Swissmedic, Schweizerisches Heilmittelinstitut

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    "description": "Swissmedic est l’autorité suisse d’autorisation et de surveillance des médicaments et des dispositifs médicaux. Elle garantit que seuls des médicaments de haute qualité, sûrs et efficaces sont disponibles en Suisse, contribuant ainsi de manière importante à la protection de la santé humaine et animale.\nPour renforcer notre\ndépartement des ressources humaines\n, nous recherchons pour une entrée en fonction dès que possible un/une\nSpécialiste RH Contrôle de gestion, Rémunération & Projets 60 - 80%\nVotre nouveau défi\nDans cette fonction spécialisée nouvellement créée, vous jouez un rôle central dans le développement du pilotage RH et créez de la transparence sur les ressources humaines et financières de Swissmedic. Vous fournissez des indicateurs RH pertinents et des analyses, et soutenez les cadres ainsi que la direction générale avec des bases décisionnelles solides. La responsabilité du contrôle de gestion RH, de la planification du personnel, de la rémunération & avantages ainsi que la participation et la direction de projets RH exigeants font partie de votre domaine d’activités varié. Vous développez continuellement le reporting RH, élaborez des prévisions et des scénarios pour l’évolution du personnel et des coûts, et accompagnez le processus budgétaire du point de vue RH. Vous analysez les données relatives au personnel et à la rémunération, préparez les négociations salariales, réalisez des comparaisons de benchmarks et soutenez les évaluations de postes ainsi que le développement des instruments de rémunération. Par ailleurs, vous assumez des responsabilités dans des projets RH stratégiques et opérationnels. Vous contribuez à la digitalisation et à l’optimisation des processus RH, formulez des exigences pour les systèmes et solutions de reporting, et apportez une contribution importante au développement du paysage RH de Swissmedic.\nVotre profil\nVous disposez d’une formation supérieure dans le domaine des ressources humaines, de l’économie d’entreprise et/ou du contrôle de gestion et justifiez de plusieurs années d’expérience professionnelle dans les domaines du contrôle de gestion RH, de la rémunération & avantages. Vous travaillez de manière autonome, structurée et soigneuse, assumez des responsabilités et menez les projets à leur terme de manière ciblée. En tant que personne orientée client et service, vous conseillez les cadres sur un pied d’égalité et convainquez par vos compétences analytiques et conceptuelles.\nNous vous offrons\nDans un environnement professionnel passionnant à l’interface de la santé, de la science et du mandat public, vous attend une activité responsable et variée avec une grande marge de manœuvre. Vous travaillez sur des thèmes RH stratégiquement pertinents et apportez une contribution visible au développement de Swissmedic.\nUn modèle flexible de temps de travail annuel ainsi que des bureaux modernes à proximité immédiate de la gare de Berne font partie de nos conditions d’engagement.\nVous vous sentez concerné(e) ? N’hésitez pas à nous envoyer votre dossier de candidature complet. Pour des renseignements téléphoniques, Gregor Jungo, chef du département des ressources humaines, ou Pascale Le Stanc, partenaire RH, se tiennent volontiers à votre disposition (téléphone +41 (0)58 414 04 24).\nNous nous réjouissons de recevoir votre candidature.\nSwissmedic, Ressources humaines, Réf. RH, Hallerstrasse 7, CH-3012 Berne",
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    "description": "Swissmedic est l’autorité suisse d’autorisation et de surveillance des médicaments et des dispositifs médicaux. Elle garantit que seuls des médicaments de haute qualité, sûrs et efficaces sont disponibles en Suisse, contribuant ainsi de manière importante à la protection de la santé humaine et animale.