SR Technics Switzerland AG

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    "description": "Poste a pourvoir : Ingénieur Propulsion -- Zurich -- SR Technics Switzerland AG.\n\nSR Technics, leader mondial en MRO d'ensembles moteurs, est basé à Zurich. Rejoignez-nous pour un environnement dynamique et innovant.\nTâches\n•\nPréparer les travaux moteurs CFM56/PW4000 selon les exigences clients.\n•\nAssurer l'optimisation des coûts et de la fiabilité des visites d'atelier.\n•\nDéfinir et améliorer les normes techniques conformément aux exigences aéronautiques.\nCompétences\n•\nDiplôme ETH, BSc, FH ou HF et expérience en MRO aéronautique requise.\n•\nConnaissance de l'anglais et de l'allemand, niveau B2 souhaité.\n•\nCapacité à travailler en équipe et à résoudre des problèmes techniques.\nNous sommes un fournisseur mondial de services MRO moteurs de premier plan, basé à Zurich, en Suisse, avec plus de 90 ans d'expérience opérationnelle. Notre dévouement sans faille à l'innovation, à l'excellence et à la responsabilité environnementale nous propulse dans notre parcours pour devenir le leader mondial du MRO moteur, le plus centré sur le client et durable.\nTravaillant avec un vaste réseau de partenaires et de bureaux de développement commercial en Europe, aux États-Unis, en Asie et au Moyen-Orient, nous proposons des solutions complètes et entièrement personnalisées pour la maintenance, la réparation et la révision des moteurs d'avion, des cellules et des composants, y compris un support technique impeccable à plus de 500 clients dans le monde entier. Notre mission : Nous alimentons votre vol en toute sécurité. En tant que\nIngénieur Propulsion\nvous serez responsable de fournir un support technique, la définition et la mise en œuvre des périmètres de profession moteur en accord avec le client.\nVos tâches\n•\nPréparer et définir les périmètres de metier du moteur modèle CFM56 / PW4000 pour les visites en atelier moteur en tenant compte des exigences du client, de la norme technique SR Technics et des obligations contractuelles\n•\nAssurer que tous les éléments du Système de Management (sécurité) sont correctement mis en œuvre, maintenus et continuellement améliorés en remplissant toutes les tâches et responsabilités liées au Système de Management (sécurité) telles que définies dans le MOE et le Manuel SMS\n•\nOptimiser le périmètre de travail en termes de performance, fiabilité, coûts de visite en atelier et temps de rotation et assurer le support technique client pour ces moteurs pendant la visite en atelier\n•\nSoutenir activement en identifiant, participant ou dirigeant des activités ou initiatives de résolution de problèmes\n•\nDéfinir et améliorer la norme technique et le concept de maintenance des moteurs CFM56 / PW4000 et des composants moteurs en tenant compte des exigences aéronautiques selon EASA Part 145 ainsi que de tous les aspects qualité et commerciaux\n•\nSoutenir les départements commerciaux concernant les questions contractuelles telles que le plan de retrait et la définition des périmètres de activite incluant la gestion des LLP (pièces à durée de vie limitée)\n•\nExécuter et participer aux réunions de coordination technique client\nVotre profil\n•\nETH, BSc, FH ou HF\n•\nExpérience dans l'industrie MRO moteurs aéronautiques\n•\nConnaissance de l'anglais (niveau B2) et de l'allemand (niveau B2) préférée\nNous offrons\nNous offrons un role attractif dans une entreprise globale et dynamique. Grâce à des conditions d'emploi compétitives, vous aurez l'opportunité de vous développer tant professionnellement que personnellement. Notre système d'avantages est conçu dans l'intérêt de nos collaborateurs et destiné à les aider dans la vie quotidienne et les situations diverses. Découvrez-les sur notre site web en cliquant ci-dessous : www.srtechnics.com/careers/employee-benefits\nSi vous souhaitez postuler à ce poste, veuillez remplir le formulaire de candidature.\nPour toute autre demande, veuillez nous contacter à : globalrecruitment@srtechnics.com\nVeuillez noter qu'en raison des réglementations suisses en matière d'immigration, nous ne considérons actuellement que les candidats titulaires d'un passeport de l'UE, d'un passeport suisse ou d'un permis de travail suisse.\n\nRejoignez SR Technics Switzerland AG et donnez un nouvel elan a votre carriere.",
