Un/une responsable RH 80 ou 100 % — A-CAP RH SÀRL | CH-Jobs

A-CAP RH SÀRL

Un/une responsable RH 80 ou 100 %

Suisse · 1
Pubblicato il 06 Oct 2026
3 visualizzazioni
📋

Descrizione del posto

Poste a pourvoir : Un/une responsable RH 80 ou 100 % -- CH -- A-CAP RH SÀRL.

Pour une PME dans le domaine de l'industrie, nous avons le plaisir d'accompagner notre client dans sa recherche d'un ou d'une responsable RH dans le cadre d'une création de poste:
Un/une responsable RH 80 ou 100 %
Votre Mission:
•
Seconder la direction dans ses tâches RH et managériales
•
Accompagner les chefs de ligne en termes d'intégration des collaborateurs et collaboratrices, entretiens d'évaluation et annuels, recadrage, gestion de conflits etc..
•
Gestion des collaborateurs de l'entrée à la sortie (contrat, suivi des absences, certificats de travail etc.)
•
Mise en place de processus RH adaptés et uniformisation de ceux-ci
•
Recruter et accompagner les chefs de ligne en fonction des besoins
•
Accompagner les chefs de ligne en matière de formation, analyse et identification des besoins
•
Collaborer avec le service salaires afin de garantir un service globale optimal
Votre Profil:
•
Brevet de spécialiste en gestion du personnel
•
De langue maternelle française, allemand un plus
•
5 ans d'expérience en tant que responsable RH idéalement dans une PME et dans le domaine industriel
•
Personne pro-active, possédant une bonne vision globale, un esprit d'équipe, sachant négocier et imposer ses idées

Saisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.

Dettagli del posto

📍 Localisation Suisse (1)
Tipo di contratto Tempo pieno→
Modalità di lavoro In sede
🧮

Simulatore di salario netto (Svizzera)

Stimate il vostro salario netto a partire dal lordo indicato in questa offerta.

—
Netto stimato / anno
—
Netto stimato / mese

Deduzioni sociali stimate

AVS/AI/IPG—
Disoccupazione (AD)—
LPP (2° pilastro)—
AINF-NP—

Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

Offerte simili

Vedi altro →

Consigli di carriera

Tutti gli articoli →

Candidarsi in Svizzera — Guida

📄 Quali documenti fornire? ▾
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura? ▾
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta? ▾
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione ▾
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
🌍 Lavorare in Svizzera da straniero ▾
Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
💼 Preparare il colloquio ▾
Informatevi sull'azienda e i suoi prodotti. Preparate esempi concreti di risultati raggiunti.
Consigliato per questa offerta

Un CV che riflette il vostro impatto HR.

Progetti talenti, employer branding, KPI — quello che i DRH vogliono leggere.

Per la vostra candidatura presso A-CAP RH SÀRL

+ 6 000 candidati accompagnati · ⭐ 4,8/5 (380+ recensioni)

Altri candidati hanno già risposto — distinguetevi!

📄 Modelli pronti all'uso

Vedi tutti i modelli →