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Senior Sales Client Advisor Cards 100% (w/m/d)
Unser Team Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Sales Commercial Cards & Travel & Expense (T&E) suchen wir eine vertriebsstarke, pragmatische und kundenorie…
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"title": "Senior Sales Client Advisor Cards 100% (w/m/d)",
"description": "Unser Team\nZur Verstärkung unseres Teams im Bereich Sales Commercial Cards & Travel & Expense (T&E) suchen wir eine vertriebsstarke, pragmatische und kundenorientierte Persönlichkeit mit fundierter Erfahrung im Banking oder Bankenumfeld. In dieser Rolle betreust du ein definiertes Firmenkundenportfolio im Raum Zürich, entwickelst Karten‑ und T&E‑Programme weiter und leistest einen direkten Beitrag zu Wachstum, Effizienz und Kundenzufriedenheit.\nWenn du Freude an B2B‑Vertrieb, datenbasierter Beratung und modernen Karten‑/T&E‑Lösungen hast, bist du bei uns genau richtig.\nDie Rolle\naktive Betreuung und Weiterentwicklung eines definierten Firmenkundenportfolios im Bereich Karten‑ und T&E‑Lösungen\nPlanung und Durchführung von Kundenbesuchen, Beratungsgesprächen und Reviews (on‑/off‑site und remote)\nAnalyse von Kundenbedürfnissen, Spesen‑ und Reiseprozessen sowie Karten‑Nutzungsdaten zur Identifikation von Potenzialen\nBeratung zu Firmenkarten‑, T&E‑ und Zusatzlösungen (z.B. virtuelle Karten, zentrale Abrechnung, Reporting)\nNutzung von CRM‑, Reporting‑ und Analytics‑Tools, um Sales‑Opportunitäten zu erkennen und gezielt zu bearbeiten\nKoordination von Implementierungen, Programm‑Setups, Limit‑Anpassungen und Servicefällen mit internen Stellen\naktive Förderung der Nutzung von digitalen Karten‑ und T&E‑Tools (Portale, Apps, Self‑Service)\nSicherstellung der Einhaltung von KYC‑, Risiko‑, Compliance‑ und kartenspezifischen Richtlinien\nDokumentation von Kundeninteraktionen, Opportunities und Abschlüssen in den relevanten Systemen\nEinbringen von Markt‑ und Kundenfeedback zur Weiterentwicklung unseres Karten‑ und T&E‑Angebots\nDas wünschen wir uns\n3–5 Jahre relevante Erfahrung im Karten‑, T&E‑ oder Corporate‑Banking‑Vertrieb mit nachweisbarer Sales‑ und Beratungserfahrung\nbevorzugt Berufserfahrung im Banking oder Bankenumfeld\nausgeprägte Verkaufs‑ und Beratungskompetenz im B2B‑Umfeld sowie Freude an der Entwicklung langfristiger Kundenbeziehungen\nfundiertes Verständnis von Firmenkarten‑, T&E‑ und Abrechnungslösungen oder die Bereitschaft, sich rasch und vertieft einzuarbeiten\nstarke analytische Fähigkeiten und sicherer Umgang mit Kennzahlen (Volumen, Nutzung, Ertrag, Reisespendaten)\nstrukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch\nhohe Integrität, Risikobewusstsein und Compliance‑Orientierung\nhohe Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft mit einem guten Prozessverständnis\nsehr gute Kommunikations‑ und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch (C2) und Englisch (mind. C1); weitere Sprachen von Vorteil\nhohe Affinität zu digitalen Tools (MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel; idealerweise CRM‑ und Fachsysteme)\nUnser Angebot\nattraktive Anstellungsbedingungen mit umfangreichen Benefits\nflexible Arbeitsmodelle (hybrides Arbeiten)\nzentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung und internen Parkplätzen\nein modernes, agiles Arbeitsumfeld mit Raum für Ideen, Innovation und Mitgestaltung\neine offene Unternehmenskultur mit Fokus auf Zusammenhalt, Weiterentwicklung und Wertschätzung\nUnsere Kultur\nBei UBS wissen wir, dass unsere Mitarbeitenden mit ihren unterschiedlichen Fähigkeiten, Erfahrungen und Hintergründen unseren Erfolg ausmachen. Wir setzen uns leidenschaftlich dafür ein, unsere Mitarbeitenden an die erste Stelle zu setzen, indem wir ihnen neue Herausforderungen, ein unterstützendes Team, Entwicklungsmöglichkeiten und, wenn möglich, flexible Arbeitsbedingungen bieten. Unsere integrative Kultur bringt das Beste aus unseren Mitarbeitenden heraus, egal wo sie sich auf ihrem Karriereweg befinden. Wir nutzen künstliche Intelligenz (KI), um intelligenter und effizienter zu arbeiten und wissen auch, dass grossartige Arbeit nie allein geleistet wird. Deshalb steht die Zusammenarbeit auch im Mittelpunkt unseres Handelns, denn zusammen sind wir stärker!",
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Product Owner with API Know-how 80-100% (w/m/d)