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    "description": "SR Technics Switzerland AG recrute un(e) Ingénieur Atelier Moteur a Zurich.\n\nNous sommes un fournisseur de services MRO de moteurs, basé à Zurich. Rejoignez-nous pour une carrière enrichissante et innovante.\nTâches\n•\nDiriger des enquêtes techniques sur les pannes et analyses de causes.\n•\nFournir une expertise technique pour l'entretien des moteurs et la réparation.\n•\nCollaborer avec les fabricants pour améliorer la performance des composants.\nCompétences\n•\nDiplôme universitaire requis, expérience en MRO souhaitée.\n•\nCompétences en résolution de problèmes et analyse technique.\n•\nMaîtrise de l'anglais et de l'allemand requise.\nNous sommes un fournisseur mondial de services MRO moteurs de premier plan, basé à Zurich, en Suisse, avec plus de 90 ans d'expérience opérationnelle. Notre dévouement sans faille à l'innovation, à l'excellence et à la responsabilité environnementale nous propulse dans notre parcours pour devenir le leader mondial, le plus centré sur le client et durable dans le domaine du MRO moteur.\nTravaillant avec un vaste réseau de partenaires et de bureaux de développement commercial en Europe, aux États-Unis, en Asie et au Moyen-Orient, nous proposons des solutions complètes et entièrement personnalisées pour la maintenance, la réparation et la révision des moteurs d'avion, des cellules et des ventes de composants, incluant un support technique impeccable pour plus de 500 clients dans le monde. Notre mission : Nous alimentons votre vol en toute sécurité. En tant qu’\nIngénieur Atelier Moteur\n, vous fournirez un support technique pour le processus de maintenance moteur (démontage, inspection, réparation, assemblage et test). Vous collaborerez étroitement avec nos départements internes, mais aussi avec le fabricant du moteur pour trouver des solutions de réparation. Vous jouerez un rôle majeur dans les enquêtes techniques et les rapports d’ingénierie liés aux problèmes.\nVos tâches\n•\nDiriger et soutenir les enquêtes techniques sur les défaillances, l’analyse des causes profondes et les initiatives de résolution de problèmes dans le processus de maintenance moteur\n•\nFournir une expertise technique pour la maintenance moteur et la réparation des pièces, en assurant la conformité avec la réglementation EASA Part 145 et les normes de qualité internes tout en équilibrant les considérations commerciales et économiques\n•\nÉvaluer, interpréter et intégrer les données techniques OEM et les exigences clients dans les procédures de metier pour améliorer la sécurité, la qualité, la livraison et l'efficacité des coûts\n•\nCollaborer avec les OEM et les fournisseurs pour améliorer la réparabilité, la fiabilité et la performance globale des composants moteurs\n•\nAgir en tant qu’interface clé entre les parties prenantes internes, les fabricants de moteurs et les clients, y compris la participation aux conférences produits et aux discussions techniques\n•\nDévelopper, définir et améliorer continuellement les concepts de maintenance, les normes techniques, l’analyse de fiabilité et les programmes de maintenance pour les moteurs CFM56 et PW4000\nVotre profil\n•\nFormation (jeunes professionnels) : Université ou FH (Master/Bachelor), HF.\n•\nPremière expérience dans l’aviation, le MRO moteur et/ou l’environnement de fabrication est un avantage\n•\nLangues : Maîtrise de l’anglais (niveau C1) et de l’allemand (niveau C1)\nNous offrons\nNous proposons un poste attractif dans une structure mondiale et dynamique. Grâce à des conditions d’emploi compétitives, vous aurez l’opportunité de vous développer tant professionnellement que personnellement. Notre système d’avantages est conçu dans l’intérêt de nos collaborateurs et destiné à les aider dans la vie quotidienne et les situations diverses. Découvrez-les sur notre site web en cliquant ci-dessous : www.srtechnics.com/careers/employee-benefits\nSi vous souhaitez postuler à ce poste, veuillez remplir le formulaire de candidature.