Commune de Plan-les-Ouates

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    "title": "Assistant.e Socio-éducatif.ve (Atelier) à 60%",
    "description": "Vous cherchez un emploi de Assistant.e Socio-éducatif.ve (Atelier) à 60% a Plan-les-Ouates ? Commune de Plan-les-Ouates recrute.\n\nAfin de compléter l’équipe des Ateliers au sein de l’une de nos crèches, le Service de la Petite Enfance vous propose le position suivant :\nAssistant.e Socio-éducatif.ve (Atelier) à 60%\nPoste fixe à 60% – sur 4 jours (LU-MA-JE-VE) - Classe 8\nMission :\n•\nParticiper activement à l'organisation, la planification et l'animation d’Ateliers composés d’activités d’éveil et éducatives adaptées pour chaque tranche d’âge ;\n•\nParticiper à la gestion et l'organisation de visites, de sorties et d’expositions ;\n•\nEffectuer des sorties régulières (avec triporteur) ;\n•\nDans le cadre des Ateliers, assurer l’accueil et l’encadrement (soins, sorties, repas, etc.) des enfants de 12 mois à 5 ans, en accord avec le cadre, les valeurs et le projet pédagogique de l’institution ;\n•\nParticiper avec enthousiasme et engagement au bon fonctionnement de l’institution au sein d’une équipe pluridisciplinaire ;\n•\nFavoriser le développement de chaque enfant et savoir transmettre les observations faites auprès de l’équipe ;\n•\nConnaître et appliquer les procédures et les exigences légales et réglementaires en termes de santé, de sécurité et de prévention ;\n•\nParticiper aux colloques institutionnels en soirée et autres manifestations organisées par le service et la Commune ;\n•\nRéaliser des supports de décoration afin de créer un lieu de vie chaleureux et familial ;\n•\nParticiper aux sorties en triporteurs et être motivé à sortir par tous les temps.\nVotre profil :\n•\nCFC d’Assistant.e Socio-éducatif.ive (spécialisé.e petite enfance sera un atout) ;\n•\nÊtre au bénéfice d’une expérience confirmée dans le domaine de la petite enfance ;\n•\nÊtre titulaire d’un PBLS (Pediatric Basic Life Support) ;\n•\nAvoir un intérêt pour l’accueil multiâge ;\n•\nAvoir un grand sens de la créativité et être force de propositions ;\n•\nFaire preuve d’une attitude positive face aux diverses situations et accorder de l’importance à la valorisation des enfants ;\n•\nÊtre responsable, enthousiaste et impliqué/e dans la vie d’équipe ;\n•\nÊtre souple et flexible afin de pouvoir répondre aux besoins de l’institution.\nDate d’entrée en fonction :\n1er août ou à convenir\nSi vous êtes intéressé.e à rejoindre notre service, veuillez nous faire parvenir votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, curriculum vitae, copie de diplômes, certificats et attestations) par le biais de cette plateforme d’ici au\n21 mai 2026\n.\nToutes les personnes candidates pour ce poste recevront une réponse à l’issue du processus de recrutement.\n\nPostulez des maintenant pour ce poste de Assistant.e Socio-éducatif.ve (Atelier) à 60% a Plan-les-Ouates.",
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    "description": "Commune de Plan-les-Ouates recrute un(e) Secrétaire a Plan-les-Ouates.\n\nAfin de compléter son équipe et accompagner le développement de la Commune, le Service de la petite enfance recherche pour son secteur administration IPE un.une\nSecrétaire\nPoste fixe à 60%- Classe 8\nVotre mission :\n•\nAssurer un support administratif pour les structures d’accueil municipalisées ;\n•\nRédiger diverses correspondances en lien avec l’activité du secteur ;\n•\nConstituer et gérer les dossiers des familles ;\n•\nCalculer les prix de pensions sur la base des revenus des parents et établir des contrats d’accueil ;\n•\nEtablir des factures mensuelles et suivre le recouvrement ;\n•\nEtablir des bons de commandes et des décomptes financiers ;\n•\nTenir à jour les statistiques et tableaux liés avec l’activité du secteur et effectuer les extractions selon les besoins du service ;\n•\nGérer l’accueil téléphonique et le renseignement aux familles ;\nVos