Unser Team Du suchst eine neue Herausforderung in einem agilen Product Management Umfeld? Die Themen Innovation, Digitalisierung, neue mobile Zahlungsmethoden u…
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"title": "Product Owner with API Know-how 80-100% (w/m/d)",
"description": "Unser Team\nDu suchst eine neue Herausforderung in einem agilen Product Management Umfeld?\nDie Themen Innovation, Digitalisierung, neue mobile Zahlungsmethoden und Customer Experience gehören fest zu unserem Alltag.\nWir suchen eine/n Product Owner mit einer Leidenschaft für diese Themen und der Motivation, die Zukunft des UBS Card Centers zusammen mit einem agilen Team bestehend aus Product Specialists, IT-Entwicklern, IT-Testern und Scrum Mastern aktiv mitzugestalten.\nIn der Crew Client Solutions erwartet dich viel Abwechslung, eine herausfordernde Tätigkeit und die Chance, dein Wissen einzubringen. Mit deinen einschlägigen Erfahrungen triffst du auf einen motivierten Pod, mit dem du gemeinsam wichtige Vorhaben umsetzen wirst.\nDie Rolle\nVerantwortung für Produktvision, Strategie, Roadmap und OKRs der Crew Client Solutions – ausgerichtet an Kundenbedürfnissen, Geschäftszielen, Technologie- und Regulatorik-Anforderungen\nEnd-to-End-Verantwortung für das Product Backlog: Anforderungen aufnehmen, priorisieren und in User Stories mit Akzeptanzkriterien überführen – fokussiert auf Kundenwert, Business Impact und Compliance\nprimärer Produktentscheider: Stakeholder ausrichten, Prioritäten steuern und wertorientierte Entscheidungen treffen\nenge Zusammenarbeit mit Business, Kunden und IT-Partnern, um Kundenbedürfnisse zu identifizieren und in wertstiftende Features, Releases und Produktverbesserungen umzusetzen\nSteuerung der Produktentwicklung auf Basis von Daten und Feedback durch Kundenresearch, Analysen, Experimente sowie Definition und Monitoring relevanter KPIs\nSicherstellung einer effizienten, sicheren und qualitativ hochwertigen Delivery durch die Balance von Business-Anforderungen, technischer Exzellenz sowie Compliance-, Governance- und Security-by-Design-Vorgaben\nDas wünschen wir uns\nmehrjährige Berufserfahrung als Product Owner\nabgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium\nPraxis in agilem Projektmanagement (z.B. Design Thinking, Scrum, Kanban)\nstarkes analytisch-konzeptionelles Denken und Java-API-Kenntnisse\nTeamplayer mit Freude am Netzwerkaufbau, Verantwortungsübernahme, kreativ, offen und mutig für Neues\nhohe Eigenmotivation, Belastbarkeit, Flexibilität sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift\nUnser Angebot\nattraktive Anstellungsbedingungen mit umfangreichen Benefits\nflexible Arbeitsmodelle (Teilzeit, hybrides Arbeiten, Jobsharing)\nzentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung und internen Parkplätzen\nein modernes, agiles Arbeitsumfeld mit Raum für Ideen, Innovation und Mitgestaltung\neine offene Unternehmenskultur mit Fokus auf Zusammenhalt, Weiterentwicklung und Wertschätzung\nUnsere Kultur\nBei UBS wissen wir, dass unsere Mitarbeitenden mit ihren unterschiedlichen Fähigkeiten, Erfahrungen und Hintergründen unseren Erfolg ausmachen. Wir setzen uns leidenschaftlich dafür ein, unsere Mitarbeitenden an die erste Stelle zu setzen, indem wir ihnen neue Herausforderungen, ein unterstützendes Team, Entwicklungsmöglichkeiten und, wenn möglich, flexible Arbeitsbedingungen bieten. Unsere integrative Kultur bringt das Beste aus unseren Mitarbeitenden heraus, egal wo sie sich auf ihrem Karriereweg befinden. Wir nutzen künstliche Intelligenz (KI), um intelligenter und effizienter zu arbeiten und wissen auch, dass grossartige Arbeit nie allein geleistet wird. Deshalb steht die Zusammenarbeit auch im Mittelpunkt unseres Handelns, denn zusammen sind wir stärker!",
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Risk Specialist Operational & IT Risk 80 - 100% (w/m/d)
Unser Team Du arbeitest in einem Team von sechs Risk-, Compliance- und Kontrollspezialist:innen, das firmenübergreifend unterstützende Services anbietet und die…
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"title": "Risk Specialist Operational & IT Risk 80 - 100% (w/m/d)",
