💼 Offerte di lavoro 847
Köchin / Koch (w/m/d)
Coop Genossenschaft est a la recherche d'un(e) Köchin / Koch (w/m/d) pour son site de Winterthur. Aufgaben • Kalte und warme Speisen bringst du frisch auf den …
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"description": "Coop Genossenschaft est a la recherche d'un(e) Köchin / Koch (w/m/d) pour son site de Winterthur.\n\nAufgaben\n•\nKalte und warme Speisen bringst du frisch auf den Teller.\n•\nImmer schön freundlich: Die Gäste schätzen sehr, wie du sie am Buffet bedienst und berätst.\n•\nMit deinen erfrischenden Gerichten garantierst du Genussmomente.\n•\nDass du Qualitäts- und Hygienestandards jederzeit einhältst, ist für dich selbstverständlich.\nAnforderungen\n•\nDu bist ausgebildet als Köchin/Koch EFZ/EBA (w/m/d).\n•\nMit Systemgastronomie kennst du dich aus.\n•\nGut Deutsch sprechen und schreiben? Das kannst du.\n•\nDu bist auch im Job gerne mit Menschen zusammen.\n•\nVergünstigungen\n: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten\n•\nAnstellungsbedingungen\n: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub\n•\nArbeitszeit\n: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle\n•\nWeiterbildung\n: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Aus- und Weiterbildungsangeboten des L-GAV und Coop\n•\nNachhaltigkeit\n: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten\n•\nKommunikation\n: interne App für Mitarbeitende\n•\nGesundheit\n: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote\nDeine Ansprechperson\nNadia Ruetsch\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
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Köchin / Koch (w/m/d)
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"description": "Coop Genossenschaft ouvre un poste de Köchin / Koch (w/m/d) a Chur.\n\nAufgaben\n•\nKalte und warme Speisen bringst du frisch auf den Teller.\n•\nImmer schön freundlich: Die Gäste schätzen sehr, wie du sie am Buffet bedienst und berätst.\n•\nMit deinen erfrischenden Gerichten garantierst du Genussmomente.\n•\nDass du Qualitäts- und Hygienestandards jederzeit einhältst, ist für dich selbstverständlich.\nAnforderungen\n•\nDu bist ausgebildet als Köchin/Koch EFZ/EBA (w/m/d).\n•\nMit Systemgastronomie kennst du dich aus.\n•\nGut Deutsch sprechen und schreiben? Das kannst du.\n•\nDu bist auch im Job gerne mit Menschen zusammen.\n•\nVergünstigungen\n: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten\n•\nAnstellungsbedingungen\n: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub\n•\nArbeitszeit\n: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle\n•\nWeiterbildung\n: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Aus- und Weiterbildungsangeboten des L-GAV und Coop\n•\nNachhaltigkeit\n: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten\n•\nKommunikation\n: interne App für Mitarbeitende\n•\nGesundheit\n: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote\nDeine Ansprechperson\nNadia Ruetsch\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
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Köchin / Koch (w/m/d)
Coop Genossenschaft est a la recherche d'un(e) Köchin / Koch (w/m/d) pour son site de Volketswil. Aufgaben • Kalte und warme Speisen bringst du frisch auf den …
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"description": "Coop Genossenschaft est a la recherche d'un(e) Köchin / Koch (w/m/d) pour son site de Volketswil.\n\nAufgaben\n•\nKalte und warme Speisen bringst du frisch auf den Teller.\n•\nImmer schön freundlich: Die Gäste schätzen sehr, wie du sie am Buffet bedienst und berätst.\n•\nMit deinen erfrischenden Gerichten garantierst du Genussmomente.\n•\nDass du Qualitäts- und Hygienestandards jederzeit einhältst, ist für dich selbstverständlich.\nAnforderungen\n•\nDu bist ausgebildet als Köchin/Koch EFZ/EBA (w/m/d).\n•\nMit Systemgastronomie kennst du dich aus.\n•\nGut Deutsch sprechen und schreiben? Das kannst du.\n•\nDu bist auch im Job gerne mit Menschen zusammen.\nWas wir bieten\n•\nVergünstigungen\n: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten\n•\nAnstellungsbedingungen\n: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub\n•\nArbeitszeit\n: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle\n•\nWeiterbildung\n: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Aus- und Weiterbildungsangeboten des L-GAV und Coop\n•\nNachhaltigkeit\n: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten\n•\nKommunikation\n: interne App für Mitarbeitende\n•\nGesundheit\n: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote\nDeine Ansprechperson\nValeria Mazziari Randazzo\n\nCe poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.",