atouts :\n•\nÊtre au bénéfice d’une formation commerciale ou formation équivalente ;\n•\nBénéficier de plusieurs années d’expérience dans un role à responsabilités similaires, dans le domaine de l’enfance un atout ;\n•\nAvoir de bonnes connaissances en comptabilité ;\n•\nParfaite maîtrise du français et excellente capacité rédactionnelle et de synthèse ;\n•\nMaîtriser les outils informatiques usuels Word, Powerpoint, Excel, Outlook, (SAINet, G-crèche ou KIBE un atout) ;\n•\nCapacités de gestion, de planification et d’organisation ;\n•\nFaire preuve de discrétion, de courtoisie et avoir le sens de l’accueil ;\n•\nÊtre autonome, polyvalent·e, doté·e d’un bon esprit d’équipe et d’une grande capacité d’adaptation.\nDate d'entrée en fonction :\nimmédiate ou à convenir\nNous vous offrons un cadre de emploi dynamique au sein d’une commune en plein développement.\nVous êtes prêt·e à relever ce nouveau défi avec professionnalisme et engagement ?\nNous vous invitons à nous faire parvenir votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, copies des certificats de travail et diplômes), par le biais de la plateforme Jobup uniquement.\nDélai de postulation :\n11 mai 2026.\nToutes les personnes candidates pour ce poste recevront une réponse à l’issue du processus de recrutement.\nMairie de Plan-les-Ouates 1228 Plan-les-Ouates\n\nN'attendez pas -- envoyez votre candidature a Commune de Plan-les-Ouates aujourd'hui.",
    "datePosted": "2026-05-04",
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    "description": "Nouvelle opportunite : Secrétaire chez Commune de Plan-les-Ouates (Plan-les-Ouates).\n\nAfin de compléter son équipe et accompagner le développement de la Commune, le Service de la petite enfance est a la recherche de pour son secteur administration IPE un.une\nSecrétaire\nRole fixe à 60%- Classe 8\nVotre mission :\n•\nAssurer un support administratif pour les structures d’accueil municipalisées ;\n•\nRédiger diverses correspondances en lien avec l’activité du secteur ;\n•\nConstituer et gérer les dossiers des familles ;\n•\nCalculer les prix de pensions sur la base des revenus des parents et établir des contrats d’accueil ;\n•\nEtablir des factures mensuelles et suivre le recouvrement ;\n•\nEtablir des bons de commandes et des décomptes financiers ;\n•\nTenir à jour les statistiques et tableaux liés avec l’activité du secteur et effectuer les extractions selon les besoins du service ;\n•\nGérer l’accueil téléphonique et le renseignement aux familles ;\nVos atouts :\n•\nÊtre au bénéfice d’une formation commerciale ou formation équivalente ;\n•\nBénéficier de plusieurs années d’expérience dans un poste à responsabilités similaires, dans le domaine de l’enfance un atout ;\n•\nAvoir de bonnes connaissances en comptabilité ;\n•\nParfaite maîtrise du français et excellente capacité rédactionnelle et de synthèse ;\n•\nMaîtriser les outils informatiques usuels Word, Powerpoint, Excel, Outlook, (SAINet, G-crèche ou KIBE un atout) ;\n•\nCapacités de gestion, de planification et d’organisation ;\n•\nFaire preuve de discrétion, de courtoisie et avoir le sens de l’accueil ;\n•\nÊtre autonome, polyvalent·e, doté·e d’un bon esprit d’équipe et d’une grande capacité d’adaptation.\nDate d'entrée en fonction :\nimmédiate ou à convenir\nNous vous offrons un cadre de travail dynamique au sein d’une commune en plein développement.\nVous êtes prêt·e à relever ce nouveau défi avec professionnalisme et engagement ?\nNous vous invitons à nous faire parvenir votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, copies des certificats de travail et diplômes), par le biais de la plateforme Jobup uniquement.\nDélai de postulation :\n11 mai 2026.\nToutes les personnes candidates pour ce chance recevront une réponse à l’issue du processus de recrutement.\n\nN'attendez pas -- envoyez votre candidature a Commune de Plan-les-Ouates aujourd'hui.",
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    "title": "Éducateur.trice de l’enfance « Papillons »",