"description": "Unser Team\nDu arbeitest in einem Team von sechs Risk-, Compliance- und Kontrollspezialist:innen, das firmenübergreifend unterstützende Services anbietet und die Geschäftsleitung bei der Steuerung operationeller Risiken, der Einhaltung regulatorischer Vorgaben und der erfolgreichen Durchführung von Audits unterstützt. Freu dich auf ein Umfeld, in dem Eigeninitiative zählt und du dich persönlich weiterentwickeln kannst.\nDie Rolle\nIm Bereich Operational Risk Management:\nEntwicklung, Implementierung und kontinuierliche Optimierung von Risikoprozessen, -regelwerken und Kontrollsystemen für das unternehmensweite Risk Control Framework\nErstellung und Weiterentwicklung von Weisungen und Guidelines mit den Fachbereichen\nSicherstellung der Einhaltung interner und externer Risikostandards sowie regulatorischer Vorgaben\nIdentifikation, Bewertung und Überwachung operationeller Risiken in bestehenden und neuen Geschäftsaktivitäten inklusive Begleitung bei Vendor Assessments\nDurchführung unabhängiger Risikoanalysen und Ableitung von Massnahmen zur Risikominderung\nSicherstellung einer zeit- und qualitätsgerechten Risikoberichterstattung an Geschäftsleitung, Verwaltungsrat und Risikogremien (englisch)\nBeratung und Unterstützung der Fachbereiche sowie des Managements in allen Risikofragen\nIm Bereich IT Risk & Security:\nBegleitung von IT -Initiativen sowie Umsetzung relevanter Standards (z.B. PCI DSS)\nBeurteilen von Informations-Sicherheits-Risiken und Massnahmen zur Risikominderung\nDas wünschen wir uns\nerfolgreich abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Naturwissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich oder eine gleichwertige höhere Ausbildung\nErfahrung im IT- oder Business Risk Management, in Compliance, Qualitätsmanagement oder Audit, idealerweise im Finanzdienstleistungsumfeld\ntechnischer Background oder hohe Bereitschaft, Dich in verschiedene IT-Technologien, Infrastrukturen und neue IT-Themen einzuarbeiten\nInteresse an risikorelevanten Fragestellungen, ausgeprägte Lernbereitschaft und Freude an der Analyse komplexer Sachverhalte\nKenntnisse in IT-Kernprozessen (Entwicklung, Betrieb, Sicherheit) oder Motivation, Dich einzuarbeiten; Erfahrung im Kreditkartengeschäft ist ein Plus\nsehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, analytische und konzeptionelle Stärke sowie eine selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise\nUnser Angebot\nattraktive Anstellungsbedingungen mit umfangreichen Benefits\nflexible Arbeitsmodelle (Teilzeit, hybrides Arbeiten, Jobsharing)\nzentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung und internen Parkplätzen\nein modernes, agiles Arbeitsumfeld mit Raum für Ideen, Innovation und Mitgestaltung\neine offene Unternehmenskultur mit Fokus auf Zusammenhalt, Weiterentwicklung und Wertschätzung\nUnsere Kultur\nBei UBS wissen wir, dass unsere Mitarbeitenden mit ihren unterschiedlichen Fähigkeiten, Erfahrungen und Hintergründen unseren Erfolg ausmachen. Wir setzen uns leidenschaftlich dafür ein, unsere Mitarbeitenden an die erste Stelle zu setzen, indem wir ihnen neue Herausforderungen, ein unterstützendes Team, Entwicklungsmöglichkeiten und, wenn möglich, flexible Arbeitsbedingungen bieten. Unsere integrative Kultur bringt das Beste aus unseren Mitarbeitenden heraus, egal wo sie sich auf ihrem Karriereweg befinden. Wir nutzen künstliche Intelligenz (KI), um intelligenter und effizienter zu arbeiten und wissen auch, dass grossartige Arbeit nie allein geleistet wird. Deshalb steht die Zusammenarbeit auch im Mittelpunkt unseres Handelns, denn zusammen sind wir stärker!",
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Business Analyst 80–100% (w/m/d)
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"title": "Business Analyst 80–100% (w/m/d)",
"description": "Unser Team\nUnsere Plattform verarbeitet täglich zuverlässig und sicher Millionen Kartentransaktionen und wird kontinuierlich weiterentwickelt. In der Crew Core Processing verantworten wir den gesamten Transaktionslebenszyklus und arbeiten in cross-funktionalen Pods mit klarer Produktverantwortung.\nVerstärkung suchen wir in folgenden Bereichen: Core Card Processing (Stammdatenverwaltung, Lifecycle-Events, Datenkonfiguration), Digital Payments (digitales und mobiles Bezahlen, Wallet-Integration, Tokenisierung) und Authorization (Echtzeit-Entscheide, Routing, Kontrollmassnahmen zur Betrugsprävention bei hoher Transaktionsakzeptanz).