Kanton Solothurn

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    "description": "Kanton Solothurn est a la recherche d'un(e) Jurist/-in, 80-100% pour son site de Solothurn.\n\nMit Engagement bewegen.\n– Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem\nVersprechen\nsteht der\nKanton Solothurn\nmit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.\nJurist/-in, 80-100%\nDas\nSteueramt\nbeschafft die finanziellen Mittel für das öffentliche Gemeinwesen und versteht sich als partnerschaftliches Bindeglied zwischen Staat, Bund, Gemeinden, Bevölkerung und Wirtschaft. Für den\nRechtsdienst\nsuchen wir per 01.07.2026 oder nach Vereinbarung am Standort Solothurn eine/-n\nJurist/-in, 80-100%.\nIhre Verantwortung\n•\nSie beraten die Abteilungen des Amtes in allen Rechtsfragen, nehmen rechtliche Beurteilungen von besonderen Sachverhalten im Veranlagungs-, Einsprache- und Bezugsverfahren vor, führen Rechtsmittelverfahren mit mündlichen und schriftlichen Verhandlungen durch und redigieren die Entscheide.\n•\nIn Gerichtsverfahren verfassen Sie die Rechtsschriften für das Amt vor allen Instanzen.\n•\nSie beantworten externe steuerrechtliche Anfragen und arbeiten bei verschiedenen amtsinternen Projekten mit.\nIhr Profil\n•\nSie haben ein abgeschlossenes Master-Studium der Rechtswissenschaften, verfügen idealerweise über ein Anwaltspatent und haben bereits berufliche Erfahrungen gesammelt.\n•\nIn komplexe Sachverhalte können Sie sich rasch einarbeiten, haben eine strukturierte und speditive Arbeitsweise und besitzen eine sichere Ausdrucksweise in der deutschen Sprache.\n•\nSie sind es gewohnt selbstständig zu arbeiten, können Verantwortung übernehmen und haben Interesse und Freude am Thema Steuern.\nBenefits.\nFlexible Arbeitsmodelle\n•\nFörderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell\n•\nTeilzeitarbeit, auch im Kader\n•\nMöglichkeit zum mobilen Arbeiten\nFaires Lohnsystem\n•\nFortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV\n•\nLohngleichheit zwischen Mann und Frau\n•\nTreueprämien\nFamilie & Beruf\n•\n16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn\n•\n2 Wochen Vaterschaftsurlaub\n•\nFinanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung\nBildung & Entwicklung\n•\nUmfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen\n•\nZusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung\n•\nFörderung individueller Fähigkeiten\nSozialleistung & Vorsorge\n•\nFlexibles RentenalterAttraktive Leistungen der internen Pensionskasse\n•\n12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld\nGesundheit\n•\nInternes betriebliches Gesundheitsmanagement\n•\nUmfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen\n•\nWechselndes Angebot an Impulskursen\nFragen?\nCarlo Strausak\nLeiter Rechtsdienst\n032 627 87 06\nCarlo Strausak\nLeiter Rechtsdienst\n032 627 87 06\nÜberzeugt?\nDiese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.\n\nCe poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.",
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    "description": "Kanton Solothurn est a la recherche d'un(e) ICT-Systemtechniker/-in, 80-100% pour son site de Solothurn.\n\nMit Engagement bewegen.\n– Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem\nVersprechen\nsteht der\nKanton Solothurn\nmit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.\nICT-Systemtechniker/-in, 80-100%\nDas\nAmt für Informatik und Organisation (AIO)\nist als Querschnittsamt für sämtliche Informatikbelange der kantonalen Verwaltung und Gerichte zuständig. Für die\nAbteilung Technische Services\nsuchen wir per sofort oder nach Vereinbarung am Standort Solothurn eine/-n\nICT-Systemtechniker/-in, 80-100%.\nIhre Verantwortung\n•\nSie bringen sich aktiv in die Umsetzung und Weiterentwicklung unserer heterogenen IT-Infrastruktur ein und tragen mit Ihrem Fachwissen in der Systemtechnik zum Erfolg unserer IT-Plattformen bei.