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Köchin / Koch (w/m/d)
Vous cherchez un emploi de Köchin / Koch (w/m/d) a Basel ? Coop Genossenschaft recrute. Aufgaben • Kalte und warme Speisen bringst du frisch auf den Teller. • …
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"description": "Vous cherchez un emploi de Köchin / Koch (w/m/d) a Basel ? Coop Genossenschaft recrute.\n\nAufgaben\n•\nKalte und warme Speisen bringst du frisch auf den Teller.\n•\nImmer schön freundlich: Die Gäste schätzen sehr, wie du sie am Buffet bedienst und berätst.\n•\nMit deinen erfrischenden Gerichten garantierst du Genussmomente.\n•\nDass du Qualitäts- und Hygienestandards jederzeit einhältst, ist für dich selbstverständlich.\nAnforderungen\n•\nDu bist ausgebildet als Köchin/Koch EFZ/EBA (w/m/d).\n•\nMit Systemgastronomie kennst du dich aus.\n•\nGut Deutsch sprechen und schreiben? Das kannst du.\n•\nDu bist auch im Job gerne mit Menschen zusammen.\n•\nVergünstigungen\n: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten\n•\nAnstellungsbedingungen\n: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub\n•\nArbeitszeit\n: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle\n•\nWeiterbildung\n: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Aus- und Weiterbildungsangeboten des L-GAV und Coop\n•\nNachhaltigkeit\n: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten\n•\nKommunikation\n: interne App für Mitarbeitende\n•\nGesundheit\n: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote\nDeine Ansprechperson\nValeria Mazziari Randazzo\n\nCe poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.",
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Köchin / Koch (w/m/d) mit Stv. Geschäftsführer:in Funktion, Einsatzort: Region Zürich
Offre d'emploi : Köchin / Koch (w/m/d) mit Stv. Geschäftsführer:in Funktion, Einsatzort: Region Zürich -- Coop Genossenschaft, Zürich. Aufgaben • Kalte und war…
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"datePosted": "2026-09-21",
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ICT-Helpdesk Mitarbeiter:in Verkauf, 60-100%
Coop Genossenschaft ouvre un poste de ICT-Helpdesk Mitarbeiter:in Verkauf, 60-100% a Schafisheim. Aufgaben • Entgegennahme und Bearbeitung von gruppeninternen …
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"title": "ICT-Helpdesk Mitarbeiter:in Verkauf, 60-100%",
"description": "Coop Genossenschaft ouvre un poste de ICT-Helpdesk Mitarbeiter:in Verkauf, 60-100% a Schafisheim.\n\nAufgaben\n•\nEntgegennahme und Bearbeitung von gruppeninternen Supportanfragen und Störungsmeldungen der Verkaufsstellen per Telefon\n•\nUnterstützung und Weiterleitung von nicht direkt lösbaren ICT-Tickets an die zuständigen Fachstellen\n•\nUnterstützung und Information der Verkaufsfront bei der Umsetzung von neuen Funktionen und Prozessen\n•\nMitarbeit bei Informatikprojekten, welche die Verkaufsfront betreffen inkl. Unterstützung der Fachabteilungen bei den Benutzerabnahme-Tests\n•\nVor-Ort-Betreuung des Verkaufsstellenpersonals bei Neueröffnungen\nAnforderungen\n•\nAbgeschlossene Berufslehre und hohe IT-Affinität\n•\nPraktische Erfahrung der Geld- und Warenkreis-Prozesse sowie der allgemeinen Abläufe in einer Detailhandels-Verkaufsstelle inkl. sehr guter Anwender-Kenntnisse von Kassensoftware sowie Freude im Umgang mit Informatiksystemen der Verkaufsstellen\n•\nGute mündliche Kenntnisse in Französisch und / oder Italienisch\n•\nFührerausweis Kategorie B\n•\nBereitschaft zu Schicht- und Samstagsarbeit sowie Pikettdienst\n•\nVergünstigungen:\nRabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug\n•\nAnstellungsbedingungen:\nPensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub\n•\nArbeitszeit:\n5 Wochen Ferien\n•\nWeiterbildung:\nÜber 600 interne Weiterbildungskurse\n•\nNachhaltigkeit:\nEngagement für Mensch und Tier und Natur mit über 400 Taten\n•\nKommunikation:\ninterne App für Mitarbeitende\n•\nGesundheit:\nUpdate-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement\nDeine Ansprechperson\nAnne Marchon\n\nSaisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.",