\nDie Rolle\nBusiness-Anforderungen analysieren, strukturieren und challengen\nUser Stories, Prozessmodelle und fachliche Lösungskonzepte erstellen\nEnd-to-End-Prozesse mit Business, Product Ownern und Engineering gestalten\nin agilen Pods mitarbeiten und Refinements, Sprint Planning und Reviews unterstützen\nTesting, UAT und Go-Lives begleiten\nOptimierungspotenziale identifizieren und Produkte/Prozesse weiterentwickeln\nAgile Transformation und Capability-Organisation mitgestalten\nInnovation vorantreiben, inkl. erster AI-Initiativen in Analyse, Entwicklung und Testing\nEinsatz moderner Standardlösungen und Technologien (z.B. VISA/Mastercard Services & Tokenization, BPM/Flowable, SAP S/4HANA, FICO Falcon, FIS Payment Solutions, Jira/Confluence, BPMN, APIs/Integrationen, Cloud-Plattformen, AI-Lösungen)\nDas wünschen wir uns\nmehrjährige Erfahrung als Business Analyst, Requirements Engineer oder Product Analyst\nFreude daran, Business und Technologie zu verbinden\nErfahrung mit agilen Methoden (Scrum, Kanban)\nsicher in Anforderungsanalyse (z.B. User Stories, Use Cases, Prozessmodellierung)\nErfahrung in Requirements Engineering und Prozessanalyse\nFähigkeit, komplexe technische Abhängigkeiten in verständliche Spezifikationen zu übersetzen\nTeamplayer mit Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit (Business & IT)\nsehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse\nidealerweise Erfahrung in Payments/Kartenzahlungen, Banking/Financial Services, Fraud Prevention, Standardsoftware/SaaS oder API-Integrationen\nUnser Angebot\nattraktive Anstellungsbedingungen mit umfangreichen Benefits\nflexible Arbeitsmodelle (Teilzeit, hybrides Arbeiten, Jobsharing)\nzentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung und internen Parkplätzen\nein modernes, agiles Arbeitsumfeld mit Raum für Ideen, Innovation und Mitgestaltung\neine offene Unternehmenskultur mit Fokus auf Zusammenhalt, Weiterentwicklung und Wertschätzung\nUnsere Kultur\nBei UBS wissen wir, dass unsere Mitarbeitenden mit ihren unterschiedlichen Fähigkeiten, Erfahrungen und Hintergründen unseren Erfolg ausmachen. Wir setzen uns leidenschaftlich dafür ein, unsere Mitarbeitenden an die erste Stelle zu setzen, indem wir ihnen neue Herausforderungen, ein unterstützendes Team, Entwicklungsmöglichkeiten und, wenn möglich, flexible Arbeitsbedingungen bieten. Unsere integrative Kultur bringt das Beste aus unseren Mitarbeitenden heraus, egal wo sie sich auf ihrem Karriereweg befinden. Wir nutzen künstliche Intelligenz (KI), um intelligenter und effizienter zu arbeiten und wissen auch, dass grossartige Arbeit nie allein geleistet wird. Deshalb steht die Zusammenarbeit auch im Mittelpunkt unseres Handelns, denn zusammen sind wir stärker!",
"datePosted": "2026-08-27",
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IT-Lehrstelle Applikationsentwicklung 2027 (w/m/d)
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"title": "IT-Lehrstelle Applikationsentwicklung 2027 (w/m/d)",
"description": "IT - deine Zukunft\nInteressierst du dich für Technik, Apps oder digitale Lösungen? Möchtest du verstehen, wie Programme entstehen, die täglich von vielen Menschen genutzt werden und wie Digitalisierungsprojekte umgesetzt werden? Dann ist die IT-Lehre «Applikationsentwicklung» genau das Richtige für dich.\nWir bieten dir\neine vierjährige Ausbildung mit Einblicken in unsere IT-Teams\ndie Grundlagen erlernst du im 1. Jahr am UBS Bildungsinstitut\nab dem 2. Jahr programmierst du im Team an echten Projekten mit - von kleinen Tools bis zu komplexeren Anwendungen\neine praxisnahe IT-Ausbildung, die dich fit für die digitale Zukunft macht\nbei jedem Einsatz Praxisausbilder/innen, die dich unterstützen und begleiteten\nIn der Fachrichtung Applikationsentwicklung entwickelst du Softwarelösungen und stellst sicher, dass Programme und Apps zuverlässig und sicher funktionieren. Du behebst Fehler und verbesserst bestehende Anwendungen laufend.\nDu lernst Programmiersprachen wie Java, Python und C# kennen, testest Anwendungen und arbeitest eng mit anderen Entwicklerinnen und Entwicklern im Team zusammen. Während deiner Lehre rotierst du in den verschiedenen IT-Abteilungen unseres Unternehmens und lernst dabei die unterschiedlichen Arbeiten als Informatiker/-in Applikationsentwicklung kennen.\nDeine Aufgaben\ndu entwickelst, testest und verbesserst Software und Applikationen\ndu arbeitest mit modernen Programmiersprachen, Frameworks und Tools\ndu analysierst Anforderungen und hilfst mit, Lösungen zu konzipieren\ndu behebst Fehler (Debugging) und sorgst dafür, dass Anwendungen stabil und sicher laufen\ndu dokumentierst deine Arbeit so, dass andere im Team damit weiterarbeiten können\nDas bringst du mit\nabgeschlossene Sekundarschule mit guten Noten in Mathematik, Deutsch und Englisch\ngrosses Interesse an IT, Technik und daran, wie alles im Hintergrund zusammenspielt\nselbstständige, systematische und exakte Arbeits- sowie vernetzte Denkweise\nZuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein\ngute Umgangsformen, Freude an der Teamarbeit\nDurchhaltevermögen und einen kühlen Kopf (wenn etwas nicht sofort klappt)\nEinzureichende Unterlagen\nWir benötigen ein Motivationsschreiben, einen Lebenslauf, alle Schulzeugnisse, den Multicheck Informatiker/in EFZ Applikationsentwicklung und weitere hilfreiche Dokumente von dir.