\nPour renforcer notre\nDépartement Finances et Contrôle de gestion\n, nous recherchons pour une entrée en fonction dès que possible un/une\nContrôleur senior 80 - 100%\nVotre nouveau défi\nEn tant que contrôleur senior, vous assumez un rôle central de partenaire commercial et développez activement un contrôle de gestion efficace. La fonction nouvellement créée vous offre la possibilité de contribuer de manière significative à la construction et à l’orientation futures du contrôle de gestion. Vous gérez de manière autonome des domaines définis et conseillez les cadres sur toutes les questions économiques et financières. Notre contrôle de gestion est en phase passionnante de développement et de construction. Vous participez activement à l’évolution des structures, des instruments et des processus et apportez votre expérience dans les changements et optimisations. Vous renforcez ainsi le savoir-faire économique, transmettez les liens financiers de manière adaptée aux destinataires et assurez la qualité ainsi que la prise en compte de la responsabilité financière. Vous contribuez de manière significative à la planification financière, au budget, aux prévisions et au reporting, soutenez la comptabilité analytique et développez les instruments de planification et de pilotage. De plus, vous assurez la gouvernance, les standards et la conformité, surveillez les directives et faites progresser le développement des processus et outils dans le domaine financier et du contrôle de gestion. D’autres points forts sont la gestion autonome de projets, l’optimisation des processus, systèmes et interfaces ainsi que la mise en place d’une base de données cohérente pour les analyses et le reporting. Vous représentez la fonction financière de manière compétente dans les comités et travaillez en étroite collaboration avec les parties prenantes internes.\nVotre profil\nVous disposez idéalement d’une formation d’expert/expert-comptable en comptabilité et contrôle de gestion ainsi que d’une longue expérience dans le contrôle de gestion ou le domaine financier. Vous possédez des connaissances approfondies en IFRS, de fortes capacités analytiques et une grande aisance avec les chiffres. Vous travaillez de manière autonome, responsable et fiable. Vous traitez également les sujets complexes de manière structurée, précise et avec une grande qualité jusqu’à leur résolution. Vous avez d’excellentes connaissances SAP (FI/CO) ; une expérience avec des outils BI est un plus. En tant que personne communicative et orientée solutions, vous agissez de manière connectée, proactive et prenez volontiers des responsabilités. D’excellentes connaissances en allemand ainsi que la maîtrise d’une deuxième langue officielle complètent votre profil.\nNous vous offrons\nDans un environnement professionnel intéressant à l’interface de la médecine, de la pharmacologie et de la santé, nous vous proposons une activité responsable avec beaucoup de marge de manœuvre. Vous travaillez dans une petite équipe engagée, qui mise sur une collaboration étroite, un soutien mutuel et un échange ouvert. Le poste vous offre la possibilité de contribuer activement au développement du contrôle de gestion dans une phase de changement et d’établir des structures durables. Un modèle flexible de temps de travail annuel, la possibilité de télétravail (max. 50 % du temps de travail) ainsi que des locaux de bureau à proximité immédiate de la gare principale de Berne font partie des conditions d’emploi attractives.\nVous vous sentez concerné(e) ? N’hésitez pas à nous envoyer votre dossier de candidature complet. Pour des renseignements téléphoniques, Stefan Siegenthaler, chef du département Finances et Contrôle de gestion, ou Pascale Le Stanc, partenaire RH, se tiennent volontiers à votre disposition (téléphone +41 (0)58 414 08 00).\nNous nous réjouissons de recevoir votre candidature !\nSwissmedic, RH, Hallerstrasse 7, CH-3012 Berne",
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    "description": "Swissmedic est l’autorité suisse d’autorisation et de surveillance des médicaments. Nous veillons à ce que seuls des médicaments de qualité irréprochable, sûrs et efficaces soient utilisés en Suisse – contribuant ainsi directement à la santé des humains et des animaux. La transformation numérique joue un rôle central à cet égard. Dans nos équipes de développement agiles orientées SAFe, un portail moderne est créé, remplaçant les solutions existantes, intégrant de nouveaux besoins commerciaux et servant de plateforme modulaire pour les parties prenantes internes et externes.