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ICT-Helpdesk-Mitarbeiter:in Logistik, 60-100%
Nouvelle opportunite : ICT-Helpdesk-Mitarbeiter:in Logistik, 60-100% chez Coop Genossenschaft (Schafisheim). Aufgaben • Entgegennahme und Bearbeitung von grupp…
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"title": "ICT-Helpdesk-Mitarbeiter:in Logistik, 60-100%",
"description": "Nouvelle opportunite : ICT-Helpdesk-Mitarbeiter:in Logistik, 60-100% chez Coop Genossenschaft (Schafisheim).\n\nAufgaben\n•\nEntgegennahme und Bearbeitung von gruppeninternen Supportanfragen und Störungsmeldungen der Anwendenden per Telefon und Ticket\n•\nUnterstützung und Weiterleitung von nicht direkt lösbaren ICT-Tickets an die zuständigen Fachstellen\n•\nUnterstützung und Information der Logistik bei der Umsetzung von neuen Funktionen und Prozessen\n•\nMitarbeit bei Informatikprojekten, welche die Logistik betreffen inkl. Unterstützung der Fachabteilungen bei den Benutzerabnahme-Tests\nAnforderungen\n•\nAbgeschlossene Berufslehre und hohe IT-Affinität\n•\nPraktische Erfahrung im Bereich Logistik inkl. Informatiksystemen, wie z.B. SAP und Warehousemanagement-Systemen (WAMAS, WM, Dematic))\n•\nGute mündliche Kenntnisse in Französisch und / oder Italienisch\n•\nFührerausweis Kategorie B\n•\nBereitschaft zu Schicht- und Samstagsarbeit sowie Pikettdienst\n•\nVergünstigungen:\n5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug\n•\nAnstellungsbedingungen:\nPensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub\n•\nArbeitszeit:\n5 Wochen Ferien\n•\nWeiterbildung:\nÜber 600 interne Weiterbildungskurse\n•\nNachhaltigkeit:\nEngagement für Mensch und Tier und Natur mit über 400 Taten\n•\nKommunikation:\ninterne App für Mitarbeitende\n•\nGesundheit:\nUpdate-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement\nDeine Ansprechperson\nAnne Marchon\n\nRejoignez Coop Genossenschaft et donnez un nouvel elan a votre carriere.",
"datePosted": "2026-09-21",
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HR Business Partner (w/m/d)
Vous cherchez un emploi de HR Business Partner (w/m/d) a Bern ? Coop Genossenschaft recrute. Aufgaben • Verantwortung für die operative HR-Betreuung (von Ein- …
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"title": "HR Business Partner (w/m/d)",
"description": "Vous cherchez un emploi de HR Business Partner (w/m/d) a Bern ? Coop Genossenschaft recrute.\n\nAufgaben\n•\nVerantwortung für die operative HR-Betreuung (von Ein- bis Austritt) der Mitarbeitenden in Deinem Verantwortungsbereich (Coop Verkaufsstellen / Restaurants)\n•\nBeratung der Vorgesetzten und Mitarbeitenden in sämtlichen HR-Fragestellungen\n•\nBegleitung der Linie bei der Rekrutierung von neuen Mitarbeitenden\n•\nUnterstützung der Vorgesetzten in arbeitsrechtlichen sowie personalspezifischen Belangen\n•\nMitarbeit und Teilnahme an verschiedenen HR-Projekten sowie regen Austausch mit internen und externen Schnittstellen\nAnforderungen\n•\nFundierte Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion im HR-Bereich\n•\nAusbildung als HR-Fachperson oder Studium im Bereich HR\n•\nSpass an der Arbeit in einem tollen Team und am täglichen Kontakt mit unterschiedlichsten Menschen\n•\nSelbständige Arbeitsweise und ausgeprägte Organisationsfähigkeit, verbunden mit der Freude an einer vielseitigen Reisetätigkeit im eigenen Betreuungsbereich (Führerausweis zwingend)\n•\nPositive, dynamische und empathische Persönlichkeit und Sparring Partner mit Hands-on-Mentalität\n•\nVergünstigungen:\n5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt\n•\nAnstellungsbedingungen:\nPensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt\n•\nArbeitszeit:\n6 Wochen Ferien\n•\nWeiterbildung:\nÜber 600 interne Weiterbildungskurse\n•\nNachhaltigkeit:\nEngagement für Mensch und Tier und Natur mit über 400 Taten\n•\nKommunikation:\ninterne App für Mitarbeitende\n•\nGesundheit:\nUpdate-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement\nDeine Ansprechperson\nPatrick Mäder\n\nVotre prochaine etape professionnelle commence ici.",