\nUnsere Kultur\nBei UBS wissen wir, dass unsere Mitarbeitenden mit ihren unterschiedlichen Fähigkeiten, Erfahrungen und Hintergründen unseren Erfolg ausmachen. Wir setzen uns leidenschaftlich dafür ein, unsere Mitarbeitenden an die erste Stelle zu setzen, indem wir ihnen neue Herausforderungen, ein unterstützendes Team und Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere integrative Kultur bringt das Beste aus unseren Mitarbeitenden heraus, egal wo sie sich auf ihrem Karriereweg befinden. Und wir nutzen künstliche Intelligenz (KI), um intelligenter und effizienter zu arbeiten. Wir wissen auch, dass grossartige Arbeit nie allein geleistet wird. Deshalb steht die Zusammenarbeit im Mittelpunkt unseres Handelns. Denn zusammen sind wir stärker.",
"datePosted": "2026-08-27",
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Operations Specialist New Accounts Services 100% (w/m/d)
Unser Team Für unsere Abteilung Credit Services suchen wir eine kunden- und lösungsorientierte Persönlichkeit mit einem repräsentativen Auftreten, die unser ein…
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"title": "Operations Specialist New Accounts Services 100% (w/m/d)",
"description": "Unser Team\nFür unsere Abteilung Credit Services suchen wir eine kunden- und lösungsorientierte Persönlichkeit mit einem repräsentativen Auftreten, die unser eingespieltes und motiviertes Team bei den täglichen Bonitätsprüfungen unterstützt. Es erwartet dich eine professionelle Einarbeitung sowie die Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung.\nDie Rolle\nErfassung von Neukartenanträgen\nBearbeitung von Umtausch- und Zusatzkarten inkl. effizienter, termingerechter und qualitativ richtiger Bonitätsprüfung\nkorrekte Verwaltung und allgemeine Bewirtschaftung von Bankgarantien, Sicherheiten und Saldoeinforderungen für Kreditkarten\ntelefonischer und schriftlicher Kontakt zu Kunden und Banken\nBearbeitung der eingehenden Post und Mailbox, allgemeine Büroarbeiten sowie die Bedienung von zugewiesenen Robotern\nfachliche Unterstützung der Front-Kundenberater/innen\nDas wünschen wir uns\nabgeschlossene kaufmännische Grundausbildung sowie 2-5 Jahre Berufserfahrung, von Vorteil in einem vergleichbaren Umfeld\ngute Praxiskenntnisse in Microsoft Office\ngute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch sowie entweder Französisch oder Italienisch\neine rasche Auffassungsgabe sowie vernetztes Denken und Handeln\nhohe Selbständigkeit sowie Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein\nUnser Angebot\nattraktive Anstellungsbedingungen mit umfangreichen Benefits\nflexible Arbeitsmodelle (Teilzeit, hybrides Arbeiten, Jobsharing)\nzentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung und internen Parkplätzen\nein modernes, agiles Arbeitsumfeld mit Raum für Ideen, Innovation und Mitgestaltung\neine offene Unternehmenskultur mit Fokus auf Zusammenhalt, Weiterentwicklung und Wertschätzung\nUnsere Kultur\nBei UBS wissen wir, dass unsere Mitarbeitenden mit ihren unterschiedlichen Fähigkeiten, Erfahrungen und Hintergründen unseren Erfolg ausmachen. Wir setzen uns leidenschaftlich dafür ein, unsere Mitarbeitenden an die erste Stelle zu setzen, indem wir ihnen neue Herausforderungen, ein unterstützendes Team, Entwicklungsmöglichkeiten und, wenn möglich, flexible Arbeitsbedingungen bieten. Unsere integrative Kultur bringt das Beste aus unseren Mitarbeitenden heraus, egal wo sie sich auf ihrem Karriereweg befinden. Und wir nutzen künstliche Intelligenz (KI), um intelligenter und effizienter zu arbeiten. Wir wissen auch, dass grossartige Arbeit nie allein geleistet wird. Deshalb steht die Zusammenarbeit im Mittelpunkt unseres Handelns. Denn zusammen sind wir stärker.",
"datePosted": "2026-08-26",
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"hiringOrganization": {
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Senior Mainframe Cobol Developer 100% (f/m/d)
