⏰ UN(E) SPECIALISTE RH à 80% en CDI — Fondation MalleyPrairie · Chemin de la Prairie
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Fondation MalleyPrairie

UN(E) SPECIALISTE RH à 80% en CDI

Temps partiel
Chemin de la Prairie, VD
Publié le 06 Mar 2026
24 vues
📋

Description du poste

La Fondation MalleyPrairie gère le Centre d’accueil MalleyPrairie ainsi que le Centre d’accueil de Morges, lieux d’accueil pour femmes victimes de violences familiales et/ou conjugales, avec ou sans enfant(s), le Centre Prévention de l’Ale, espace dévolu aux personnes ayant recours à la violence, les Centres de vie enfantine MalleyPrairie, ainsi que divers services de soutien de proximité avec consultations ambulatoires.Afin de renforcer notre service RH et accompagner le développement de notre institution, nous recherchons :UN(E) SPECIALISTE RH à 80% en CDIMissions principales :- Piloter les processus de recrutement et d’intégration- Assurer le suivi du case management et développer la prévention de la santé au travail- Garantir la conformité des pratiques RH, notamment en termes de planification des heures et respect du temps de travail- Contrôler et transmettre les données salariales- Accompagner et conseiller les responsables sur les processus RH et les aspects légaux- Suivre et analyser les indicateurs RH et proposer des recommandations- Collaborer avec la DRH sur des projets spécifiques- Participer à l’amélioration continue des processus et pratiques RH- Soutenir l’Assistante RH dans l’administration du personnelProfil requis :- Brevet fédéral de spécialiste RH- Expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire- Orienté·e solution, autonome, esprit d’analyse, bonne compréhension des enjeux organisationnels et capacité de traduire les besoins opérationnels en actions RH concrètes- Très bonnes connaissances du droit du travail et des assurances sociales- Maitrise des outils MS office, intérêt pour le développement des outils et pour l’IANous offrons :- Une activité variée et pleine de sens dans une institution engagée, aux côtés d’équipes investies et solidaires- 5 semaines de vacances (6 semaines dès 50 ans)- Des conditions salariales et de travail selon la CCT du secteur social parapublic vaudois- Possibilité de se restaurer sur place- Possibilité de formation continue- Site facilement accessible par les transports (M1 Malley, CFF Prilly-Malley, bus TL)Entrée en fonction :juin 2026 ou à convenirDélai de postulation: 19 mars 2026L’équipe RH se réjouit de recevoir votre dossier de candidaturecomplet(CV, lettre de motivation, diplômes et certificats de travail) à l’adresse suivante :Écrire un emailou directement sur la plateforme Jobup.Vous trouverez des informations utiles sur notre site :fondationmalleyprairie.ch

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  • CV — antichronologique, photo recommandée
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  • Références professionnelles
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CV :

  • 2 pages maximum
  • Compétences linguistiques détaillées

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  • 1 page, adressée nominativement
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  • Accusé de réception — 2–5 jours
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  • Entretien — 2–4 semaines
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  • Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)

Hors UE/AELE :

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