Université de Genève

{
    "@context": "https://schema.org",
    "@type": "JobPosting",
    "@id": "https://ch-jobs.com/job/professeur-e-associ-e-temps-plein-en-tudes-de-l-enfance-childhood-studies#jobposting",
    "title": "Professeur-e associé-e à temps plein en \"Études de l'enfance (Childhood Studies)",
    "description": "Nouvelle opportunite : Professeur-e associé-e à temps plein en \"Études de l'enfance (Childhood Studies) chez Université de Genève (Genève).\n\nProfesseur-e associé-e à temps plein en \"Études de l'enfance (Childhood Studies)\nEntité organisationnelle\nFaculté des sciences de la société\nFonction\nProfesseur-e associé-e\nCode fonction\nPAS\nClasse maximum\n25\nCorps\nPersonnel enseignant\nTaux d'activité\n100%\nDélai d'inscription\n15-10-2026\nRéférence\n7057\nPièce(s) jointe(s)\n• Cdc Prof-Ass_CIDE 12 juin 2026.pdf\n(PDF, 406,76kb)\n• FAQ pour ouverture de poste.pdf\n(PDF, 200,69kb)\nDescription du poste\nLa Faculté des sciences de la société de l'Université de Genève, en collaboration avec le Centre interfacultaire en droits de l'enfant (CIDE), ouvre une inscription pour un poste de professeur-e associé-e à temps plein en \"Études de l'enfance (Childhood Studies)\"\nCHARGE\n: Il s'agit d'un poste à charge complète comprenant des enseignements aux niveaux Bachelor, Master et formation continue, ainsi que la direction de mémoires de Master et de thèses de doctorat. Le poste est rattaché institutionnellement à la Faculté des sciences de la société, mais les activités se déploient principalement au sein du CIDE. Le ou la titulaire sera appelé-e à participer à la vie académique et à la gouvernance du Centre ainsi qu'à collaborer avec la faculté SdS et les autres facultés partenaires du CIDE.\nLe ou la candidat-e sera appelé-e à assurer des enseignements dans le cadre de la Maîtrise universitaire interdisciplinaire en droits de l'enfant (MIDE), situé sur le Campus de Sion/Bramois, dans les domaines des études de l'enfance (Childhood Studies).\nLe ou la titulaire développera des recherches au niveau national et international dans ce domaine et contribuera au rayonnement académique du Centre.\nTitre et compétences exigés\nDoctorat en sociologie, en sciences sociales ou titre jugé équivalent.\nLe ou la spécialiste retenu-e dispose d'une expertise reconnue dans le domaine des études de l'enfance, attestée par des publications dans les revues internationales de référence et par une activité de recherche de haut niveau. Une expertise dans un ou plusieurs domaines tels que participation et l'agentivité des enfants, citoyenneté des enfants, études de genre, études critiques des droits de l'enfant, questions éthiques liées à la recherche avec les enfants, protection de l'enfance, parcours de vie, liens entre enfance et technologies numériques ou entre enfance et développement durable sera particulièrement appréciée.\nLe concours est ouvert à des candidat-es maîtrisant des compétences méthodologiques variées et démontrant une forte capacité à développer des recherches interdisciplinaires. Une expérience avérée dans l'obtention de financements de recherche compétitifs est attendue.\nUn niveau avancé en français est requis; la maîtrise de l'anglais constitue un atout important.\nEntrée en fonction\n01 août 2027\nContact\nLes dossiers de candidature, constitués d’une lettre de motivation, d’un curriculum vitae détaillé\n(comprenant une liste des publications), un descriptif des projets de recherche montés et conduits et d'une copie du diplôme le plus élevé,doivent être déposés exclusivement en ligne en cliquant sur le bouton ci-dessous « Postuler/Apply now » avant le délai indiqué ci-dessus (23h59 heure de Genève).\nAucun dossier papier ne sera accepté.\nInformations complémentaires\nDes renseignements complémentaires peuvent être obtenus dans la FAQ disponible en annexe.\nL'Université de Genève offre des conditions d’engagement motivantes dans un cadre de travail stimulant. En nous rejoignant, vous aurez l'occasion de mettre en valeur vos compétences ainsi que votre personnalité et contribuer activement au rayonnement d'une Institution fondée en 1559.\nDans une perspective de parité, l'Université encourage les candidatures du sexe sous-représenté.\n\nVotre prochaine etape professionnelle commence ici.",
    "datePosted": "2026-09-15",
    "validThrough": "2026-10-15",
    "employmentType": "FULL_TIME",
    "url": "https://ch-jobs.com/job/professeur-e-associ-e-temps-plein-en-tudes-de-l-enfance-childhood-studies",
    "identifier": {
        "@type": "PropertyValue",
        "name": "Université de Genève",
        "value": "job-211089"
    },
    "hiringOrganization": {
        "@type": "Organization",
        "@id": "https://ch-jobs.com/entreprise/universit-de-gen-ve-754#organization",
        "name": "Université de Genève",
        "sameAs": "https://ch-jobs.com/entreprise/universit-de-gen-ve-754",
        "logo": ""
    },
    "jobLocation": {
        "@type": "Place",
        "address": {
            "@type": "PostalAddress",
            "streetAddress": "Genève",
            "addressLocality": "GE",
            "addressCountry": "CH"
        }
    }
}

{
    "@context": "https://schema.org",
    "@type": "JobPosting",
    "@id": "https://ch-jobs.com/job/professeur-e-assistant-e-avec-pr-titularisation-conditionnelle-1#jobposting",
    "title": "Professeur-e assistant-e avec prétitularisation conditionnelle",
    "description": "Université de Genève recrute un(e) Professeur-e assistant-e avec prétitularisation conditionnelle a Genève.\n\nProfesseur-e assistant-e avec prétitularisation conditionnelle\nPROFESSEUR-E (professeur-e assistant-e)en didactique de la physique (de préférence avec une ouverture sur les autres disciplines enseignées à la Faculté des sciences)PROFESSOR (assistant) IN PHYSICS EDUCATION (preferably with an openness to other disciplines taught within the Faculty of Science)\nEntité organisationnelle\nFaculté des sciences\nSection / Division\nSection de physique\nFonction\nProfesseur-e assistant-e avec prétitularisation conditionnelle\nCode fonction\nPA\nClasse maximum\n24\nCorps\nPersonnel enseignant\nDélai d'inscription\n30-09-2026\nRéférence\n7020\nPièce(s) jointe(s)\n• cdc_didactique_physique.pdf\n(PDF, 93,07kb)\nDescription du poste\nIl s’agit d’un poste à charge complète comprenantl’équivalent de six heures d’enseignement par semaine, ainsi que la direction de groupes de recherche en didactique de la physique. L’enseignement sera assuré principalement à l’IUFE (Institut universitaire de formation pour l’enseignement) et portera sur la formation des enseignant-es du secondaire.\nAu sein de la Faculté des sciences, les activités d’enseignement et de service seront de préférence orientées vers la mise en évidence du rôle de la physique dans la société. Il est attendu que la personne titulaire du poste agisse comme relais entre les enseignant-es du secondaire et la Faculté des sciences.