Your team In our agile Client & Card Management team, you are on the move with enthusiasm as an experienced COBOL developer on the mainframe. You develop and im…
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"title": "Senior Mainframe Cobol Developer 100% (f/m/d)",
"description": "Your team\nIn our agile Client & Card Management team, you are on the move with enthusiasm as an experienced COBOL developer on the mainframe. You develop and improve robust and scalable components for our core card applications with ease. As a second competence, you have acquired broad knowledge of Linux systems.\nYou are responsible for the further development and maintenance of the core of our application landscape and possess knowledge of the most important business processes in card processing.\nYour role\ntechnical analysis of business requirements from various stakeholders and implementation of the requirements in a comprehensive and modern IT environment\npreparation of impact analyses and estimates for various projects\nacting as Subject Matter Expert in the area of Core Card Management for internal and cross-application projects\nbuilding up knowledge of the existing application landscape and using this knowledge for extensions of the applications\nproviding 3rd level support for the Core Card Management area, further support tasks including on-call duty\nYour expertise\nexcellent knowledge of the CMM products ACI-Issuer and ACI-Interchange\nexcellent knowledge in programming with COBOL, DB2 (SQL)\nvery good experience with ChangeMan, UrbanCodeDeployment\nvery good knowledge of JCL, Control-M and CICS, VSAM, z/OS\nvery good user knowledge of Confluence Jira\nexpertise in the application of PCI DSS 4.0 standards\ngood knowledge of Java / Spring boot / Maven / Jenkins / Git\ngood analytical skills; you know how to approach and solve problems\nenjoy independent, proactive work in an agile, motivated and highly competent crew\nexperience in an agile environment, for example as ScrumMaster\nexperience in the financial sector, especially in the card business, is of inestimable advantage\nlanguage skills in spoken and written English (at least C1) and German (at least B1)\nOur offer\nAt UBS Card Center we embrace flexible working arrangements and offer different working models such as part-time, job-sharing and hybrid working. Our purpose-driven culture and global infrastructure help us connect and collaborate in agile ways to meet all our business needs. A working environment driven by innovation, digitalization, new mobile paymentmethods and customer experience awaits you.\nOur culture\nFrom gaining new experiences in different roles to acquiring fresh knowledge and skills, we know that great work is never done alone. We know that it's our people, with their unique backgrounds, skills, experience levels and interests, who drive our ongoing success. If you value good teamwork, can challenge others but also like to be challenged, then you have the right attitude to grow in our company. Ready to be part of our team and make an impact?",
"datePosted": "2026-08-24",
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"url": "https://ch-jobs.com/job/senior-mainframe-cobol-developer-100-f-m-d-1",
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"@type": "PropertyValue",
"name": "UBS Card Center AG",
"value": "job-88951"
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"hiringOrganization": {
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"@id": "https://ch-jobs.com/entreprise/ubs-card-center-ag-3840#organization",
"name": "UBS Card Center AG",
"sameAs": "https://ch-jobs.com/entreprise/ubs-card-center-ag-3840",
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Senior Mainframe Cobol Developer 100% (f/m/d)
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"title": "Senior Mainframe Cobol Developer 100% (f/m/d)",