\n•\nDie Entwicklung von IT-Architektur- und Systemintegrationskonzepten unter Berücksichtigung von Unternehmensanforderungen, Sicherheit und Zukunftsfähigkeit gehören ebenso zu Ihren Aufgaben wie deren anschliessende Umsetzung im Team.\n•\nSie übernehmen Verantwortung für die Basis-Infrastruktur (Virtualisierung und Storage) inklusive Betrieb, Lifecycle-Management und Automatisierung.\n•\nZudem gewährleisten Sie einen sicheren Betrieb und die Überwachung unserer Server und Services.\nIhr Profil\n•\nSie besitzen einen Abschluss als Informatiker/-in EFZ idealerweise mit Weiterbildung (HF, FH) oder gleichwertigen Kenntnissen.\n•\nSie weisen mehrjährige Berufserfahrung in der Systemtechnik mit Kenntnissen aktueller Technologien vor.\n•\nIhre Kenntnisse und Erfahrungen im System Engineering und Lifecycle Management mit NetApp, VMware und Linux sind ein grosses Plus.\n•\nSie sind motiviert und es bereitet Ihnen Freude sich permanent weiterzubilden.\nBenefits.\nFlexible Arbeitsmodelle\n•\nFörderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell\n•\nTeilzeitarbeit, auch im Kader\n•\nMöglichkeit zum mobilen Arbeiten\nFaires Lohnsystem\n•\nFortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV\n•\nLohngleichheit zwischen Mann und Frau\n•\nTreueprämien\nFamilie & Beruf\n•\n16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn\n•\n2 Wochen Vaterschaftsurlaub\n•\nFinanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung\nBildung & Entwicklung\n•\nUmfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen\n•\nZusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung\n•\nFörderung individueller Fähigkeiten\nSozialleistung & Vorsorge\n•\nFlexibles RentenalterAttraktive Leistungen der internen Pensionskasse\n•\n12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld\nGesundheit\n•\nInternes betriebliches Gesundheitsmanagement\n•\nUmfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen\n•\nWechselndes Angebot an Impulskursen\nFragen?\nClaude Amez-Droz\nTeamleiter Plattform\n032 627 23 31\nClaude Amez-Droz\nTeamleiter Plattform\n032 627 23 31\nÜberzeugt?\nDiese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.\n\nInteressé(e) ? Postulez directement sur notre site.",
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    "title": "Fachlehrer/-in und Berater/-in Betrieb und Familie, 30-40%",
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    "description": "Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.Praktikant/-in, 100% Das Heilpädagogische Schulzentrum (HPSZ): Eine Schule - vier Standorte. Wir unterrichten und fördern unsere Schülerinnen und Schüler vom Kindergartenalter bis zum Schulaustritt ganzheitlich und individuell. Unser vielfältiges pädagogisches Angebot ermöglicht eine gute schulische, soziale und persönliche Entwicklung. Für das HPSZ Olten suchen wir per 01.08.2026 befristet bis 31.07.2027 eine/-n Praktikant/-in, 100%.   Ihre Verantwortung    Sie helfen im Klassenteam während des Gruppenunterrichts mit. Nach den Vorgaben der Klassenlehrperson fördern und betreuen Sie einzelne Kinder. Zu Ihren Aufgaben gehört die Übernahme von zugewiesenen Aufgaben bei der Vor- und Nachbereitung des Unterrichts und Sie unterstützen bei allen anfallenden Arbeiten im zugeordneten Bereich. Sie helfen bei der Betreuung während des Mittagstisches sowie im Hort mit.   Ihr Profil    Sie planen eine Ausbildung oder ein Studium in Logopädie, an einer Pädagogischen Hochschule, in Sozialer Arbeit, Psychologie, Heilpädagogik oder in ähnlichen Bereichen. Für diese Praktikumsstelle müssen Sie mindestens 18 Jahre alt sein. Sie leisten ein Vollzeitpensum.   Benefits.   