\nTitre et compétences exigés\nDoctorat en didactique des sciences ; Doctorat en physique ou titre jugé équivalent ; expérience de recherche et publications en didactique de la physique dans des revues internationales. Une expérience d’enseignement scolaire constitue un atout certain.\nEntrée en fonction\n1er juillet 2027\nContact\nPour tout renseignement complémentaire, veuillez contacter :\nE-Mail schreiben\n.\nInformations complémentaires\nLe dossier de candidature comprendra : une lettre de motivation ;un bref projet de recherche ; un curriculum vitæ ; une liste des publications ; jusqu’à cinq publications sélectionnées ; une liste des enseignements donnés ; les noms de trois personnes de référence ; une copie du plus haut diplôme obtenu.\nLe dossier complet doit être déposé en ligne sur le site\njobs.unige.ch\n. Des informations détaillées sont disponibles sur le site.\nAucune demande envoyée par courrier électronique ne sera acceptée.\nJob description\nThe position is a full-time appointment involving the equivalent of six hours of teaching per week, as well as the supervision of research groups in physics education. Teaching duties will be primarily carried out at the IUFE\n(Institut Universitaire de Formation pour l’Enseignement) and will focus on the training of secondary-level science\nteachers.\nWithin the Faculty of Sciences, teaching and outreach activities should preferably emphasize the role of physics in society. The successful candidate will also serve as the primary contact person between secondary school teachers and the Faculty of Sciences.\nREQUIREMENTS : A PhD in science education; a PhD in Physics, or equivalent; research experience and publications in physics education in international journals. Experience in school teaching is an additional asset.\nThe application must include a motivation letter, a short research plan, a curriculum vitae, a list of publications, up to five selected publications, a list of courses already taught, the names of three referees, and a copy of the highest degree. All application materials should be submitted online:\njobs.unige.ch\n. Additional information can be found on the website. For further inquiries, please contact:\nE-Mail schreiben\n.\nL'Université de Genève offre des conditions d’engagement motivantes dans un cadre de travail stimulant. En nous rejoignant, vous aurez l'occasion de mettre en valeur vos compétences ainsi que votre personnalité et contribuer activement au rayonnement d'une Institution fondée en 1559.\nDans une perspective de parité, l'Université encourage les candidatures du sexe sous-représenté.\n\nPostulez des maintenant pour ce poste de Professeur-e assistant-e avec prétitularisation conditionnelle a Genève.",
    "datePosted": "2026-09-15",
    "validThrough": "2026-10-15",
    "employmentType": "FULL_TIME",
    "url": "https://ch-jobs.com/job/professeur-e-assistant-e-avec-pr-titularisation-conditionnelle-1",
    "identifier": {
        "@type": "PropertyValue",
        "name": "Université de Genève",
        "value": "job-210977"
    },
    "hiringOrganization": {
        "@type": "Organization",
        "@id": "https://ch-jobs.com/entreprise/universit-de-gen-ve-754#organization",
        "name": "Université de Genève",
        "sameAs": "https://ch-jobs.com/entreprise/universit-de-gen-ve-754",
        "logo": ""
    },
    "jobLocation": {
        "@type": "Place",
        "address": {
            "@type": "PostalAddress",
            "streetAddress": "Genève",
            "addressLocality": "GE",
            "addressCountry": "CH"
        }
    }
}

{
    "@context": "https://schema.org",
    "@type": "JobPosting",
    "@id": "https://ch-jobs.com/job/poste-d-assistant-e-80-au-sein-de-l-institut-des-tudes-genre#jobposting",
    "title": "Poste d'Assistant-e à 80% au sein de l'Institut des études genre",
    "description": "Poste d'Assistant-e à 80% au sein de l'Institut des études genre\nEntité organisationnelle\nFaculté des sciences de la société\nFonction\nAssistant-e (A2)\nCode fonction\nA2\nClasse maximum\n8\nCorps\nAssistant - maître assistant\nTaux d'activité\n80%\nLieu de travail\nUni-Mail, 40 bd du Pont-d'Arve, 1211 Genève 4\nDélai d'inscription\n30-09-2026\nRéférence\n7052\nPièce(s) jointe(s)\nCahier des charges_poste Assistant-e A2_IGEND_DEF 07.09.26.pdf\n(PDF, 124,51kb)\nDescription du poste\nLa Faculté des Sciences de la Société et son Institut des Études Genre ouvrent une inscription pour un poste d'Assistant-e A2 à 80% comprenant:\n-La réalisation d'une thèse de doctorat sur une thématique en lien avec les études genre à la Faculté des Sciences de la société;\n-Des fonctions d'assistanat d'enseignement (un séminaire \"Introduction aux méthodes qualitatives \", un séminaire \"Inégalités en tous genre\", un séminaire du Master en études genre à définir), y compris la préparation, la surveillance et la correction des examens ainsi que le suivi et l'encadrement des étudiant-es;\n- La participation au programme doctoral en études genre de la Conférence Universitaire de Suisse Occidentale (CUSO) et aux activités d'animation de la recherche de l'Institut des études genre.\nTitre et compétences exigés\nLe/la candidat-e idéale devra être détenteur-trice d'un Master en Sciences sociales (études genre, sociologie, sciences politiques, histoire contemporaine, géographie culturelle, anthropologie...) et avoir des compétences en méthodes qualitatives (pour des enseignements de première année de Bachelor).\nLe/la candidat-e devra avoir des compétences et un intérêt manifeste pour la recherche en études genre et dans les champs en lien avec les domaines de compétences de l'Institut des études genre.\nMaîtrise du français (oral et écrit). Bon niveau en anglais\nEntrée en fonction\n1er février 2027\nContact\nLes candidatures comportant une lettre de motivation, une proposition de thèse d'environ 500 mots, un CV et les copies des diplômes et des certificats de travail doivent être déposées exclusivement en ligne en cliquant sur le bouton ci-dessous «Postuler/Apply now » avant le délai indiqué ci-dessus (23h59 heure de Genève). Aucun dossier papier ne sera accepté. Des renseignements sur le poste peuvent être obtenus auprès de Professeure Delphine Gardey (\nE-Mail schreiben\n)\nInformations complémentaires\nLe/la candidat-e sera nommé-e pour une première période de deux ans. La nomination est renouvelable pour deux périodes successives, respectivement de deux ans et d'un an. La durée maximale de la fonction d'assistant-e est donc de cinq ans. Le poste est financé sur fonds du Département de l'Instruction Publique (DIP). Le sujet de thèse doit être officiellement déposé auprès de la Faculté avant le terme de la première année. La thèse sera dirigée par un-e professeur-e de l'Institut des études genre que le/la candidat·e identifiera durant sa première année de contrat. Les assistant-es doctorant-es sont engagé-es en classe 8 et, en principe, annuité 4 de la grille de salaire de l'Etat de Genève\nL'Université de Genève offre des conditions d’engagement motivantes dans un cadre de travail stimulant. En nous rejoignant, vous aurez l'occasion de mettre en valeur vos compétences ainsi que votre personnalité et contribuer activement au rayonnement d'une Institution fondée en 1559.\nDans une perspective de parité, l'Université encourage les candidatures du sexe sous-représenté.",