"description": "Your team\nIn our agile Client & Card Management team, you are on the move with enthusiasm as an experienced COBOL developer on the mainframe. You develop and improve robust and scalable components for our core card applications with ease. As a second competence, you have acquired broad knowledge of Linux systems.\nYou are responsible for the further development and maintenance of the core of our application landscape and possess knowledge of the most important business processes in card processing.\nYour role\ntechnical analysis of business requirements from various stakeholders and implementation of the requirements in a comprehensive and modern IT environment\npreparation of impact analyses and estimates for various projects\nacting as Subject Matter Expert in the area of Core Card Management for internal and cross-application projects\nbuilding up knowledge of the existing application landscape and using this knowledge for extensions of the applications\nproviding 3rd level support for the Core Card Management area, further support tasks including on-call duty\nYour expertise\nexcellent knowledge of the CMM products ACI-Issuer and ACI-Interchange\nexcellent knowledge in programming with COBOL, DB2 (SQL)\nvery good experience with ChangeMan, UrbanCodeDeployment\nvery good knowledge of JCL, Control-M and CICS, VSAM, z/OS\nvery good user knowledge of Confluence Jira\nexpertise in the application of PCI DSS 4.0 standards\ngood knowledge of Java / Spring boot / Maven / Jenkins / Git\ngood analytical skills; you know how to approach and solve problems\nenjoy independent, proactive work in an agile, motivated and highly competent crew\nexperience in an agile environment, for example as ScrumMaster\nexperience in the financial sector, especially in the card business, is of inestimable advantage\nlanguage skills in spoken and written English (at least C1) and German (at least B1)\nOur offer\nAt UBS Card Center we embrace flexible working arrangements and offer different working models such as part-time, job-sharing and hybrid working. Our purpose-driven culture and global infrastructure help us connect and collaborate in agile ways to meet all our business needs. A working environment driven by innovation, digitalization, new mobile paymentmethods and customer experience awaits you.\nOur culture\nFrom gaining new experiences in different roles to acquiring fresh knowledge and skills, we know that great work is never done alone. We know that it's our people, with their unique backgrounds, skills, experience levels and interests, who drive our ongoing success. If you value good teamwork, can challenge others but also like to be challenged, then you have the right attitude to grow in our company. Ready to be part of our team and make an impact?",
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KV Lehrstelle EFZ 2027 (w/m/d)
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"description": "KV - deine Zukunft\nHast du Spass daran, mit Menschen zu arbeiten? Bist du neugierig und offen für Neues? Möchtest du etwas bewegen und herausgefordert werden? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft mit uns.\nWir bieten dir:\neine dreijährige kaufmännische Ausbildung mit Einblick in unsere Abteilungen\ndie Grundlagen erlernst du bei uns im Betrieb, dem ÜK und in der Berufsschule\nbei jedem Einsatz Praxisausbilder/innen, die dich unterstützen und begleiteten\neine umfassende KV-Ausbildung mit hohem Praxisbezug, die dich fit für die digitale Zukunft macht\nWährend deiner Lehre in der Finanzbranche rotierst du in den verschiedenen Abteilungen unseres Unternehmens. Dabei lernst du die unterschiedlichen Arbeiten als Kauffrau/Kaufmann im Bereich Dienstleistung & Administration kennen und eignest dir eine kundenfreundliche, zuvorkommende und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise an. Deine Arbeitstage wirst du an unserem Standort in Glattbrugg verbringen. Die Berufsschule besuchst du an zwei Tagen pro Woche in Bülach, deshalb favorisieren wir Bewerbungen aus der näheren Region. Die Lehre als Kauffrau/Kaufmann EFZ kann mit oder ohne Berufsmatura Typ Wirtschaft absolviert werden.\nDeine Aufgaben\ndu erlernst Prozesse und Tätigkeiten rund um die Verarbeitung von Kreditkarten, bspw. die Antragserfassung, Überprüfung und Bewilligung von Anträgen\ndu pflegst die Kundeninformationen und bist für deren Aktualität verantwortlich\ndu kümmerst dich um die telefonische und schriftliche Kundenbetreuung und nutzt deine Kommunikationsskills aktiv\ndu lernst den Zahlungsverkehr rund um unsere Dienstleistungen kennen und arbeitest in der Buchhaltung mit\ndu vertiefst dein Wissen über unsere Produkte und Dienstleistungen und lernst die Zusammenhänge kennen\ndu hast Spass daran, mit Menschen zu arbeiten und bist ein echter Teamplayer\ndu kombinierst die Theorie mit der Praxis und vertiefst das Wissen zwei Tage pro Woche in der Berufsfachschule\nDas bringst du mit\ngute bis sehr gute Schulnoten der Sekundarschule Niveau A\ngute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch in Wort und Schrift\nhohe Motivation für administrative Tätigkeiten und eine positive Grundeinstellung\nselbstständiges und genaues Arbeiten\nvernetztes Denken ist deine Stärke\ngute Umgangsformen\nEinzureichende Unterlagen\nWir benötigen ein Motivationsschreiben, einen Lebenslauf, alle Schulzeugnisse, den Multicheck Wirtschaft & Administration und weitere hilfreiche Dokumente von dir.