    "description": "Commune de Plan-les-Ouates ouvre un poste de Éducateur.trice de l’enfance « Papillons » a Plan-les-Ouates.\n\nDans le cadre de ses structures d’accueil préscolaire, la Commune de Plan-les-Ouates recherche pour son service de la petite enfance,\nÉducateur.trice de l’enfance « Papillons »\nTaux d’activité à 60% annualisé\nPoste fixe - Classe 11\nPackage salarial mensuel fixe et droit aux vacances\nCes postes peuvent être complétés avec des heures de remplacement en intégrant notre Pool (remplacements ponctuels).\nVous interviendrez au sein de cinq institutions municipalisées (crèches de 32 et 64 places et une garderie de 20 places à prestations restreintes) afin d’assurer des remplacements de courte à moyenne durée.\nVos missions :\n•\nAssurer la continuité éducative et le bien-être des enfants lors des absences du personnel fixe\n•\nAssurer l’accueil et l’encadrement des enfants de 0 à 4 ans, tout en garantissant leur bien-être, leur sécurité et en favorisant leur socialisation.\n•\nVous intégrer rapidement et vous impliquer dans différentes équipes pluridisciplinaires et participer à la mise en œuvre du programme pédagogique multiâge avec un accueil en horaires libres pour les familles.\n•\nProposer des activités d’éveils variées et adaptées à chaque tranche d’âge.\n•\nCollaborer avec les adjointes institutionnelles des différents lieux, les familles et les services externes.\n•\nParticiper aux sorties et être motivé.e à sortir par tous les temps.\n•\nParticiper à la vie du service (événements, fêtes)\n•\nAdapter vos pratiques aux environnements de travail, dans le respect des valeurs et cadres institutionnels du service et en lien avec l’accueil multiâge\n•\nCollaborer avec chaque personne rencontrée lors des remplacements (cuisinier-gestionnaire en intendance-apprenti-stagiare-secrétaire)\n•\nUn rôle idéal pour une personne qui apprécie la diversité, la mobilité et la découverte, tout en faisant pleinement partie d’un service et de ses équipes.\nVotre profil :\n•\nFormation reconnue dans la petite enfance ;\n•\nPersonne flexible, autonome et à l’aise dans le changement ;\n•\nCapacité d’adaptation rapide et bon sens de l’initiative ;\n•\nExcellentes compétences relationnelles ;\n•\nIntérêt pour la diversité des pratiques et contextes.\nConditions :\n•\nHoraires planifiés avec annualisation du temps de emploi (salaire mensuel fixe)\n•\nInterventions variées (de quelques jours à plusieurs semaines)\n•\nPrésence soutenue demandée durant les vacances scolaires genevoises\n•\nParticipation à des colloques Papillons réguliers (analyse de pratiques et échanges entre professionnel·le·s remplaçants : env. 5x/an)\nEntrée en fonction :\nà convenir dès que possible\nVous souhaitez nous rallier nos équipes ?\nNous serions ravis de recevoir votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, curriculum vitae, copie des diplômes et certificats) par le biais de la plateforme Jobup uniquement.\nDélai de postulation :\n7 mai 2026\nToutes les personnes candidates pour ce poste recevront une réponse à l’issue du processus de recrutement.\n\nVotre prochaine etape professionnelle commence ici.",
    "datePosted": "2026-05-03",
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    "title": "Éducateurs-trices de l’enfance",
    "description": "Vous cherchez un emploi de Éducateurs-trices de l’enfance a Plan-les-Ouates ? Commune de Plan-les-Ouates recrute.\n\nLe Service de la petite enfance a pour responsabilite d’élaborer, de proposer et mettre en œuvre une politique axée autour du bien-être et développement de l'enfant de 0 à 4 ans. Il est doté de plusieurs institutions aux prestations élargies et restreintes communales et subventionnées permettant de répondre aux mieux aux besoins des enfants et de leurs familles.