    "datePosted": "2026-09-08",
    "validThrough": "2026-10-08",
    "employmentType": "FULL_TIME",
    "url": "https://ch-jobs.com/job/poste-d-assistant-e-80-au-sein-de-l-institut-des-tudes-genre",
    "identifier": {
        "@type": "PropertyValue",
        "name": "Université de Genève",
        "value": "job-102150"
    },
    "hiringOrganization": {
        "@type": "Organization",
        "@id": "https://ch-jobs.com/entreprise/universit-de-gen-ve-754#organization",
        "name": "Université de Genève",
        "sameAs": "https://ch-jobs.com/entreprise/universit-de-gen-ve-754",
        "logo": ""
    },
    "jobLocation": {
        "@type": "Place",
        "address": {
            "@type": "PostalAddress",
            "streetAddress": "Genève",
            "addressLocality": "GE",
            "addressCountry": "CH"
        }
    }
}

{
    "@context": "https://schema.org",
    "@type": "JobPosting",
    "@id": "https://ch-jobs.com/job/assistant-e-au-d-partement-de-science-politique-et-relations-internationales#jobposting",
    "title": "Assistant-e au Département de science politique et relations internationales",
    "description": "Assistant-e au Département de science politique et relations internationales\nEntité organisationnelle\nFaculté des sciences de la société\nFonction\nAssistant-e (A2)\nCode fonction\nA2\nClasse maximum\n8\nCorps\nAssistant - maître assistant\nTaux d'activité\n100%\nLieu de travail\nUni Mail\nDélai d'inscription\n30-09-2026\nRéférence\n7048\nPièce(s) jointe(s)\nCahier_des_Charges_Assistant-e.pdf\n(PDF, 1386,02kb)\nDescription du poste\nUniquement la version française de l’annonce fait foi.\nSee below for job description\nLa Faculté des Sciences de la Société met au concours 1 poste d’assistant-e en comportement politique au Département de science politique et relations internationales.\nLe-la candidat-e retenu-e devra assurer les enseignements suivants au niveau Bachelor en science politique, y compris la surveillance et la correction des examens ainsi que le suivi des étudiant-es :\n- 2 séminaires au Bachelor en science politique\n- Séminaires d’encadrement des Projets de recherche en science politique (Bachelor en science politique)\nLe-la candidat-e sera également appelé-e à développer des recherches propres en vue de la rédaction d’une thèse de doctorat et à effectuer des publications scientifiques.\nTitre et compétences exigés\n- Être titulaire d’un Master en science politique ou relations internationales ou titre jugé équivalent\n- Démontrer des compétences et un intérêt marqué pour la recherche en comportement politique\n- Maîtrise du français (oral et écrit) et de l'anglais\nEntrée en fonction\n1er février 2027\nContact\nLes dossiers de candidature comprenant une lettre de motivation, un CV détaillé et une copie du diplôme de maîtrise universitaire avec un relevé des notes, le résumé sur 3-5 pages d'un projet de recherche envisagé, ainsi que le nom de deux personnes de référence, doivent être déposées\nexclusivement\nen ligne avant le délai indiqué ci-dessus (23h59 heure de Genève) en cliquant sur le bouton ci-dessous \"\nPostuler/Apply now\n\". Aucun dossier au format papier ne sera accepté.\nDes renseignements complémentaires sur le poste peuvent être obtenus auprès de la Professeure Nathalie Giger (\nE-Mail schreiben\n).\nInformations complémentaires\nLe-la candidat-e sera engagé-e sur un contrat du DIP de deux ans qui pourra être renouvelé pour deux périodes successives, respectivement de deux ans et un an. La durée maximale de la fonction d’assistant-e est de cinq ans. La première année constitue une période d’essai pendant laquelle il peut être mis un terme au contrat de part et d’autre, moyennant un préavis de 1 mois pour la fin d'un mois.\nLe sujet de thèse doit être officiellement déposé auprès de la Faculté avant le terme de la première année.\nJob description\nThis English translation is provided for information purposes and only the French version is binding.\nThe Geneva School of social sciences is offering a position as an assistant in political behavior in the Department of Political Science and International Relations.\nThe successful candidate will be required to teach the following courses at the Bachelor's level in political science, including supervising and grading exams and monitoring students:\n- 2 seminars in the Bachelor of political science\n- Seminars supervising research projects in political science (Bachelor's degree in political science)\nThe candidate will also be required to develop their own research with a view to writing a doctoral thesis and producing scientific publications.\nNecessary skills and requirements\n- Master’s degree in political science or international relations, or an equivalent degree\n- Proven research skills and interest in political behavior\n-Proficiency in French (spoken and written) and English\nStart date\nFebruary 1st, 2027\nContact\nApplications must include a cover letter, a detailed CV, a copy of the master’s degree certificate with a transcript, a 3-5 page summary of a proposed research project, and the names of two references. Applications must be submitted\nexclusively\nonline by the deadline indicated above (11:59 PM Geneva time) by clicking the “\nPostuler/Apply now\n” button below . No paper applications will be accepted.\nFurther Information about the position can be obtained from Professor Nathalie Giger (\nE-Mail schreiben\n).\nAdditional Information\nThe candidate will be hired under a two-year DIP contract, which may be renewed for two successive periods of two years and one year, respectively. The maximum duration of the assistant position is five years. The first year constitutes a probationary period during which the contract may be terminated by either party, subject to one month’s notice to the end of a month.\nThe thesis subject must be officially submitted to the Faculty before the end of the first year.\nL'Université de Genève offre des conditions d’engagement motivantes dans un cadre de travail stimulant. En nous rejoignant, vous aurez l'occasion de mettre en valeur vos compétences ",
    "datePosted": "2026-09-06",
    "validThrough": "2026-10-06",
    "employmentType": "FULL_TIME",