\nArchitecte logiciel (80-100%)\nVos tâches – où vous faites la différence\nResponsabilité technique d’une de nos équipes de développement au sein de l’Agile Release Train\nContribution majeure à la mise en place d’une architecture durable et moderne du portail en étroite collaboration avec le System Architect\nÉlaboration de designs de solutions, participation aux décisions architecturales ainsi que promotion de la vision architecturale\nAssurer le respect des principes d’architecture, des exigences de sécurité et de qualité au niveau de l’équipe\nVotre profil – ce que vous apportez\nExpérience approfondie en architecture logicielle et en tant que développeur senior\nExpertise dans un environnement agile moderne avec le Scaled Agile Framework (SAFe)\nExpérience pratique avec les pipelines CI/CD, Infrastructure-as-Code et développement proche du cloud basé sur les services Azure\nEsprit analytique, force conceptuelle ainsi que capacité pratique de mise en œuvre avec une grande autonomie\nEsprit de leadership d’équipe avec des pratiques d’ingénierie hands-on\nFormation universitaire (FH/Uni) de préférence en informatique, informatique de gestion ou dans un domaine connexe\nMaîtrise courante de l’allemand (C1) ainsi que bonnes connaissances en anglais\nCertifications souhaitées (par ex. en architecture iSAQB-F/A ou SAFe for Architects)\nNotre offre – pourquoi Swissmedic\nVous attend une tâche variée et exigeante avec une grande marge de manœuvre et un impact direct sur un projet central de numérisation de Swissmedic. Vous travaillez dans une équipe DevSecOps motivée et interdisciplinaire, qui vit les technologies modernes, les méthodes agiles et une haute qualité d’ingénierie. Nous vous offrons des conditions d’emploi attractives, des horaires flexibles, des possibilités de télétravail (jusqu’à 40%) ainsi qu’un poste moderne à proximité immédiate de la gare de Berne. Vous vous sentez concerné ? Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet. Pour des renseignements téléphoniques, Manuel Lehmann, développement logiciel et cloud, ou Simone Riesen, HR Business Partner, sont à votre disposition au +41 58 414 08 00. Nous nous réjouissons de votre candidature.\nSwissmedic, Personnel et organisation, Réf. Architecte logiciel, Hallerstrasse 7, CH-3012 Berne",
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    "description": "En tant qu’autorité suisse chargée de l’autorisation et de la surveillance des médicaments et des dispositifs médicaux, Swissmedic veille à ce que tous les produits thérapeutiques mis sur le marché en Suisse soient de qualité irréprochable, sûrs et efficaces.\nAu cours des prochaines années, Swissmedic évoluera pour devenir une autorité centrée sur les données en s’appuyant sur des technologies modernes et des processus numériques. Participez à cette transformation en apportant une contribution importante à la protection de la santé humaine et animale ainsi qu’au renforcement de la Suisse en tant que pôle de recherche et d’activité économique.\nPour l’exploitation, le développement et la modernisation de notre environnement applicatif, nous recherchons une personne motivée et dotée de solides compétences techniques pour occuper le poste de\nApplication Manager 80-100 %\nVotre rôle\nÀ ce poste, vous assumez la responsabilité de la mise en place, de l’exploitation, du développement et de la surveillance des applications et des services relevant de votre domaine de compétence. Vous évoluez ainsi à la croisée des secteurs spécialisés, de l’informatique et des partenaires externes. Vous analysez les solutions existantes, identifiez les possibilités d’optimisation et contribuez activement à la modernisation de notre environnement applicatif, notamment dans les domaines du cloud, de l’automatisation, de l’intégration et de la gestion du cycle de vie.\nVos tâches seront notamment les suivantes :\nMise en place et développement de solutions SaaS et solutions locales Exploitation, surveillance et amélioration continue des applications et des services Automatisation des procédures techniques et soutien aux processus opérationnels modernes Spécification, mise en œuvre, test et exploitation d’interfaces Participation à la gestion du changement, des mises à jour et du cycle de vie Garantie de la qualité des systèmes, de la sécurité de l’information et de la protection des données Collaboration avec les parties prenantes internes et les prestataires externes Participation à l’élaboration de normes techniques et de modèles d’exploitation modernes\nVous apportez vos propres idées, assumez des responsabilités et contribuez activement, avec vos collègues, à la mise en place d’améliorations.