\nMerci de soumettre tous les documents pertinents, tels que diplômes, certificats et lettres de référence, pour soutenir l’évaluation de votre candidature\nPour toute autre demande, veuillez nous contacter à : globalrecruitment@srtechnics.com\nVeuillez noter qu’en raison des réglementations suisses en matière d’immigration, nous ne considérons actuellement que les candidats titulaires d’un passeport de l’UE, d’un passeport suisse ou d’un permis de travail suisse.\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
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    "description": "SR Technics Switzerland AG est a la recherche d'un(e) Ingénieur IT sur site pour son site de Zurich.\n\nLeader mondial en MRO moteur, basé à Zurich, nous innovons depuis 90 ans.\nTâches\n•\nApporter un support avancé sur site pour les environnements IT/OT.\n•\nRésoudre les incidents et demandes de service non résolus à distance.\n•\nCollaborer avec les équipes centrales et les fournisseurs pour les interventions.\nCompétences\n•\nFormation IT validée et expérience en environnement Microsoft 365.\n•\nExcellentes compétences en dépannage et communication.\n•\nMaîtrise de l'allemand et de l'anglais requise.\nNous sommes un fournisseur mondial de services MRO pour moteurs, basé à Zurich, en Suisse, avec plus de 90 ans d'expérience opérationnelle. Notre dévouement sans faille à l'innovation, à l'excellence et à la responsabilité environnementale nous propulse dans notre parcours pour devenir le leader mondial du MRO moteur, le plus centré sur le client et durable.\nTravaillant avec un vaste réseau de partenaires et de bureaux de développement commercial en Europe, aux États-Unis, en Asie et au Moyen-Orient, nous offrons des solutions complètes et entièrement personnalisées pour la maintenance, la réparation et la révision des moteurs d'avion, des cellules et la vente de composants, incluant un support technique impeccable à plus de 500 clients dans le monde. Notre mission : Nous alimentons votre vol en toute sécurité. En tant que\nIngénieur IT sur site en Suisse\n, vous fournirez un support sur site de haute qualité dans les environnements opérationnels, de production et de bureau, garantissant des services informatiques stables et continus pour les postes de profession, l'infrastructure locale et, le cas échéant, les systèmes OT. En tant que présence de support pratique sur site, le rôle assurera des interventions sur site en temps utile, soutiendra les systèmes critiques pour l'societe et collaborera étroitement avec les équipes IT centrales, les partenaires externes et les parties prenantes de la production. Les responsabilités incluront également les activités IMACD et les services sur site associés. Grâce à une forte présence sur site, l'ingénieur contribuera à minimiser les temps d'arrêt, assurer des temps de réponse rapides et maintenir une continuité de service fiable pour Zurich et d'autres sites.\nVos tâches\n•\nFournir un support avancé sur site pour le ouverture de emploi numérique et les environnements IT/OT, y compris le matériel, les périphériques, les PC industriels, les logiciels locaux spécifiques et les outils de collaboration, ainsi que l'exécution des tâches de réparation, la mise en service des appareils, les échanges de composants et la gestion des garanties\n•\nRésoudre les incidents et demandes de service sur site qui ne peuvent être résolus à distance, garantissant des opérations stables à travers les systèmes IT et OT interconnectés\n•\nEffectuer les activités IMACD et JLM (Joiner–Mover–Leaver) sur tous les actifs IT/OT pertinents sur site, en soutenant l'installation, les tests, la maintenance, les migrations, les déploiements et les changements d'infrastructure généraux\n•\nCollaborer