    "url": "https://ch-jobs.com/job/assistant-e-au-d-partement-de-science-politique-et-relations-internationales",
    "identifier": {
        "@type": "PropertyValue",
        "name": "Université de Genève",
        "value": "job-100042"
    },
    "hiringOrganization": {
        "@type": "Organization",
        "@id": "https://ch-jobs.com/entreprise/universit-de-gen-ve-754#organization",
        "name": "Université de Genève",
        "sameAs": "https://ch-jobs.com/entreprise/universit-de-gen-ve-754",
        "logo": ""
    },
    "jobLocation": {
        "@type": "Place",
        "address": {
            "@type": "PostalAddress",
            "streetAddress": "Genève",
            "addressLocality": "GE",
            "addressCountry": "CH"
        }
    }
}

{
    "@context": "https://schema.org",
    "@type": "JobPosting",
    "@id": "https://ch-jobs.com/job/secr-taire-g-n-ral-e-adjoint-e-de-l-universit-sga#jobposting",
    "title": "Secrétaire général-e adjoint-e de l'Université - SGA",
    "description": "Secrétaire général-e adjoint-e de l'Université - SGA\nEntité organisationnelle\nRectorat de l'Université de Genève\nFonction\nSecrétaire adjoint-e 2\nCode fonction\n501308\nClasse maximum\n25\nCorps\nPersonnel administratif et technique\nTaux d'activité\n100%\nLieu de travail\nUni Dufour\nDélai d'inscription\n31-08-2026\nRéférence\n6994\nPièce(s) jointe(s)\nCDC_SGA.pdf\n(PDF, 263,16kb)\nDescription du poste\nRattaché-e directement au Secrétaire général de l'Université, le/la Secrétaire général-e adjoint-e (SGA) contribue à la conduite et à la coordination des affaires institutionnelles, au cœur de la gouvernance de l'Université et en interface directe avec le Rectorat.\nEn véritable bras droit du Secrétaire général, vous contribuez au pilotage des activités du Secrétariat général et intervenez sur quatre grands axes de responsabilité :\nAppui stratégique et opérationnel au Secrétaire général — 40%\nPoint de contact et interface du Secrétariat général : coordination et transmission d'informationsentre le Secrétaire général et ses interlocuteurs-trices;\nPréparation de dossiers complexes (collecte et analyse de données, notes de synthèse, élémentsde briefing) en vue de la prise de décision;\nRéalisation de recherches, d'analyses, de mémos stratégiques, de notes techniques et deprésentations à destination des instances;\nReprésentation du Secrétaire général dans certaines instances, réunions ou groupes de travail,avec capacité de prise de position dans le cadre de la délégation confiée;\nGarant-e de la fluidité de la circulation de l'information entre les services du Secrétariat général.\nAppui au pilotage des enjeux institutionnels transversaux — 30%\nAssurer la coordination de dossiers transversaux impliquant plusieurs fonctions institutionnellesrattachées au Secrétariat général;\nContribuer à la préparation et à la fiabilisation des dossiers soumis aux différentes instances degouvernance;\nFaciliter la circulation de l'information et le suivi des décisions dans des domaines nécessitant uneapproche coordonnée et interdisciplinaire;\nAppuyer le Secrétaire général dans le suivi de thématiques institutionnelles sensibles ou complexes.\nPilotage de dossiers transversaux, sur délégation — 30%\nIdentification des parties prenantes, cadrage du périmètre et coordination des contributions desdifférentes entités;\nStructuration des analyses, synthèses et recommandations nécessaires aux arbitrages;\nGestion des situations exceptionnelles nécessitant une coordination rapide entre plusieurs services;\nSuivi de la mise en oeuvre des décisions du Rectorat et du Comité de direction (Codir)\nContinuité et suppléance\nAssure la continuité opérationnelle du Secrétariat général en l'absence du Secrétaire général, grâceà une vision transverse des dossiers en cours.\nNature des dossiers traités\nLe ou la titulaire est amené-e à coordonner, sur délégation du Secrétaire général, des dossiers institutionnels à fort enjeu impliquant plusieurs services ou instances de l'Université.\nCes dossiers peuvent concerner des questions d'organisation, de gouvernance, d'amélioration des processus, deconduite du changement ou d'appui à la décision.\nTitre et compétences exigés\nFormation de base et expérience professionnelle requise\nDiplôme universitaire de niveau Master (ou équivalent) ; une formation postgrade en gestion desrisques et/ou en gestion de projet est un atout, mais non obligatoire;\nExpérience professionnelle confirmée de 5 à 8 ans, acquise de préférence au sein d'une institution publique;\nBonne compréhension des enjeux de gouvernance, notamment en matière de gestion des risques et conformité;\nConnaissance fine du milieu académique suisse et international;\nBonne compréhension des milieux politiques genevois et nationaux, sensibilité politique développée;\nExcellentes capacités d'organisation et aptitude avérée à la négociation;\nGrande capacité de travail et résistance au stress, dans un environnement exigeant, à forte visibilitéet nécessitant une réelle flexibilité horaire.\nEntrée en fonction\nA convenir\nContact\nDes renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de\nM. Geoffrey Beukelaers :\nE-Mail schreiben\nDans le cadre de ce recrutement, l'Université de Genève est accompagnée par le cabinet Page Executive, représenté par Monsieur Raphaël Asseo et Madame Marine Moncozet.\nInformations complémentaires\nAfin de respecter l'environnement et d'optimiser le temps de traitement de votre candidature, votre dossier (curriculum vitae, lettre de motivation, copie des diplômes et certificats de travail, liste des publications) doit être déposé exclusivement en ligne en cliquant sur le bouton ci-dessous «Postuler/Apply now».\nLes dossiers papier ne sont pas acceptés.\nIl s'agit d'un CDI sur DIP.\nL'Université de Genève offre des conditions d’engagement motivantes dans un cadre de travail stimulant. En nous rejo",
    "datePosted": "2026-08-25",
    "validThrough": "2026-09-24",
    "employmentType": "FULL_TIME",
    "url": "https://ch-jobs.com/job/secr-taire-g-n-ral-e-adjoint-e-de-l-universit-sga",
    "identifier": {
        "@type": "PropertyValue",
        "name": "Université de Genève",
        "value": "job-92375"
    },
    "hiringOrganization": {
        "@type": "Organization",
        "@id": "https://ch-jobs.com/entreprise/universit-de-gen-ve-754#organization",
        "name": "Université de Genève",
        "sameAs": "https://ch-jobs.com/entreprise/universit-de-gen-ve-754",
        "logo": ""
    },
    "jobLocation": {
        "@type": "Place",
        "address": {
            "@type": "PostalAddress",
            "streetAddress": "Genève",
            "addressLocality": "GE",
            "addressCountry": "CH"
        }
    }
}

{
    "@context": "https://schema.org",
    "@type": "JobPosting",