\nVotre profil\nDiplôme en informatique (de gestion) au niveau tertiaire (école supérieure, haute école spécialisée, EPF ou université)\nPlusieurs années d’expérience pratique dans la gestion d’applications, de préférence dans le domaine des logiciels standard et sur mesure\nBonnes connaissances techniques dans les domaines de l’automatisation, des interfaces et des processus opérationnels modernes\nExpérience avec des langages de script tels que PowerShell ou Python\nConnaissances de Git (p. ex. GitHub) et expérience avec Azure Cloud et Terraform Expérience dans la mise en place et le développement de solutions logicielles (SaaS et solutions locales)\nCompréhension de la qualité des systèmes, de la sécurité de l’information et de la protection des données\nGoût pour la collaboration interdisciplinaire ainsi que pour une méthode de travail ouverte et agile\nTrès bonnes connaissances de l’allemand et bonnes connaissances de l’anglais (écrit et oral)\nNotre offre : pourquoi choisir Swissmedic\nUn travail enrichissant, qui contribue directement à la santé publique, vous attend. Ce poste polyvalent vous offre une grande autonomie et de nombreuses possibilités créatives dans un environnement techniquement exigeant. Vous travaillerez au sein d’une équipe motivée qui contribue à écrire activement l’avenir numérique de Swissmedic dans le cadre d’une collaboration interdisciplinaire.\nSwissmedic propose des conditions d’emploi attrayantes, des horaires de travail flexibles, la possibilité de télétravailler ainsi que des bureaux modernes situés à un jet de pierre de la gare de Berne.\nSi ce poste vous intéresse, envoyez-nous sans tarder votre dossier de candidature complet. Pour toute demande de renseignements par téléphone, n’hésitez pas à contacter Stefan Friedli, Product Owner AppGuardians ou Simone Riesen, HR Business Partner, au numéro +41 58 414 08 00.\nNous nous réjouissons de recevoir votre candidature.",
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    "description": "Swissmedic ist die Schweizerische Überwachungsbehörde für Arzneimittel und Medizinprodukte. Sie gewährleistet, dass nur qualitativ einwandfreie, sichere und wirksame Heilmittel in der Schweiz in Verkehr gebracht werden.\nFür unser\nLabor\nsuchen wir nach Vereinbarung ein/e:\nLaborant/in 80 – 100%\n(mit Schwerpunkt Massenspektrometrie und HPLC)\nIhre Herausforderung\nAls erfahrene/r Laborant/in übernehmen Sie eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit im Bereich der pharmazeutischen Analytik. Sie führen analytische Prüfungen an Arzneimitteln selbstständig durch, werten die Ergebnisse aus und dokumentieren diese gemäss regulatorischen Anforderungen im LIMS.Ihr Schwerpunkt liegt im Einsatz moderner analytischer Verfahren, insbesondere HPLC und Massenspektrometrie (TOF-MS und Triple-Quadrupole-MS im MRM-Modus). Zudem unterstützen Sie die Entwicklung, Optimierung und Validierung analytischer Methoden und stellen die termingerechte Durchführung der Analysen sicher.In enger Zusammenarbeit mit wissenschaftlichen Mitarbeitenden, Fachexperten und weiteren Laborfachpersonen tragen Sie zur kontinuierlichen Verbesserung von Laborprozessen bei und setzen die Qualitätsanforderungen gemäss ISO/IEC 17025 aktiv um.\nIhr Profil\nSie verfügen über einen Abschluss als Laborant/in EFZ Chemie oder eine vergleichbare Ausbildung sowie über mehrere Jahre praktische Erfahrung in der pharmazeutischen Analytik.Sie bringen fundierte Kenntnisse in der instrumentellen Analytik mit, insbesondere in der Massenspektrometrie (Time-of-Flight, MRM) und HPLC. Erfahrung in der Entwicklung, Optimierung und Validierung analytischer Methoden ist von Vorteil.Sie arbeiten präzise, zuverlässig und selbstständig. Analytische Fragestellungen begeistern Sie, und die praktische Laborarbeit bereitet Ihnen Freude. Als teamorientierte Persönlichkeit übernehmen Sie Verantwortung und tragen aktiv zu einer hohen Qualitätskultur bei.\nWir bieten Ihnen\nEine interessante und selbstständige Tätigkeit in einem aufgestellten, professionellen Team an unserem Standort an der Freiburgstrasse in Bern. Ein flexibles Jahresarbeitszeitmodell und vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten sind Bestandteil attraktiver Anstellungsbedingungen.Fühlen Sie sich angesprochen? Dann zögern Sie nicht, Ihr vollständiges Bewerbungsdossier einzureichen. Für telefonische Auskünfte stehen Ihnen gerne Daniel Glauser, Leiter Laboreinheit 3, oder Simone Riesen, HR Business Partnerin, zur Verfügung (Telefon +41 (0)58 414 08 00).\nWir freuen uns auf Ihre Bewerbung.\nSwissmedic, Personal und Organisation, Ref. OMCL, Hallerstrasse 7, CH-3012 Bern",