avec les fournisseurs, spécialistes tiers, intégrateurs de systèmes et équipes centrales de support de 1er/2e/3e niveau, coordonner les interventions sur site et maintenir une communication claire avec toutes les parties impliquées\n•\nAssurer une documentation précise et une gestion des actifs, y compris les périphériques spéciaux, les systèmes locaux, les entrées CMDB, les inventaires de solutions et une gestion de tickets ITSM de haute qualité dans ServiceNow\nVotre profil\n•\nApprentissage IT terminé (Informatiker EFZ, ICT-Fachmann EFZ) ou formation pratique équivalente en IT\n•\nBonnes compétences et maîtrise de Microsoft 365 et de l'environnement Azure Cloud\n•\nFamiliarité avec les normes de cybersécurité et les pratiques de sécurité opérationnelle\n•\nExpérience pratique avec les PC industriels (IT/OT), les systèmes embarqués et les technologies héritées\n•\nExcellentes compétences en dépannage, analyse et communication·\n•\nApproche de metier indépendante, structurée et pragmatique avec une forte capacité de résolution de problèmes\n•\nMaîtrise courante de l'allemand (critère obligatoire) et de l'anglais\nNous offrons\nNous proposons un poste attractif dans une entreprise mondiale et dynamique. Grâce à des conditions d'poste compétitives, vous aurez l'opportunité de vous développer tant professionnellement que personnellement. Notre système d'avantages est conçu dans l'intérêt de nos collaborateurs et destiné à les aider dans la vie quotidienne et les situations diverses. Découvrez-les sur notre site web en cliquant ci-dessous : www.srtechnics.com/careers/employee-benefits\nSi vous souhaitez postuler à ce poste, veuillez remplir le formulaire de candidature.\nPour toute a",
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    "description": "Offre d'emploi : Responsable des Achats Indirects (Capex) -- SR Technics Switzerland AG, Zürich.\n\nFournisseur mondial de MRO, basé à Zurich, avec 90 ans d'expérience. Rejoignez une équipe dynamique dédiée à l'innovation et à la durabilité.\nTâches\n•\nGérer le processus d'appel d'offres et la gestion des fournisseurs.\n•\nDévelopper une stratégie d'approvisionnement pour réduire les coûts.\n•\nNégocier des accords de sourcing stratégique et résoudre les litiges.\nCompétences\n•\nDiplôme en commerce, approvisionnement ou chaîne d'approvisionnement requis.\n•\nCompétences en gestion de projet et orientation vers les résultats.\n•\nExcellentes compétences en communication et résolution de problèmes.\nNous sommes un fournisseur mondial de services MRO pour moteurs, basé à Zurich, en Suisse, avec plus de 90 ans d'expérience opérationnelle. Notre dévouement sans faille à l'innovation, à l'excellence et à la responsabilité environnementale nous propulse dans notre parcours pour devenir le leader mondial du MRO moteur, le plus centré sur le client et durable.\nTravaillant avec un vaste réseau de partenaires et de bureaux de développement commercial en Europe, aux États-Unis, en Asie et au Moyen-Orient, nous proposons des solutions complètes et entièrement personnalisées pour la maintenance, la réparation et la révision des moteurs d'avion, des cellules et des ventes de composants, incluant un support technique impeccable pour plus de 500 clients dans le monde. Notre fonction : Nous alimentons votre vol en toute sécurité. En tant que\nResponsable des Achats Indirects\n, vous rejoindrez l'équipe des Achats Indirects dans notre siège à l'aéroport de Zurich. Vos activités d'approvisionnement seront axées, mais pas limitées, aux dépenses d'investissement (par exemple outillage, équipements), aux services administratifs ou aux projets d'investissement dans notre environnement de production. Vous contribuez activement à localiser, évaluer, contracter et maintenir les meilleures sources d'approvisionnement pour les services requis par les partenaires internes, en tenant compte de tous les aspects tels que la qualité, la valeur, la performance, le coût et la capacité à répondre rapidement aux exigences changeantes d'approvisionnement. Vous dirigerez le processus de sélection et de développement des fournisseurs. Ce faisant, vous apporterez des améliorations continues et durables sur les coûts d'approvisionnement en soutien aux objectifs de croissance de SR Technics. Ce poste offre une opportunité d'évolution vers d'autres catégories d'Achats Indirects.