    "@id": "https://ch-jobs.com/job/candidat-e-au-doctorat-75-l-igedt#jobposting",
    "title": "Candidat-e au doctorat à 75% à l’IGEDT",
    "description": "Candidat-e au doctorat à 75% à l’IGEDT\nEntité organisationnelle\nFaculté des sciences de la société\nSection / Division\nInstitut de la Gouvernance de l'Environnement et du Développement Territorial (SdS)\nFonction\nCandidat-e au doctorat - 4DOC-R\nCode fonction\nCAND75\nClasse maximum\n8\nCorps\nAssistant - maître assistant\nTaux d'activité\n75%\nLieu de travail\nUniversité de Genève - 66, boulevard Carl-Vogt - Genève\nDélai d'inscription\n24-08-2026\nRéférence\n6995\nDescription du poste\nUniquement la version française fait foi /See below job description in English\nLa Faculté des Sciences de la Société et son Institut de la Gouvernance de l’Environnement et du Développement Territorial ouvrent un poste de candidat-e au doctorat (CANDOC) à 75%, sur les questions urbaines en Afrique. La recherche de doctorat sera conduite sous la direction d’Armelle Choplin et dans le cadre du projet “Vertical Africa: Visualizing Urban Change, Negotiating Power, Designing Sustainable Cities (VERTICAF)», financé par le Fonds National Suisse (FNS) et co-dirigé par les professeur.es Armelle Choplin (UNIGE), Didier Péclard (UNIGE), et Jerôme Chenal (EPFL), en partenariat avec les Universités de Dakar, Kigali et Luanda.\nLe projet Vertical Africa (VERTICAF) se propose d’analyser les dynamiques de verticalisation des villes africaines et leurs conséquences sur l’avenir urbain en Afrique. Il combine analyse spatiale, science politique, architecture et études urbaines afin d'étudier comment la croissance verticale transforme les villes sur les plans environnemental, social et politique.\nIl sera mené dans trois villes – Dakar (Sénégal), Kigali (Rwanda) et Luanda (Angola) – avec une approche comparative de zones urbaines clés, incluant les centres historiques, les zones périurbaines et les agglomérations satellites.\nLa contribution scientifique de VERTICAF est triple: (1)Développer des méthodes de mesure de la verticalité et de son impact dans des contextes de données rares, en Afrique et ailleurs. (2)Documenter, théoriquement et empiriquement, les interactions entre la croissance verticale, le capitalisme, la gouvernance, les inégalités et la vie quotidienne. (3)Co-concevoir des modèles plus durables et inclusifs pour l'avenir des villes africaines, qui représenteront un défi majeur pour la gouvernance mondiale d'ici 2100.\nDans le cadre du projet VERTICAF et du doctorat proposé, il s’agira de mener une recherche sur Dakar et Kigali sur les thématiques suivantes :\nConstruction et matérialité urbaine\nFoncier, informalité et étalement urbain\nImmobilier, investissement, capitalisme et finance\nHabitat, architecture et transformations des formes urbaines\nInfrastructures et développement urbain\nGouvernance, aménagement et planification urbaine\nPratiques urbaines quotidiennes, inégalités sociales\nTransitions urbaine, territoriale et écologique\nApproches postcoloniales et décoloniales des pratiques urbaines dans les Suds\nApproche de l’écologie politique urbaine\nLe ou la candidat-e retenu-e s'engage à:\nRéaliser une thèse de doctorat dans l'un des champs développés au sein de l’Institut de la Gouvernance de l'Environnement et du Développement Territorial (mention aménagement et urbanisme ou mention environnement et développement durable). Le sujet sera à définir en concertation avec le ou les directeurs/trices de thèse.\nParticiper activement aux différentes activités du projet (recherche et administration), aux ateliers, aux conférences internationales, à la recherche de terrain ainsi qu’aux publications scientifiques et celles orientées vers les politiques publiques.\nParticiper au programme doctoral de géographie de la Conférence Universitaire de Suisse Occidentale et aux activités d'animation de la recherche de l’Institut de la Gouvernance de l'Environnement et du Développement Territorial, ainsi que du Geneva Africa Lab.\nTitre et compétences exigés\nTitulaire d'un Master en Géographie, Urbanisme, Études urbaines, Sociologie, Anthropologie, Science Politique, etc. ou titre jugé équivalent\nExcellente maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit)\nAvoir des compétences et un intérêt manifeste pour la recherche en études urbaines\nDes compétences en cartographie, SIG et analyse spatiale seraient un atout\nUn intérêt pour les méthodes mixtes, l’ethnographie et les méthodes créatives\nCapacité à travailler à la fois de manière indépendante et en équipe\nConnaissance de terrains Suds requise. Une expérience de recherche en milieu urbain en Afrique serait un atout.\nVous concevrez et mènerez votre propre recherche empirique, dans le cadre du projet FNS décrit ci-dessus\nEntrée en fonction\n01.02.2027\nContact\nLes candidatures comportant une lettre de motivation, une proposition de thèse d’environ 1500 mots, un curriculum vitae, deux noms de référents, les copies des diplômes et relevés de notes de Bachelor et Master, la copie d'u",
    "datePosted": "2026-08-24",
    "validThrough": "2026-09-23",
    "employmentType": "FULL_TIME",
    "url": "https://ch-jobs.com/job/candidat-e-au-doctorat-75-l-igedt",
    "identifier": {
        "@type": "PropertyValue",
        "name": "Université de Genève",
        "value": "job-90482"
    },
    "hiringOrganization": {
        "@type": "Organization",
        "@id": "https://ch-jobs.com/entreprise/universit-de-gen-ve-754#organization",
        "name": "Université de Genève",
        "sameAs": "https://ch-jobs.com/entreprise/universit-de-gen-ve-754",
        "logo": ""
    },
    "jobLocation": {
        "@type": "Place",
        "address": {
            "@type": "PostalAddress",
            "streetAddress": "Genève",
            "addressLocality": "GE",
            "addressCountry": "CH"
        }
    }
}

{
    "@context": "https://schema.org",
    "@type": "JobPosting",
    "@id": "https://ch-jobs.com/job/assistant-e-administratif-ve-2-1#jobposting",
    "title": "Assistant-e administratif/ve 2",
