Gestionnaire administratif-ive pour l’accueil de jour des enfants à 60% — ARASAPE AJE | CH-Jobs

ARASAPE AJE

Gestionnaire administratif-ive pour l’accueil de jour des enfants à 60%

Temps partiel
Bex · BE
Publié le 11 May 2026
Mis à jour le 10 Sep 2026
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📋

Description du poste

ARASAPE AJE ouvre un poste de Gestionnaire administratif-ive pour l’accueil de jour des enfants à 60% a Bex.

L'ARASAPE est une association regroupant les 18 communes du district d'Aigle et du Pays-d'Enhaut. Elle a pour mission de gérer le Centre Social Régional de Bex (CSR) et les agences d’assurances sociales (AAS), ainsi que le Réseau d’accueil de jour des enfants (AJE).
Afin de compléter notre équipe adminsitrative, l’AJE est a la recherche de un-e:
Gestionnaire administratif-ive pour l’accueil de jour des enfants à 60%
Vos missions principales

Assurer la récolte des documents nécessaires à l’établissement du contrat d’accueil

Etablir les factures

Contrôler annuellement l’exactitude des tarifs appliqués à chaque famille

Veiller au respect du règlement tarifaire ainsi qu’au tarif applicable

Gérer la tenue administrative des dossiers

Assurer la permanence téléphonique

Répondre aux diverses demandes administratives des parents

Créer des outils de emploi relatif à la gestion administrative des dossiers et les maintenir à jour

Assurer la correspondance par courrier et par e-mail

Participer aux éventuels projets de développement du service administratif de l’AJE
Votre profil

CFC employé de commerce ou titre jugé équivalent

Connaissance du programme kibe, un atout

A l’aise avec les outils informatiques usuels

Aisance relationnelle

Esprit d'équipe

Bonne expression orale et écrite

Autonome et proactif

Aisance avec les chiffres
Nous vous offrons :

Les avantages liés au statut du personnel de l’ARASAPE

Un role intéressant et polyvalent
Entrée en fonction :
de suite ou à convenir
Taux d'activité:
60%
Jours de travail:
Lundis et mercredis (+ un autre jour ou deux demi-journées à choix)
Lieu :
Bex
Si ce poste vous intéresse et que vous correspondez au profil, nous vous invitons à nous transmettre votre dossier de candidature complet (Curriculum vitae, lettre de motivation, copie des diplômes et certificat de activite) sur la plateforme Jobup.

Ce poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.

Détails du poste

Formation CFC / Apprentissage
Secteur IT & Logiciels

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
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Simulateur de salaire net (Suisse)

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Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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