Flexible Arbeitsmodelle   Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell Teilzeitarbeit, auch im Kader Möglichkeit zum mobilen Arbeiten  Faires Lohnsystem  Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV Lohngleichheit zwischen Mann und Frau Treueprämien  Familie & Beruf  16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn 2 Wochen Vaterschaftsurlaub Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung  Bildung & Entwicklung  Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung Förderung individueller Fähigkeiten  Sozialleistung & Vorsorge  Flexibles RentenalterAttraktive Leistungen der internen Pensionskasse 12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld  Gesundheit  Internes betriebliches Gesundheitsmanagement Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen Wechselndes Angebot an Impulskursen   Fragen?  Victor Eydt Bereichsleiter Kognition 062 311 95 70 Victor EydtBereichsleiter Kognition062 311 95 70  Überzeugt?  Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.",
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    "description": "Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.ICT-Systemspezialist/-in, 80-100% Die Polizei Kanton Solothurn garantiert eine hohe Sicherheit für die Menschen im Kanton Solothurn - kompetent Tag und Nacht. Sie betreibt eine eigenständige ICT-Infrastruktur mit einer umfangreichen Palette an hochverfügbaren Systemen und Anwendungen. Für die Kommandoabteilung suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung am Standort Solothurn eine/-n ICT-Systemspezialist/-in, 80-100%.  Ihre Verantwortung    Sie stellen den einwandfreien Betrieb des Funknetzes POLYCOM (7x24) sowie die Mobile Kommunikation und die zugewiesenen ICT-Systeme sicher. Das Erfassen der Bedürfnisse von Auftraggebenden sowie das Erarbeiten konzeptioneller Lösungsvorschläge und Entscheidungsgrundlagen gehören zu Ihrem Tätigkeitsgebiet. Sie evaluieren, installieren, realisieren, betreiben, überwachen und dokumentieren die ICT-Systeme im Fachbereich. Zudem sind Sie für die Koordination von Changes während der Umsetzung, des Tests und der Überführung in den produktiven Betrieb zuständig. Die Leitung von ICT-Gesamtprojekten oder ICT-Teilprojekten nach HERMES zählen ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Sie unterstützen das Team bei der Beschaffung von ICT-Mitteln und ICT-Services gemäss Vorgaben des öffentlichen Beschaffungswesens.   Ihr Profil    Sie verfügen über eine fundierte Informatik- und/oder Telematikausbildung und haben sich auf Niveau Höhere Fachschule, Fachhochschule oder Hochschule mit technischer Ausrichtung weitergebildet. Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung, im Aufbau und im Betrieb von ICT- sowie Funksystemen, ebenso in der Abwicklung von ICT-Projekten und Beschaffungsvorhaben zeichnen Sie aus. Ihre analytischen, konzeptionellen und problemlösenden Fähigkeiten setzen Sie gezielt zur Entwicklung praxisnaher Lösungen ein. Sie arbeiten engagiert, zeigen Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein und verstehen Zusammenarbeit als eine Selbstverständlichkeit. Die deutsche Sprache beherrschen Sie in Wort und Schrift und verfügen über ein gutes Verständnis des Schweizerdeutschen.   Benefits.   Flexible Arbeitsmodelle   Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell Teilzeitarbeit, auch im Kader Möglichkeit zum mobilen Arbeiten  Faires Lohnsystem  Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV Lohngleichheit zwischen Mann und Frau Treueprämien  Familie & Beruf  16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn 2 Wochen Vaterschaftsurlaub Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung  Bildung & Entwicklung  Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung Förderung individueller Fähigkeiten  Sozialleistung & Vorsorge  Flexibles RentenalterAttraktive Leistungen der internen Pensionskasse 12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld  Gesundheit  Internes betriebliches Gesundheitsmanagement Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen Wechselndes Angebot an Impulskursen   Fragen?  Adrian Martinelli Dienstchef ICT 032 627 89 33 Adrian MartinelliDienstchef ICT032 627 89 33  Überzeugt?  Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.",
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