\nÉducateurs-trices de l’enfance\nPostes fixe à 80% - Classe 11\nNous recherchons des personnes motivées à accompagner les enfants dans leur développement global, leurs apprentissages, leurs émotions et leurs découvertes tout en stimulant leur potentialité intellectuelle, relationnelle et créative.\nVos missions :\n•\nAssurer la responsabilité de l’accueil et l’encadrement quotidien des enfants ;\n•\nAssurer la sécurité physique et affective des enfants tout en les accompagnant dans les règles de vie en milieu collectif ;\n•\nParticiper au développement de l’enfant en proposant des activités variées ;\n•\nPersonnaliser l’accueil des familles et soutenir la fonction parentale ;\n•\nObserver et prendre en charge les enfants rencontrant des difficultés passagères ou spécifiques, en lien avec les parents et les réseaux ;\n•\nDonner l’impulsion à différents projets, assurer leur conception et réalisation ;\n•\nContribuer à l’aménagement d’un lieu de vie chaleureux et familial ;\n•\nParticiper à l’organisation des fêtes institutionnelles et/ou du service ;\n•\nOrganiser les sorties et être motivé-e à sortir par tous les temps.\nVotre profil :\n•\nTitulaire d’un diplôme d’éducateur-trice de l’enfance reconnu ;\n•\nÊtre titulaire d’ un PBLS (Pediatric Basic Life Support) ;\n•\nCréatif, porteur d’idées d’activités menant l’enfant à de multiples découvertes ;\n•\nAvoir un goût prononcé pour les projets pédagogiques ;\n•\nPorteur de bonnes compétences en rédaction de bilan, p.-v. et trame pour les entretiens avec les familles ;\n•\nDynamique et motivé-e à travailler pour un service communal ;\n•\nPrêt à vous investir dans un lieu de vie conçu pour l’accueil multiâge et à développer une nouvelle manière de travailler au sein d’une équipe pluridisciplinaire ;\n•\nEn adéquation avec nos valeurs de respect du rythme individuel de l’enfant, d’accompagnement à la parentalité et de dialogue.\nDate d'entrée en fonction :\n1er août 2026 ou à convenir\nSi ce profil vous correspond, nous serions ravis de recevoir votre dossier de candidature complet (Curriculum vitae, lettre de motivation, copie des diplômes et certificats), par le biais de la plateforme Jobup uniquement.\nDélai de postulation :\n14 mai 2026\nToutes les personnes candidates pour ce position recevrons une réponse à l’issue du processus de recrutement.\n\nN'attendez pas -- envoyez votre candidature a Commune de Plan-les-Ouates aujourd'hui.",
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    "description": "Poste a pourvoir : Éducateur.trice de l’enfance « Papillons » -- Plan-les-Ouates -- Commune de Plan-les-Ouates.\n\nDans le cadre de ses structures d’accueil préscolaire, la Commune de Plan-les-Ouates recherche pour son service de la petite enfance,\nÉducateur.trice de l’enfance « Papillons »\nTaux d’activité à 60% annualisé\nPoste fixe - Classe 11\nRemuneration mensuel fixe et droit aux vacances\nCes postes peuvent être complétés avec des heures de remplacement en intégrant notre Pool (remplacements ponctuels).\nVous interviendrez au sein de cinq institutions municipalisées (crèches de 32 et 64 places et une garderie de 20 places à prestations restreintes) afin d’assurer des remplacements de courte à moyenne durée.\nVos missions :\n•\nAssurer la continuité éducative et le bien-être des enfants lors des absences du personnel fixe\n•\nAssurer l’accueil et l’encadrement des enfants de 0 à 4 ans, tout en garantissant leur bien-être, leur sécurité et en favorisant leur socialisation.\n•\nVous intégrer rapidement et vous impliquer dans différentes équipes pluridisciplinaires et participer à la mise en œuvre du programme pédagogique multiâge avec un accueil en horaires libres pour les familles.\n•\nProposer des activités d’éveils variées et adaptées à chaque tranche d’âge.\n•\nCollaborer avec les adjointes institutionnelles des différents lieux, les familles et les services externes.\n•\nParticiper aux sorties et être motivé.e à sortir par tous les temps.