    "description": "Assistant-e administratif/ve 2\nEntité organisationnelle\nFaculté de médecine\nSection / Division\nstructures directement rattachées au décanat\nFonction\nAssistant-e administratif/ve 2\nCode fonction\n510018\nClasse maximum\n16\nCorps\nPersonnel administratif et technique\nDélai d'inscription\n31-08-2026\nRéférence\n7019\nPièce(s) jointe(s)\nCahier_des_charges_Assistante_Adminstrative_2_CIS.pdf\n(PDF, 206,17kb)\nDescription du poste\nLa Faculté de médecine de l'Université de Genève bénéficie d'une dynamique multiculturelle enrichissante à laquelle elle contribue par son rayonnement dans le cadre des mandats qu'elle s'est donnés : l'enseignement, la recherche et son partenariat avec les Hôpitaux Universitaires de Genève (HUG).\nLe\nCentre interprofessionnel de simulation (CiS)\nest le centre conjoint de la Faculté de médecine de l'Université de Genève, de la Haute école de santé de Genève (HEdS – HES-SO Genève), des Hôpitaux Universitaires de Genève (HUG) et de l'Institution genevoise de maintien à domicile (IMAD). Il développe et met en œuvre des activités de formation, d'évaluation, de recherche et de conseil en simulation et en interprofessionnalité dans le domaine de la santé.\nAfin de renforcer son équipe, le Centre interprofessionel de simulation est actuellement à la recherche d'un-e :\nAssistant-e administratif/ve à 80-100%\nDans le cadre de la convention de partenariat liant les quatre institutions partenaires, le/la titulaire assure la\nconduite organisationnelle\net la\ncoordination administrative et financière\ndes activités du Centre interprofessionnel de simulation (CiS). Il/elle apporte un soutien direct à la direction dans la conduite opérationnelle du centre, veille au développement et à la cohérence des processus administratifs et garantit leur conformité avec les réglementations des quatre institutions partenaires.\nA ce titre, il/elle est notamment responsable de :\nla conduite organisationnelle et de la coordination administrative du CiS, par délégation de la direction ;\nle pilotage administratif des activités de formation et d'évaluation du CiS ;\nla gestion administrative et financière du centre ;\nla gestion administrative des ressources humaines.\nLe/la titulaire collabore étroitement avec la direction du CiS, assurée par un binôme interprofessionnel, qu'il/elle représente par délégation pour certaines activités. Il/elle travaille également en étroite collaboration avec l'équipe du CiS, composée de personnels administratifs, pédagogiques et techniques, ainsi qu'avec les partenaires des quatre institutions partenaires.\nTâches principales\n:\nAssurer laconduite organisationnelle et la coordination administrativedu CiS en soutien à la direction, notamment par la coordination des activités du centre, le développement des outils et procédures, le suivi des conventions, des instances de gouvernance et des tableaux de bord;\nPiloter l'organisation administrative des activités deformation et d'évaluation en interprofessionnalité et en simulation, en assurant leur planification, la coordination des activités impliquant les personnes simulées et le suivi des ressources administratives associées;\nAssurer lagestion administrative et financièredu centre, en coordination avec les quatre institutions partenaires, notamment le suivi budgétaire, les contrats de prestations, les devis, les facturations et les tableaux de bord financiers;\nAssurer lagestion administrative des ressources humaines, superviser l'équipe administrative du CiS et coordonner le suivi des dossiers RH en lien avec les institutions partenaires;\nContribuer au développement, à l'amélioration continue et à la conformité des processus administratifs dans un environnement interinstitutionnel complexe.\nTitre et compétences exigés\nMaturité professionnelle, diplôme d'école supérieure de commerce ou formation jugée équivalente.\nExpérience professionnelle confirmée (minimum 5 ans) dans une fonction administrative impliquant la coordination, l'organisation et le suivi de dossiers complexes. Une expérience dans un environnement académique, de formation, institutionnel ou de santé est souhaitée. Une expérience dans la coordination d'activités, la gestion administrative et financière, l'organisation d'événements ou la planification d'activités complexes constitue un atout.\nExcellentes capacités d'organisation, de coordination et de gestion simultanée de plusieurs activités et interlocuteurs, avec une capacité reconnue à gérer les priorités, les imprévus et les contraintes organisationnelles.\nTrès bonnes capacités rédactionnelles, de synthèse et de communication, ainsi qu'une excellente maîtrise des outils bureautiques et une aisance dans l'utilisation d'outils de gestion, de planification et de bases de données.\nCapacité à travailler de manière autonome, rigoureuse et proactive, dans un environnement interinstitutionnel impliquant de nombreux partenaires, tout",
    "datePosted": "2026-08-24",
    "validThrough": "2026-09-23",
    "employmentType": "FULL_TIME",
    "url": "https://ch-jobs.com/job/assistant-e-administratif-ve-2-1",
    "identifier": {
        "@type": "PropertyValue",
        "name": "Université de Genève",
        "value": "job-88083"
    },
    "hiringOrganization": {
        "@type": "Organization",
        "@id": "https://ch-jobs.com/entreprise/universit-de-gen-ve-754#organization",
        "name": "Université de Genève",
        "sameAs": "https://ch-jobs.com/entreprise/universit-de-gen-ve-754",
        "logo": ""
    },
    "jobLocation": {
        "@type": "Place",
        "address": {
            "@type": "PostalAddress",
            "streetAddress": "Genève",
            "addressLocality": "GE",
            "addressCountry": "CH"
        }
    }
}

{
    "@context": "https://schema.org",
    "@type": "JobPosting",
    "@id": "https://ch-jobs.com/job/secr-taire-g-n-ral-e-de-la-fondation-pour-l-universit-de-gen-ve-funige-resp#jobposting",
    "title": "Secrétaire général-e de la Fondation pour l'Université de Genève (FUNIGE) & Resp",
    "description": "Secrétaire général-e de la Fondation pour l'Université de Genève (FUNIGE) & Resp\nEntité organisationnelle\nRectorat de l'Université de Genève\nSection / Division\nRectorat et adjoints\nFonction\nChef-fe de service\nCode fonction\n003024\nClasse maximum\n24\nCorps\nPersonnel administratif et technique\nTaux d'activité\n80%-100%\nLieu de travail\n24 Rue du Général-Dufour, 1204 Genève\nDélai d'inscription\n31-08-2026\nRéférence\n6990\nPièce(s) jointe(s)\nCahier_des_charges FUNIGE_20260622.pdf\n(PDF, 241,84kb)\nDescription du poste\nRapportant directement au Conseil de Fondation ainsi qu’au Secrétaire Général de l’Université de Genève, le/la futur-e Secrétaire général-e FUNIGE & Responsable de la cellule développement de l’UNIGE aura deux missions principales\n:\n1.Direction de la Fondation pour l’Université de Genève:\n- Garantir le bon fonctionnement institutionnel, administratif et stratégique de la FUNIGE\nLa Fondation pour l’Université de Genève (FUNIGE), créée en mars 2025, va renforcer l’impact de l’Université de Genève (UNIGE) en matière de recherche, d’enseignement et de services à la cité. Cette fondation privée agit sans but lucratif. Elle entend mobiliser des ressources supplémentaires afin d’accompagner l’essor de l’institution dans la réalisation de ses missions et financer des projets ambitieux qui dépassent les capacités du budget ordinaire de l’Université.\nElle est administrée par un Conseil de fondation présidé par la Rectrice de l’UNIGE et dont les membres, internes et externes, exercent leurs fonctions à titre bénévole.