\nVos tâches\n•\nResponsable du processus d'appel d'offres et de la gestion des fournisseurs sur les projets d'achat assignés\n•\nDévelopper et exécuter la stratégie d'achat pour réduire continuellement le coût total de possession et améliorer la qualité, les normes et la performance de livraison des services et produits achetés\n•\nCoordination des changements et mises à jour entre les fournisseurs et toutes les parties prenantes internes aux projets\n•\nNégocier les accords d'approvisionnement stratégiques et toute modification des contrats fournisseurs et vendeurs conformément aux conformités, politiques, règles et réglementations\n•\nAppliquer des compétences de négociation pour résoudre les litiges contractuels avec les fournisseurs et vendeurs avec un résultat acceptable pour les parties selon les conformités, politiques, règles et réglementations\n•\nTravailler en collaboration avec l'équipe Achats dans le développement et la formation de principes de emploi durables en sourcing\nVotre profil\n•\nDiplôme de licence en commerce, achats, chaîne d'approvisionnement ou qualification comparable requise\n•\nPlus de 3 ans d'expérience en achats et/ou gestion de projet dans un environnement technique\n•\nFormation en achats et expérience en contractualisation souhaitées\n•\nExcellentes compétences en gestion de projet, orienté résultats et respect des délais\n•\nSolides compétences en communication, analyse et résolution de problèmes requises\n•\nCompétences linguistiques : allemand courant, anglais C1\nNous offrons\nNous proposons un opportunite attractif dans une entreprise mondiale et dynamique. Grâce à des conditions d'emploi compétitives, vous aurez l'opportunité de vous développer professionnellement et personnellement. Notre système d'avantages est conçu dans l'intérêt de nos collaborateurs et destiné à les aider dans la vie quotidienne et les situations diverses. Découvrez-les sur notre site web en cliquant ci-dessous : www.srtechnics.com/careers/employee-benefits\nSi vous souhaitez postuler à ce poste, veuillez remplir le formulaire de candidature.\nPour toute autre demande, veuillez nous contacter à : globalrecruitment@srtechnics.com\nVeuillez noter qu'en raison des réglementations suisses en matière d'immigration, nous ne considérons actuellement que le",
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    "description": "Offre d'emploi : Responsable de la planification et de l'administration EASA PART-147, administrateur MINT et surveillant -- SR Technics Switzerland AG, Zürich.\n\nRejoignez SR Technics, leader MRO basé à Zurich. Nous cherchons un Manager EASA Part-147 passionné.\nTâches\n•\nPlanifiez et administrez les opérations de formation EASA Part-147.\n•\nSupervisez le système MINT et gérez les ressources de formation.\n•\nAssurez la conformité réglementaire et la documentation des formations.\nCompétences\n•\n10 ans d'expérience en planification MINT dans l'aviation.\n•\nMaîtrise des systèmes MINT et SAP, compétences analytiques.\n•\nExcellentes compétences interpersonnelles et en communication.\nChez SR Technics, nous aspirons à être l'entreprise MRO la plus centrée sur le client et la plus innovante du secteur. Pour renforcer notre équipe des services de formation, nous cherchons un responsable expérimenté et hautement compétent en planification et administration EASA Part-147, administrateur MINT et surveillant, qui partage notre passion pour l'excellence dans la formation aéronautique.