\n•\nParticiper à la vie du service (événements, fêtes)\n•\nAdapter vos pratiques aux environnements de activite, dans le respect des valeurs et cadres institutionnels du service et en lien avec l’accueil multiâge\n•\nCollaborer avec chaque personne rencontrée lors des remplacements (cuisinier-gestionnaire en intendance-apprenti-stagiare-secrétaire)\n•\nUn rôle idéal pour une personne qui apprécie la diversité, la mobilité et la découverte, tout en faisant pleinement partie d’un service et de ses équipes.\nVotre profil :\n•\nFormation reconnue dans la petite enfance ;\n•\nPersonne flexible, autonome et à l’aise dans le changement ;\n•\nCapacité d’adaptation rapide et bon sens de l’initiative ;\n•\nExcellentes compétences relationnelles ;\n•\nIntérêt pour la diversité des pratiques et contextes.\nConditions :\n•\nHoraires planifiés avec annualisation du temps de travail (salaire mensuel fixe)\n•\nInterventions variées (de quelques jours à plusieurs semaines)\n•\nPrésence soutenue demandée durant les vacances scolaires genevoises\n•\nParticipation à des colloques Papillons réguliers (analyse de pratiques et échanges entre professionnel·le·s remplaçants : env. 5x/an)\nEntrée en fonction :\nà convenir dès que possible\nVous souhaitez faire partie de nos équipes ?\nNous serions ravis de recevoir votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, curriculum vitae, copie des diplômes et certificats) par le biais de la plateforme Jobup uniquement.\nDélai de postulation :\n7 mai 2026\nToutes les personnes candidates pour ce poste recevront une réponse à l’issue du processus de recrutement.\nMairie de Plan-les-Ouates 1228 Plan-les-Ouates\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
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    "description": "Afin de compléter son équipe, le service de l’Action sociale et de la Jeunesse met au concours un poste de  Secrétaire  Poste à 70 % - Classe 8   Votre mission :   Collaborer activement au bon fonctionnement des restaurants scolaires ; Collaborer aux tâches administratives du secteur écoles et du service ; Assurer la réception physique et téléphonique des restaurants scolaires au sein du secteur école, renseigner les personnes demandeuses ; Assurer les tâches administratives en lien avec les restaurants scolaires : inscriptions, facturation, contentieux, correspondance, gestion de la boite électronique, organisation de séances ; Gérer les commandes des repas des restaurants scolaires ; Collaborer étroitement avec les partenaires (GIAP, Fourchette verte, traiteur) ; Assurer la gestion et le suivi des stocks de matériel.   Votre profil :    CFC employé.e de commerce ou formation équivalente ;   Bénéficier d’une expérience de plusieurs années dans une fonction similaire ;  Parfaite maîtrise du français et excellente capacité rédactionnelle et de synthèse ; Maîtriser les outils informatiques usuels Word, Powerpoint, Excel, Outlook ; Connaitre le logiciel OPALE et la plateforme restoscolaire.ch un atout ; Avoir un intérêt marqué pour la thématique de l’alimentation ; Avoir de bonnes connaissances du fonctionnement des écoles primaires genevoises ; Capacités de gestion, de planification et d’organisation ; Faire preuve de discrétion, de courtoisie et avoir le sens de l’accueil ; Être autonome, polyvalent·e, doté·e d’un bon esprit d’équipe et d’une grande capacité d’adaptation ;  Être disposé·e à prendre ses vacances durant les vacances scolaires genevoises.   Date d'entrée en fonction : 1er juin ou à convenir  Nous vous offrons un cadre de travail dynamique au sein d’une commune en plein développement.Vous êtes prêt·e à relever ce nouveau défi avec talent et engagement ?Nous vous invitons à nous faire parvenir votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, copies des certificats de travail et diplômes), par le biais de cette plateforme uniquement.  Délai de postulation : 28 avril 2026. Toutes les personnes candidates pour ce poste recevront une réponse à l’issue du processus de recrutement. Mairie de Plan-les-Ouates 1228 Plan-les-Ouates",