\nUnsere Kultur\nBei UBS wissen wir, dass unsere Mitarbeitenden mit ihren unterschiedlichen Fähigkeiten, Erfahrungen und Hintergründen unseren Erfolg ausmachen. Wir setzen uns leidenschaftlich dafür ein, unsere Mitarbeitenden an die erste Stelle zu setzen, indem wir ihnen neue Herausforderungen, ein unterstützendes Team und Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere integrative Kultur bringt das Beste aus unseren Mitarbeitenden heraus, egal wo sie sich auf ihrem Karriereweg befinden. Wir nutzen künstliche Intelligenz (KI), um intelligenter und effizienter zu arbeiten und wissen auch, dass grossartige Arbeit nie allein geleistet wird. Deshalb steht die Zusammenarbeit auch im Mittelpunkt unseres Handelns, denn zusammen sind wir stärker!",
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IT-Lehrstelle Applikationsentwicklung 2027 (w/m/d)
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"title": "IT-Lehrstelle Applikationsentwicklung 2027 (w/m/d)",
"description": "IT - deine Zukunft\nInteressierst du dich für Technik, Apps oder digitale Lösungen? Möchtest du verstehen, wie Programme entstehen, die täglich von vielen Menschen genutzt werden und wie Digitalisierungsprojekte umgesetzt werden? Dann ist die IT-Lehre «Applikationsentwicklung» genau das Richtige für dich.\nWir bieten dir\neine vierjährige Ausbildung mit Einblicken in unsere IT-Teams\ndie Grundlagen erlernst du im 1. Jahr am UBS Bildungsinstitut\nab dem 2. Jahr programmierst du im Team an echten Projekten mit - von kleinen Tools bis zu komplexeren Anwendungen\neine praxisnahe IT-Ausbildung, die dich fit für die digitale Zukunft macht\nbei jedem Einsatz Praxisausbilder/innen, die dich unterstützen und begleiteten\nIn der Fachrichtung Applikationsentwicklung entwickelst du Softwarelösungen und stellst sicher, dass Programme und Apps zuverlässig und sicher funktionieren. Du behebst Fehler und verbesserst bestehende Anwendungen laufend.\nDu lernst Programmiersprachen wie Java, Python und C# kennen, testest Anwendungen und arbeitest eng mit anderen Entwicklerinnen und Entwicklern im Team zusammen. Während deiner Lehre rotierst du in den verschiedenen IT-Abteilungen unseres Unternehmens und lernst dabei die unterschiedlichen Arbeiten als Informatiker/-in Applikationsentwicklung kennen.\nDeine Aufgaben\ndu entwickelst, testest und verbesserst Software und Applikationen\ndu arbeitest mit modernen Programmiersprachen, Frameworks und Tools\ndu analysierst Anforderungen und hilfst mit, Lösungen zu konzipieren\ndu behebst Fehler (Debugging) und sorgst dafür, dass Anwendungen stabil und sicher laufen\ndu dokumentierst deine Arbeit so, dass andere im Team damit weiterarbeiten können\nDas bringst du mit\nabgeschlossene Sekundarschule mit guten Noten in Mathematik, Deutsch und Englisch\ngrosses Interesse an IT, Technik und daran, wie alles im Hintergrund zusammenspielt\nselbstständige, systematische und exakte Arbeits- sowie vernetzte Denkweise\nZuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein\ngute Umgangsformen, Freude an der Teamarbeit\nDurchhaltevermögen und einen kühlen Kopf (wenn etwas nicht sofort klappt)\nEinzureichende Unterlagen\nWir benötigen ein Motivationsschreiben, einen Lebenslauf, alle Schulzeugnisse, den Multicheck Informatiker/in EFZ Applikationsentwicklung und weitere hilfreiche Dokumente von dir.\nUnsere Kultur\nBei UBS wissen wir, dass unsere Mitarbeitenden mit ihren unterschiedlichen Fähigkeiten, Erfahrungen und Hintergründen unseren Erfolg ausmachen. Wir setzen uns leidenschaftlich dafür ein, unsere Mitarbeitenden an die erste Stelle zu setzen, indem wir ihnen neue Herausforderungen, ein unterstützendes Team und Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere integrative Kultur bringt das Beste aus unseren Mitarbeitenden heraus, egal wo sie sich auf ihrem Karriereweg befinden. Und wir nutzen künstliche Intelligenz (KI), um intelligenter und effizienter zu arbeiten. Wir wissen auch, dass grossartige Arbeit nie allein geleistet wird. Deshalb steht die Zusammenarbeit im Mittelpunkt unseres Handelns. Denn zusammen sind wir stärker.",
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