Coordinateur et gestionnaire de la flotte de location — G. Kolly SA à 1724 Le Mouret | CH-Jobs

G. Kolly SA

Coordinateur et gestionnaire de la flotte de location

Veröffentlicht am 31 Oct 2026
42 - 42 hours/week
CHF 68'043 – 108'043/Jahr
2 Aufrufe
📋

Stellenbeschreibung

« Et plus rien ne vous arrête…!
Chez
KOLLYrent
, cette promesse guide notre action au quotidien. Grâce à une flotte de véhicules utilitaires performante et à un service de proximité, nous permettons à nos clients de rester mobiles et opérationnels en toute circonstance.
Actif depuis plus de 40 ans, le Groupe Kolly est présent dans les domaines de la vente, de la location et de la maintenance de véhicules utilitaires SCANIA, IVECO et MAN, ainsi que dans le secteur des techniques de l'environnement avec les marques Pöttinger et KOLLYgram, ainsi que les sociétés BOCH AG et KOCO Solutions AG.
Afin d'accompagner le développement de notre activité de location, nous recherchons un-e :
Coordinateur et gestionnaire de la flotte de location
Votre mission
Véritable chef d'orchestre de notre flotte de location, vous assurez la coordination des activités opérationnelles, administratives et commerciales afin de garantir un service de qualité à nos clients. Au quotidien, vous :
•
gérez l'ensemble du processus de location, de la demande client à la facturation
•
conseillez les clients et recherchez les solutions adaptées à leurs besoins
•
planifiez la disponibilité des véhicules et optimisez leur taux d'utilisation
•
coordonnez l'entretien, les contrôles et le suivi technique de la flotte
•
assurez le suivi administratif des sinistres et des dossiers d'assurance
•
analysez les coûts, les indicateurs de performance et la rentabilité de l'activité
•
collaborez étroitement avec les ateliers, les équipes commerciales et les partenaires externes
Votre profil
Indispensable
:
•
Formation administrative, commerciale ou technique
•
Excellentes capacités d'organisation et sens des priorités
•
Aisance relationnelle et orientation clientèle marquée
•
Personnalité autonome, rigoureuse et proactive
•
Langue maternelle française ou allemande avec de bonnes connaissances de l'autre langue
•
Permis de conduire catégorie B
Vos atouts supplémentaires
:
•
Expérience dans la location de véhicules, la gestion de flotte ou le domaine du transport
•
Connaissances techniques dans le secteur des véhicules utilitaires
•
Permis de conduire catégorie C
•
Intérêt pour l'analyse des coûts et des indicateurs de performance
•
Connaissances des processus liés aux assurances et à la gestion des sinistres
Ce que nous vous offrons :
•
Une fonction variée avec de réelles responsabilités
•
Un rôle central dans une activité en constante évolution
•
Une grande autonomie dans l'organisation de votre travail
•
Des échanges quotidiens avec de nombreux interlocuteurs internes et externes
•
Un environnement de travail dynamique au sein d'une entreprise familiale solide
•
Des possibilités de formation et de développement professionnel
Envie de rejoindre l'aventure ?
Si vous aimez coordonner, anticiper et trouver des solutions pour que tout roule, ce poste est fait pour vous.
Rejoignez KOLLYrent et contribuez chaque jour à faire vivre notre promesse : « Et plus rien ne vous arrête... »
Envoyez votre dossier complet (CV, certificats, lettre de motivation), de préférence par e-mail, à
Écrire un email
Rte de la Gruyère 88 1724 Le Mouret

Stellendetails

📍 Localisation 1724 Le Mouret→ Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 42 - 42 hours/week
Branche Energie / Gestion de l'eau→
Berufskategorie Commercial / Vente / Service après-vente / interne / Vente interne / Back-Office
Offene Stellen 2
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Geschätzt netto / Jahr
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Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort? ▾
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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