre profil :

CFC dans un métier technique (mécanique, polymécanicien, opérateur machines, etc.),
idéalement complété par une formation de contremaître/chef d'équipe (ou équivalent).

Expérience confirmée en conduite d'équipe en environnement industriel (idéalement 5 ans minimum).

Solides compétences en management et animation d'équipe (20 à 30 personnes).

Aisance en communication, leadership et capacité à gérer les conflits.

Connaissance des procédés industriels et de l'organisation du emploi

Maîtrise d'un ERP et des outils de suivi de production.

Savoir-être: esprit d'équipe, fiabilité, flexibilité, ouverture au changement, sens des responsabilités.

Français oral et écrit maîtrisé.

Disposé(e) à travailler en horaire d'équipe (2x8).
Ce que nous offrons :

Un environnement industriel moderne, valorisant et en évolution constante.

Un position terrain avec autonomie et responsabilités.

Une culture orientée qualité, sécurité et amélioration continue.
#LI-AM2

Ce poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.

Détails du poste

Expérience Confirmé
Formation CFC / Apprentissage
Secteur IT & Logiciels

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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