\n2.\nResponsable de la cellule développement de l’UNIGE\n- Assurer le pilotage de la cellule développement de l’UNIGE, dont la mission consiste en particulier à accompagner les entités et les membres de la communauté universitaire dans la préparation et la structuration de leurs démarches de levée de fonds, sans qu’une recherche pour l’institution elle-même ne soit exclue.\nLa cellule développement intervient dans une fonction d’appui et de conseil interne, en particulier au bénéfice des chercheuses et chercheurs, pour des projets identifiés.\nLe cahier des charges détaillé est joint en annexe à la présente annonce.\nTitre et compétences exigés\nProfil recherché\nDoté-e d’une solide capacité à travailler aussi bien de manière autonome qu’en réseau, le/la candidat-e recherché-e se distingue par son excellente faculté d’analyse et de synthèse, ainsi que par une grande aisance rédactionnelle. Organisé-e, flexible et doté-e d’un excellent entregent, il/elle adopte en toute circonstance un comportement parfaitement adapté aux différents publics de contact. Polyvalent-e et animé-e par un réel intérêt pour le travail en équipe, il/elle sait évoluer avec efficacité dans des environnements exigeants et faire preuve d’une bonne résistance au stress.\nAu bénéfice d’une très bonne connaissance du fonctionnement institutionnel, notamment du cadre légal et des procédures, le/la candidat-e possède également une compréhension fine des réalités politiques aux niveaux cantonal et fédéral. La maîtrise du français et de l’anglais est nécessaire, l’allemand est un atout. Enfin, il/elle a une connaissance des publics suivants : communauté universitaire, fondations, philanthropes, entreprises ou associations engagées dans la philanthropie, pouvoirs publics, médias, organisations internationales, organisations faitières des fondations et des associations en Suisse.\nFormation de base et expérience professionnelle requise\n• Formation universitaire, niveau Master\n• Formation post-graduée souhaitable\n• Expérience professionnelle de 5 à 10 ans\nEntrée en fonction\nPoste à pouvoir au plus vite\nContact\nDes renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de M. Geoffrey Beukelaers:\nE-Mail schreiben\nDans le cadre de ce recrutement, l'Université de Genève est accompagnée par le cabinet Ganci Partners, représenté par Mesdames Raffaella Stampa et Claire Brizzi.\nInformations complémentaires\nSi vous correspondez à la description ci-dessus, nous serions très heureux de recevoir votre dossier de candidature (CV, certificats, diplômes) qui devra être déposé exclusivement en ligne en cliquant sur le bouton ci-dessous \"Postuler/ Apply now\".\nLes dossiers envoyés par la poste ou par courrier électronique ne sont pas pris en considération.\nIl s'agit d'un CDI sur DIP.\nL'Université de Genève offre des conditions d’engagement motivantes dans un cadre de travail stimulant. En nous rejoignant, vous aurez l'occasion de mettre en valeur vos compétences ainsi que votre personnalité et contribuer activement au rayonnement d'une Institution fondée en 1559.\nDans une perspective de parité, l'Université encourage les candidatures du sexe sous-représenté.",
    "datePosted": "2026-08-24",
    "validThrough": "2026-09-23",
    "employmentType": "FULL_TIME",
    "url": "https://ch-jobs.com/job/secr-taire-g-n-ral-e-de-la-fondation-pour-l-universit-de-gen-ve-funige-resp",
    "identifier": {
        "@type": "PropertyValue",
        "name": "Université de Genève",
        "value": "job-88036"
    },
    "hiringOrganization": {
        "@type": "Organization",
        "@id": "https://ch-jobs.com/entreprise/universit-de-gen-ve-754#organization",
        "name": "Université de Genève",
        "sameAs": "https://ch-jobs.com/entreprise/universit-de-gen-ve-754",
        "logo": ""
    },
    "jobLocation": {
        "@type": "Place",
        "address": {
            "@type": "PostalAddress",
            "streetAddress": "Genève",
            "addressLocality": "GE",
            "addressCountry": "CH"
        }
    }
}

{
    "@context": "https://schema.org",
    "@type": "JobPosting",
    "@id": "https://ch-jobs.com/job/laborantin-e-3#jobposting",
    "title": "Laborantin-e 3",
    "description": "Laborantin-e 3\nEntité organisationnelle\nFaculté de médecine\nSection / Division\nstructures directement rattachées au décanat\nFonction\nLaborantin-e 3\nCode fonction\n707010\nClasse maximum\n13\nCorps\nPersonnel administratif et technique\nTaux d'activité\n20%\nDélai d'inscription\n23-08-2026\nRéférence\n7039\nPièce(s) jointe(s)\nCahier_des_charges_Laborantin.e_3_SCMU_FINAL.pdf\n(PDF, 232,05kb)\nDescription du poste\nLa Faculté de médecine de l'Université de Genève bénéficie d'une dynamique multiculturelle enrichissante à laquelle elle contribue par son rayonnement dans le cadre des mandats qu'elle s'est donnés : l'enseignement, la recherche et son partenariat avec les Hôpitaux Universitaires de Genève (HUG).\nLe service Anticorps Recombinants assure la découverte d’anticorps recombinants essentiels pour la recherche en Sciences de la vie, ainsi que pour le développement de nouvelles approches thérapeutiques. Il permet également de remplacer l’utilisation d’animaux de laboratoire par des techniques plus puissantes entièrement in vitro.\nAfin de renforcer son équipe le service facultaire Anticorps Recombinants est actuellement à la recherche d'un-e :\nLaborantin-e 3 à 20 %\nLa mission principale de ce poste est d’assurer le fonctionnement de la plateforme facultaire Anticorps\nTâches principales\n:\nExpression d’antigènes protéiques\nDécouverte d’anticorps par phage display\nProduction d’anticorps recombinants\nTitre et compétences exigés\nCFC de laborantin.e en Biologie\nConnaissance approfondie des techniques de biologie cellulaire et moléculaire, et des anticorps recombinants\nTechniques d’ADN recombinant, clonage, vecteurs d’expression, phage display\nCulture cellulaire, transfections\nMaitrise de l’anglais scientifique\nEntrée en fonction\n01.09.2026\nContact\nSi vous correspondez à la description ci-dessus, nous serions très heureux de recevoir votre dossier (CV, lettre de motivation et lettres de recommandations). Nous vous prions de postuler exclusivement en ligne en cliquant sur le bouton ci-dessous \"postuler / apply now\".\nInformations complémentaires\nContrat à durée indéterminée de droit public.\nObservations\nLE POSTE SERA VRAISEMBLABLEMENT REPOURVU DANS LE CADRE DU SERVICE.\nL'Université de Genève offre des conditions d’engagement motivantes dans un cadre de travail stimulant. En nous rejoignant, vous aurez l'occasion de mettre en valeur vos compétences ainsi que votre personnalité et contribuer activement au rayonnement d'une Institution fondée en 1559.\nDans une perspective de parité, l'Université encourage les candidatures du sexe sous-représenté.",