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    "title": "Procès-verbaliste",
    "description": "Afin de compléter l’équipe du Secrétariat général, nous recherchons un/une :  Procès-verbaliste  Poste fixe - Pour les séances des commissions du Conseil municipal.  Les séances ont lieu le soir, en principe de 20h00 à 22h00, deux à trois fois par mois.   Votre mission :   Rédaction des procès-verbaux des séances de commissions attribuées selon un planning régulier ; Remplacements ponctuels au sein de l’équipe de procès-verbalistes.   Votre profil :    Vous avez une solide expérience dans la rédaction de procès-verbaux ;   Vous avez une bonne connaissance des institutions politiques et administratives genevoises ;   Vous avez un intérêt marqué pour la vie politique communale ;   Vous disposez d’une excellente orthographe, ainsi que de grandes capacités rédactionnelles en français ;  Vous maîtrisez les outils informatiques (Word) ; Vous êtes rapide, précis-se et respectez les délais.   Date d'entrée en fonction : de suite ou à convenir  Si cette expérience vous intéresse, nous vous invitons à nous faire parvenir votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, copies des certificats de travail et diplômes), par le biais de cette plateforme uniquement.  Délai de postulation : 6 avril 2026 Toutes les personnes candidates pour ce poste recevront une réponse à l’issue du processus de recrutement.Mairie de Plan-les-Ouates 1228 Plan-les-Ouates",
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    "title": "Responsable d’équipe I – Restaurants scolaires",
    "description": "Afin de compléter ses effectifs, le Service de l’action sociale et de la jeunesse recherche pour ses restaurants scolaires un.e Responsable d’équipe I – Restaurants scolaires  Poste fixe à 60 % - Classe 10   Votre mission :   Assurer le bon fonctionnement des restaurants scolaires et la coordination opérationnelle sur le terrain ; Conduire les équipes dans la réalisation de leurs tâches afin de garantir un service de qualité ; Assurer la mise en application et le respect des règlements et des normes d’hygiène (HACCP).   Vos activités principales :   Coordonner le service et la régénération des repas sur les sites ; contrôler l’application des procédures ; Soutenir et accompagner les équipes terrains au quotidien ; faciliter la communication avec la responsable de secteur et le secrétariat ; Contribuer à l’organisation des plannings, aux remplacements et au suivi des absences ; Effectuer des contrôles qualité et sécurité réguliers ; signaler et traiter les non conformités ; Collaborer avec les partenaires les prestataires et, selon besoin, avec les familles ; Rédiger des retours de terrain / rapports et proposer des améliorations de procédures.   Votre profil :    Expérience confirmée en restauration collective (idéalement scolaire) et coordination d’équipe ;   Maîtrise des normes d’hygiène et de sécurité alimentaires (HACCP) ;   Organisation, autonomie, sens des priorités ; leadership bienveillant et communication claire ;  Aisance dans des contextes multi sites ; capacité à gérer l’imprévu ;  CFC dans la restauration/hôtellerie ou formation jugée équivalente ; premiers secours et hygiène : un atout ;  Excellente maitrise du français et bonne aisance rédactionnelle ; Bonne maitrise des outils informatiques ; Extrait de casier judiciaire vierge.   Date d'entrée en fonction : 1er août 2026 Nous vous offrons un travail adapté au rythme scolaire avec un salaire annualisé. Si cette expérience vous intéresse, nous vous invitons à nous faire parvenir votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, copies des certificats de travail et diplômes), par le biais de cette plateforme uniquement.  Délai de postulation : 13 avril 2026 Toutes les personnes candidates pour ce poste recevront une réponse à l’issue du processus de recrutement. Mairie de Plan-les-Ouates 1228 Plan-les-Ouates",
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