\nBasée à l'aéroport de Zurich en Suisse, SR Technics est l'un des principaux fournisseurs mondiaux de services MRO dans l'industrie de l'aviation civile. Avec un vaste réseau de partenaires et de bureaux commerciaux à travers l'Europe, l'Asie et le Moyen-Orient, nous proposons des solutions complètes et personnalisées pour la maintenance, la réparation et la révision des moteurs d'avion, des cellules et des composants — offrant un support technique fiable à plus de 500 clients dans le monde entier.\nEn tant que responsable de la planification et de l'administration EASA PART-147, administrateur MINT et surveillant, et membre clé de l'équipe des services de formation, vous êtes le titulaire central de la planification et de l'administration pour nos opérations de formation EASA Part-147 et PART-145. Vous êtes le point de contact principal pour toutes les parties prenantes au sein de l'approbation et vous assurez que les activités de formation sont planifiées, documentées et exécutées en pleine conformité avec les réglementations des autorités aéronautiques, la législation nationale du profession et les normes SR Technics.\nVous dirigez la planification opérationnelle quotidienne du département de formation en utilisant notre système ERP MINT, en coordonnant les instructeurs, les experts en la matière, les concepteurs de produits et les ressources de formation. Dans ce rôle, vous assurez une allocation efficace des ressources, un flux d'information transparent et un reporting opérationnel précis.\nVous êtes également l'administrateur système de MINT, supervisant la configuration, les flux de travail automatisés et les interfaces avec d'autres systèmes informatiques, notamment SAP, AMC, GEMS, RogerHR, IW LMS et la boutique en ligne SR Technics.\nAu-delà de la planification opérationnelle, vous garantissez un reporting financier et opérationnel fiable, maintenez des dossiers de formation conformes et soutenez l'amélioration continue des processus et services de formation.\nEn tant que surveillant approuvé Part-147, vous êtes responsable de la conduite conforme et sans faille des examens sous notre approbation conformément aux exigences des autorités aéronautiques et aux normes MTOE de SR Technics.\nDe plus, vous contribuez au développement de nouveaux produits et services de formation, en particulier dans le domaine de la formation à la maintenance des moteurs, en agissant comme interface entre les équipes opérationnelles, techniques et de développement.\nVos tâches\nCe rôle est essentiel pour garantir la conformité réglementaire, la planification opérationnelle et la gouvernance des données pour toutes les activités de formation Part-147 et PART-145. En assurant une planification précise, une gestion fiable du système MINT et des processus d'examen conformes, ce opportunite soutient la prestation sûre et efficace de toutes les activités de formation et sert d'interface clé de coordination entre les instructeurs, la direction, les exigences réglementaires et les clients.\nPlanification & opérations\n•\nPlanifier les ressources de formation internes et externes en fonction de la demande des clients et des exigences réglementaires\n•\nMaintenir des données de planification précises et à jour dans MINT\n•\nCommuniquer les mises à jour de la planification à toutes les parties prenantes de manière opportune et transparente\n•\nCoordonner les instructeurs, les experts en la matière, les ressources de formation (accès aux avions, simulateurs de vol, etc.) et toute la logistique liée à l'étranger pour une prestation opérationnelle optimale\n•\nPréparer et clôturer les dossiers de documentation des cours pour la formation interne et externe\nSystèmes & gouvernance des données\n•\nAgir en tant qu'administrateur système MINT, en maintenant la configurati",