    "datePosted": "2026-08-19",
    "validThrough": "2026-09-18",
    "employmentType": "FULL_TIME",
    "url": "https://ch-jobs.com/job/laborantin-e-3",
    "identifier": {
        "@type": "PropertyValue",
        "name": "Université de Genève",
        "value": "job-84778"
    },
    "hiringOrganization": {
        "@type": "Organization",
        "@id": "https://ch-jobs.com/entreprise/universit-de-gen-ve-754#organization",
        "name": "Université de Genève",
        "sameAs": "https://ch-jobs.com/entreprise/universit-de-gen-ve-754",
        "logo": ""
    },
    "jobLocation": {
        "@type": "Place",
        "address": {
            "@type": "PostalAddress",
            "streetAddress": "Genève",
            "addressLocality": "GE",
            "addressCountry": "CH"
        }
    }
}

{
    "@context": "https://schema.org",
    "@type": "JobPosting",
    "@id": "https://ch-jobs.com/job/assistant-e-a2-100-d-partement-d-histoire-conomie-et-soci-t-dehes#jobposting",
    "title": "Assistant-e (A2) à 100% - Département d'Histoire, Économie et Société (DEHES)",
    "description": "Assistant-e (A2) à 100% - Département d'Histoire, Économie et Société (DEHES)\nEntité organisationnelle\nFaculté des sciences de la société\nSection / Division\nDépartement d'Histoire, Économie et Société\nFonction\nAssistant-e (A2)\nCode fonction\nA2\nClasse maximum\n8\nCorps\nAssistant - maître assistant\nDélai d'inscription\n31-08-2026\nRéférence\n6977\nPièce(s) jointe(s)\nCahier_des_charges_A2_60%_SDS_Hist Eco.pdf\n(PDF\n, 88,33kb)\nCahier_des_charges_A2_40%_GSI_Hist Eco.pdf\n(PDF\n, 50,38kb)\nDescription du poste\nUniquement la version française de l'annonce fait foi.\nVoir ci-dessous pour la description du poste.\nLe Département d'Histoire, Économie et Société de la Faculté des sciences de la société et le Global Studies Institute proposent l'ouverture d'un poste d'assistant-e à 100% qui sera réparti à raison de 60% au sein de la Faculté des Sciences de la Société et de 40% au sein du Global Studies Institute.\nLe poste comprend la prise en charge des séminaires de cours dispensés en histoire économique et économie politique, tant dans les formations facultaires du Département d'histoire, économie et société que dans le cadre du Bachelor en relations internationales (BARI). La/le candidat-e devra également corriger les travaux pratiques, préparer, surveiller et corriger les examens, et participer à l'encadrement des étudiants pour leurs mémoires et projets de recherche.\nElle/Il s'engage, en outre, à entreprendre des études de doctorat et rédiger une thèse en histoire économique contemporaine sur des sujets économiques, financiers et/ou monétaires.\nElle/Il devra participer activement à la vie intellectuelle du Département d'histoire, économie et société, de l'Institut d'histoire économique Paul Bairoch et du Global Studies Institute, ainsi que prendre en charge quelques tâches administratives.\nTitre et compétences exigés\n- La/Le candidat-e doit être titulaire d'un Master et Bachelor (ou titre jugé équivalent) en économie, en histoire économique ou en sciences sociales;\n- avoir une capacité de réflexion théorique et d'analyse empirique;\n- maîtriser le français et l'anglais, à l'oral et à l'écrit.\nEntrée en fonction\n01.02.2027\nContact\nLes candidatures doivent comporter une lettre de motivation exposant brièvement le projet de recherche à développer (10 lignes maximum) ; un CV incluant la liste des publications ; trois références (nom, affiliation et email) ; les copies des diplômes et des certificats de travail. Elles doivent être déposées exclusivement en ligne en cliquant sur le bouton ci-dessous « Postuler/Apply now » avant le délai indiqué ci-dessus (23h59 heure de Genève). Aucun dossier papier ne sera accepté.\nDes renseignements supplémentaires sur le poste peuvent être obtenus par email auprès du Professeur Juan Flores Zendejas (juan.flores@unige.ch).\nInformations complémentaires\nLa durée de l'engagement est de 5 ans maximum, avec des renouvellements tous les deux ans (2+2+1) sur fonds du Département de l'Instruction Publique (DIP). La première année constitue une période d'essai au cours de laquelle il peut être mis fin aux rapports de service moyennant le respect d'un délai de résiliation de 3 mois pour la fin d'un mois.\nLe sujet de thèse doit être officiellement déposé auprès de la Faculté avant le terme de la première année.\nDescription du poste\nLa traduction anglaise est fournie à titre informatif et seule la version française fait foi.\nLe Département d'Histoire, Économie et Société de la Faculté des sciences de la société de Genève et le Global Studies Institute proposent l'ouverture d'un poste d'assistant à 100% qui sera réparti comme suit : 60% à la Faculté des sciences de la société de Genève et 40% au Global Studies Institute.\nLe poste implique l'enseignement de séminaires en histoire économique et économie politique, tant dans les programmes facultaires du Département d'Histoire, Économie et Société que dans le cadre du Bachelor en Relations Internationales (BARI). Le candidat retenu devra également corriger les travaux pratiques, préparer, surveiller et corriger les examens, et aider à l'encadrement des mémoires et projets de recherche des étudiants.\nDe plus, elle/il s'engage à poursuivre des études doctorales et à rédiger une thèse en histoire économique contemporaine sur des sujets économiques, financiers et/ou monétaires.\nElle/il devra participer activement à la vie académique du Département d'Histoire, Économie et Société, de l'Institut Paul Bairoch d'histoire économique, et du Global Studies Institute, ainsi qu'à certaines tâches administratives.\nCompétences et expériences nécessaires\n- Le candidat retenu doit être titulaire d'un Master et d'un Bachelor (ou d'un diplôme équivalent) en économie, histoire économique ou sciences sociales ;\n- posséder la capacité de réflexion théorique et d'analyse empirique ;\n- maîtriser le français et l'anglais",
    "datePosted": "2026-08-17",
    "validThrough": "2026-09-16",
    "employmentType": "FULL_TIME",
    "url": "https://ch-jobs.com/job/assistant-e-a2-100-d-partement-d-histoire-conomie-et-soci-t-dehes",
    "identifier": {
        "@type": "PropertyValue",
        "name": "Université de Genève",
        "value": "job-83880"
    },
    "hiringOrganization": {
        "@type": "Organization",
        "@id": "https://ch-jobs.com/entreprise/universit-de-gen-ve-754#organization",
        "name": "Université de Genève",
        "sameAs": "https://ch-jobs.com/entreprise/universit-de-gen-ve-754",
        "logo": ""
    },
    "jobLocation": {
        "@type": "Place",
        "address": {
            "@type": "PostalAddress",
            "streetAddress": "Genève",
            "addressLocality": "GE",
            "addressCountry": "CH"
        }
    }
}