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    "description": "Swissmedic est l’autorité d’autorisation et de surveillance des produits thérapeutiques en Suisse. Nous veillons à ce que tous les produits thérapeutiques utilisés en Suisse soient de qualité irréprochable, sûrs et efficaces. Nous contribuons ainsi directement à la protection de la santé des êtres humains et des animaux.\nLa transformation numérique joue un rôle central dans nos activités. Nos équipes de développement agiles axées sur le SAFe mettent en place un portail moderne qui remplace les solutions existantes, intègre les nouveaux besoins opérationnels et sert de plateforme modulaire pour les parties prenantes internes et externes. Pour renforcer nos équipes, nous recrutons une personne engagée et expérimentée sur le plan technique pour occuper le poste suivant :\nSoftware Architect (80-100%)\nVos missions : là où vous intervenez\nResponsabilité technique d’une de nos équipes de développement au sein d’un Agile Release Train (ART)\nParticipation active à la mise en place d’une architecture durable et moderne du portail, en étroite collaboration avec l’architecte système\nÉlaboration de concepts de solutions, participation aux décisions architecturales et promotion de la vision architecturale\nGarantie du respect des principes architecturaux, des exigences de sécurité et de qualité au niveau de l’équipe\nVotre profil : ce que vous apportez\nSolide expérience en architecture logicielle et en tant que Senior Developer\nExpertise dans un environnement moderne et agile grâce au Scaled Agile Framework (SAFe)\nExpérience pratique des pipelines CI/CD, de l’infrastructure en tant que code et du développement proche du cloud basé sur les services Azure\nPensée analytique, grande capacité de conceptualisation et de mise en œuvre pratique, avec un haut degré d’autonomie\nSens de la direction d’équipe associé aux bonnes pratiques d’ingénierie manuelle\nFormation universitaire (HES ou université), de préférence en informatique, en informatique de gestion ou dans un domaine connexe\nAllemand courant (C1) et bonne maîtrise de l’anglais\nCertifications (p. ex. en architecture iSAQB-F/A ou SAFe for Architects) souhaitées\nNotre offre : pourquoi choisir Swissmedic\nUne mission variée et exigeante vous attend, avec à la clé une grande marge de manœuvre et une action directe sur un projet central de numérisation de Swissmedic. Vous travaillez au sein d’une équipe DevSecOps motivée et interdisciplinaire qui adopte chaque jour des technologies modernes, des méthodes de travail agiles et un niveau élevé d’ingénierie. Nous vous proposons des conditions d’embauche attrayantes, des horaires de travail flexibles, des possibilités de travail à domicile (jusqu’à 40 %) ainsi qu’un lieu de travail moderne situé à proximité immédiate de la gare de Berne.Pour tout renseignement téléphonique, vous pouvez appeler M. Manuel Lehmann, Développement logiciel et Cloud, ou Mme Simone Riesen, HR Business Partner, au +41 58 414 08 00.\nNous nous réjouissons de recevoir votre candidature.Une mission variée et exigeante vous attend, avec à la clé une grande marge de manœuvre et une action directe sur un projet central de numérisation de Swissmedic. Vous travaillez au sein d’une équipe DevSecOps motivée et interdisciplinaire qui adopte chaque jour des technologies modernes, des méthodes de travail agiles et un niveau élevé d’ingénierie. Nous vous proposons des conditions d’embauche attrayantes, des horaires de travail flexibles, des possibilités de travail à domicile (jusqu’à 40 %) ainsi qu’un lieu de travail moderne situé à proximité immédiate de la gare de Berne.\nPour tout renseignement téléphonique, vous pouvez appeler M. Manuel Lehmann, Développement logiciel et Cloud, ou Mme Simone Riesen, HR Business Partner, au +41 58 414 08 00.\nNous nous réjouissons de recevoir votre candidature.\nSwissmedic, Human Resources, Réf. Software Architect, Hallerstrasse 7. 3012 Berne",
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    "description": "Swissmedic, Schweizerisches Heilmittelinstitut recherche un(e) responsable État-major de la direction (80-100 %) pour renforcer ses équipes à .\n\n\nEn tant que responsable État-major de la direction (80-100 %), vos principales missions seront :\n\n• En tant qu’autorité suisse chargée de la surveillance des médicaments et des dispositifs médicaux, Swissmedic veille à ce que tous les produits thérapeutiques mis sur le marché en Suisse soient de qualité irréprochable, sûrs et efficaces.\n• Nous recherchons une personne dotée d’un excellent sens de la communication pour le poste de\n• responsable État-major de la direction (80-100 %)\n• Votre nouveau défi\n• Dans ce rôle clé\n\n\nLe profil recherché pour ce poste est le suivant :\n\n• Formation et expérience en lien avec le poste\n\n• Capacité à travailler en autonomie et en équipe\n\n• Rigueur, ponctualité et sens des responsabilités\n\n\nPostulez dès maintenant pour ce poste de responsable État-major de la direction (80-100 %) à .",
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