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    "description": "Nouvelle opportunite : Chef de produit chez SR Technics Switzerland AG (Zurich).\n\nLeader mondial en maintenance d' moteurs, basé à Zurich.\nTâches\n•\nDévelopper des propositions clients compétitives et créatives.\n•\nAssurer la qualité et l'exactitude des contrats et offres.\n•\nGérer la transition des détails contractuels vers les équipes.\nCompétences\n•\nDiplôme en ingénierie ou commerce avec 5 ans d'expérience.\n•\nCompétences analytiques et résolution de problèmes.\n•\nExcellentes compétences en communication et présentation.\nNous sommes un fournisseur mondial de services MRO pour moteurs, basé à Zurich, en Suisse, avec plus de 90 ans d'expérience opérationnelle. Notre engagement indéfectible envers l'innovation, l'excellence et la responsabilité environnementale nous propulse dans notre parcours pour devenir le leader mondial, le plus centré sur le client et durable dans le domaine du MRO moteur.\nTravaillant avec un vaste réseau de partenaires et de bureaux de développement commercial en Europe, aux États-Unis, en Asie et au Moyen-Orient, nous proposons des solutions complètes et entièrement personnalisées pour la maintenance, la réparation et la révision des moteurs d'avion, des cellules et la vente de composants, incluant un support technique impeccable pour plus de 500 clients dans le monde entier. Notre mission : Nous alimentons votre vol en toute sécurité. En tant que\nChef de produit\n, vous serez responsable de fournir des propositions correctes, compétitives, rentables et créatives aux clients, conformément à leurs demandes. Vous soutiendrez également et conduirez les négociations contractuelles, en collaboration avec notre département des ventes. Vous devrez assurer une transmission fluide des informations contractuelles pertinentes aux autres départements après la signature du contrat pour sa bonne exécution.\nVos tâches\n•\nDévelopper des propositions clients compétitives, créatives et rentables avec des calculs précis des coûts et des prix\n•\nGarantir que les contrats, offres et GTAs sont de haute qualité, précis et conformes aux exigences des propositions\n•\nCoordonner et documenter les hypothèses avec la gestion des produits et les départements concernés, en particulier en cas d'écart par rapport aux processus standards\n•\nCollaborer avec les ventes pour soutenir et mener les négociations durant la phase de proposition\n•\nGérer la transmission fluide des détails du contrat aux équipes d'exécution après signature\n•\nÉtablir et maintenir des relations solides avec les clients et partenaires tout en conservant une connaissance approfondie des produits\n•\nFavoriser l'amélioration continue par des analyses post-mortem et des améliorations proactives des outils et processus\nVotre profil\n•\nDiplôme en ingénierie ou en administration des affaires avec de solides connaissances financières et commerciales, et au moins 5 ans d'expérience dans un rôle commercial dans l'aérospatiale ou une industrie similaire\n•\nConnaissance du MRO et/ou des moteurs souhaitable\n•\nFortes capacités analytiques et de résolution de problèmes avec une grande attention aux détails\n•\nExcellentes compétences en communication et en présentation\n•\nStyle de travail indépendant, précis et responsable avec une forte conscience de la sécurité, de la qualité et des coûts\n•\nMaîtrise de MS Office (en particulier Excel) et SAP\n•\nAnglais courant (C1) ; la maîtrise d'autres langues est un avantage\nNous offrons\nNous proposons un role attractif dans une entreprise mondiale et dynamique. Grâce à des conditions d'emploi compétitives, vous aurez l'opportunité de vous développer professionnellement et personnellement. Notre système d'avantages est conçu dans l'intérêt de nos collaborateurs et destiné à les aider dans la vie quotidienne et les situations diverses. Découvrez-les sur notre site web en cliquant ci-dessous : www.srtechnics.com/careers/employee-benefits\nSi vous souhaitez postuler à ce position, veuillez remplir le formulaire de candidature.\nPour toute autre demande, veuillez nous contacter à : globalrecruitment@srtechnics.com\nVeuillez noter qu'en raison des réglementations suisses en matière d'immigration, nous ne considérons actuellement que les candidats titulaires d'un passeport de l'UE, d'un passeport suisse ou d'un permis de travail suisse.\n\nCe poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.",
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