"datePosted": "2026-09-21",
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"employmentType": "FULL_TIME",
"url": "https://ch-jobs.com/job/hr-business-partner-w-m-d",
"identifier": {
"@type": "PropertyValue",
"name": "Coop Genossenschaft",
"value": "job-296642"
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"hiringOrganization": {
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"@id": "https://ch-jobs.com/entreprise/coop-genossenschaft-2846#organization",
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Gruppenleiter:in Nachtschicht Konditorei Verkaufsteig Panofina
Vous cherchez un emploi de Gruppenleiter:in Nachtschicht Konditorei Verkaufsteig Panofina a Schafisheim ? Coop Genossenschaft recrute. Aufgaben • Einhaltung de…
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"description": "Vous cherchez un emploi de Gruppenleiter:in Nachtschicht Konditorei Verkaufsteig Panofina a Schafisheim ? Coop Genossenschaft recrute.\n\nAufgaben\n•\nEinhaltung der geforderten Qualität der Produkte auf den Linien\nAnforderungen\n•\nErfahrung in der Lebensmittelindustrie und erste Führungserfahrung\nWas wir bieten\n•\nVergünstigungen:\nRabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel\n•\nAnstellungsbedingungen:\nPensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt\n•\nArbeitszeit:\n5 Wochen Ferien\n•\nWeiterbildung:\nÜber 600 interne Weiterbildungskurse\n•\nNachhaltigkeit:\nEngagement für Mensch und Tier und Natur mit über 400 Taten\n•\nKommunikation:\ninterne App für Mitarbeitende\n•\nGesundheit:\nUpdate-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement\nDeine Ansprechperson\nMelise Dogan\n\nInteresse(e) ? Postulez directement sur notre site.",
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Geschäftsführer:in
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"title": "Geschäftsführer:in",
"description": "Coop Genossenschaft recrute un(e) Geschäftsführer:in a Wil.\n\nAufgaben\n•\nAlles im Griff! Als Geschäftsführer:in hast du die Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg deiner Verkaufsstelle.\n•\nDu weisst: Wenn du deine Mitarbeitenden unterstützt und motivierst, setzen du und dein Team die Verkaufsförderungsmassnahmen erfolgreich um.\n•\nUnsere anspruchsvolle Kundschaft ist davon begeistert, wie du sie kompetent und zuvorkommend berätst.\n•\nDu sorgst für eine optimale Warenbewirtschaftung und dafür, dass deine Verkaufsstelle Lust macht zum Einkaufen.\n•\nDeine täglichen Aufgaben? Du erstellst den Personaleinsatzplan inkl. Kostenkontrolle und übernimmst die Filialadministration\nAnforderungen\n•\nDu überzeugst im Verkauf und hast Erfahrung in der Führung? Dann bist du bei uns richtig.\n•\nDeine Berufsausbildung im Bereich Parfumerie hat dich zum fachlichen Profi gemacht. Betriebswirtschaftlich kompetent bist du aufgrund einer Weiterbildung.\n•\nDeutsch kannst du sehr gut – mündlich und schriftlich.\n•\nOffice-Programme? Kein Problem für dich.\n•\nMehrjährige Erfahrung in der Branche? Damit überzeugst du uns.\n•\nVergünstigungen:\nRabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Halbtagsabo inkl. Partner oder Partnerin\n•\nAnstellungsbedingungen:\nPensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien\n•\nArbeitszeit:\n6 Wochen Ferien\n•\nWeiterbildung:\nÜber 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten\n•\nGesundheit:\nUpdate-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement\nDeine Ansprechperson\nSuzana Jovanovic\n\nN'attendez pas -- envoyez votre candidature a Coop Genossenschaft aujourd'hui.",
"datePosted": "2026-09-21",
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