Eldora SA
C
Compass Group (Suisse) S.A.
Cuisinier- 100% -(f/h/d)
Temps plein
📋
Description du poste
Vous cherchez un emploi de Cuisinier- 100% -(f/h/d) a Lavey-Morcles ? Compass Group (Suisse) S.A. recrute.
Vos responsabilités
•
Préparer et cuisiner une variété de plats à la carte et plat du jour
•
Assurer la qualité des plats préparés en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
•
Collaborer avec l'équipe pour planifier les menus et les besoins en approvisionnement.
•
Contrôler et gérer les stocks de nourriture et les coûts.
•
Maîtrise des techniques en pâtisserie
•
Nettoyer et entretenir les équipements de cuisine, les zones de travail et respecter les normes de propreté.
•
Plonge
Votre profil
•
Vous êtes titulaire d'un CFC cuisinier
•
Vous avez au moins 3 ans d'expérience en tant que cuisinier de gros valument ou restauration collective
•
Vous appréciez travailler en équipe et apprendre au contact des autres
•
Vous êtes discipliné, ponctuel et à la cherche d'un job stable.
•
Vous maîtrisez les normes HACCP
•
Nous vous offrons : travail en horaires continus Du lundi au vendredi - Lundi au vendredi
Vos avantages
•
Diverses opportunités de développement et de carrière, y compris des postes à l'étranger
•
Programme interne moderne de formation et de perfectionnement des employés
•
Soutien pour un programme de formation externe
•
Horaires de travail adaptées aux familles et réglementées* (du lundi au vendredi, pas de travail le week-end / le soir)
•
Possibilités de metier à temps partiel à tous les niveaux
•
16 semaines de congé de maternité / 2 semaines de congé de paternité (niveau de rémunération obligatoire supplémentaire)
•
Possibilité d'achat de vacances supplémentaires avec un taux de participation généreux de l'employeur
•
Possibilité de télétravail et parking gratuit pour les employés de nos service centre
•
Friendly Workspace certifié depuis 2015 gestion systématique de la santé en entreprise
•
Couverture accident extra-obligatoire
Votre candidature
Si vous avez des questions sur le processus de recrutement, Amélie Gambette, HR Business Partner, se fera un plaisir de vous répondre.
Qui sommes-nous ?
Nous opérons des marques spécialisés par industrie, Eurest, Scolarest, Medirest, Eurest Services, Rapport Guest Services, Compass Consulting et Compass Catering qui sont actives dans la restauration d'entreprise, la restauration événementielle ainsi que la réception et les services d'accueil. En tant que membre de Compass Group PLC, leader mondial des services de restauration avec plus de 580'000 effectifs répartis dans environ 30 pays, nous associons habilement compétences internationales et ancrage local et nous réunissons les gens autour de notre passion pour une cuisine contemporaine et pour une hospitalité d'exception.
Notre processus de recrutement
Une fois que nous aurons reçu votre candidature en ligne, nous la lirons avec intérêt, nous l'examinerons soigneusement et nous procéderons à une présélection parmi les demandes reçues. Par la suite, nous prendrons contact avec vous et vous informerons de l'issu de votre candidature.
Les étapes du processus de rencontre personnelle ressemblent à un menu à quatre services :
Votre prochaine etape professionnelle commence ici.
Vos responsabilités
•
Préparer et cuisiner une variété de plats à la carte et plat du jour
•
Assurer la qualité des plats préparés en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
•
Collaborer avec l'équipe pour planifier les menus et les besoins en approvisionnement.
•
Contrôler et gérer les stocks de nourriture et les coûts.
•
Maîtrise des techniques en pâtisserie
•
Nettoyer et entretenir les équipements de cuisine, les zones de travail et respecter les normes de propreté.
•
Plonge
Votre profil
•
Vous êtes titulaire d'un CFC cuisinier
•
Vous avez au moins 3 ans d'expérience en tant que cuisinier de gros valument ou restauration collective
•
Vous appréciez travailler en équipe et apprendre au contact des autres
•
Vous êtes discipliné, ponctuel et à la cherche d'un job stable.
•
Vous maîtrisez les normes HACCP
•
Nous vous offrons : travail en horaires continus Du lundi au vendredi - Lundi au vendredi
Vos avantages
•
Diverses opportunités de développement et de carrière, y compris des postes à l'étranger
•
Programme interne moderne de formation et de perfectionnement des employés
•
Soutien pour un programme de formation externe
•
Horaires de travail adaptées aux familles et réglementées* (du lundi au vendredi, pas de travail le week-end / le soir)
•
Possibilités de metier à temps partiel à tous les niveaux
•
16 semaines de congé de maternité / 2 semaines de congé de paternité (niveau de rémunération obligatoire supplémentaire)
•
Possibilité d'achat de vacances supplémentaires avec un taux de participation généreux de l'employeur
•
Possibilité de télétravail et parking gratuit pour les employés de nos service centre
•
Friendly Workspace certifié depuis 2015 gestion systématique de la santé en entreprise
•
Couverture accident extra-obligatoire
Votre candidature
Si vous avez des questions sur le processus de recrutement, Amélie Gambette, HR Business Partner, se fera un plaisir de vous répondre.
Qui sommes-nous ?
Nous opérons des marques spécialisés par industrie, Eurest, Scolarest, Medirest, Eurest Services, Rapport Guest Services, Compass Consulting et Compass Catering qui sont actives dans la restauration d'entreprise, la restauration événementielle ainsi que la réception et les services d'accueil. En tant que membre de Compass Group PLC, leader mondial des services de restauration avec plus de 580'000 effectifs répartis dans environ 30 pays, nous associons habilement compétences internationales et ancrage local et nous réunissons les gens autour de notre passion pour une cuisine contemporaine et pour une hospitalité d'exception.
Notre processus de recrutement
Une fois que nous aurons reçu votre candidature en ligne, nous la lirons avec intérêt, nous l'examinerons soigneusement et nous procéderons à une présélection parmi les demandes reçues. Par la suite, nous prendrons contact avec vous et vous informerons de l'issu de votre candidature.
Les étapes du processus de rencontre personnelle ressemblent à un menu à quatre services :
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.