Gestionnaire de service — Alltitude SA | CH-Jobs

Alltitude SA

Gestionnaire de service

Temps plein
Sion · VS
Publié le 19 Jul 2026
Mis à jour le 14 Sep 2026
22 vues
📋

Description du poste

Vous cherchez un emploi de Gestionnaire de service a CH ? alltitude SA recrute.

Contexte
Au sein d’un environnement IT structuré et exigeant, vous intervenez comme
gestionnaire de service
pour piloter des services de soutien liés au
stockage et à la sauvegarde
.
Vous jouez un rôle central dans la coordination des acteurs techniques, le suivi de la performance des services et la gestion des risques opérationnels.
Missions

Piloter les services IT de soutien liés au stockage et à la sauvegarde

Assurer la coordination des équipes techniques pluridisciplinaires

Appliquer et faire vivre les bonnes pratiques ITIL (incidents, changements, SLA, etc.)

Gérer et coordonner des incidents ou événements complexes

Identifier, analyser et suivre les risques liés à l’exploitation des services

Structurer et organiser le travail des équipes transversales dans un environnement matriciel

Suivre la performance des services, assurer le pilotage et le reporting
Formation

Diplôme HES, licence en informatique, diplôme d’ingénieur EPF, diplôme fédéral ou formation équivalente

Certification
ITIL v3 minimum obligatoire
Compétences primordiales

Minimum 3 ans d’expérience dans la gestion de produits ou de services IT, idéalement dans un environnement complexe ou réglementé

Expérience sur au moins un projet impliquant des équipes techniques pluridisciplinaires

Maîtrise opérationnelle des pratiques ITIL (gestion des incidents, des changements, des niveaux de service / SLA)

Solide culture technologique dans les domaines du stockage et de la sauvegarde

Capacité à dialoguer avec des experts techniques (infrastructure, équipements, sécurité, données)

Expérience avérée dans la coordination d’incidents complexes

Expérience en gestion des risques liés à l’exploitation de services IT

Capacité à organiser, structurer et piloter le profession en transversal

Capacité à assurer le suivi, le pilotage et le reporting des services

Saisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.

Détails du poste

Expérience Confirmé
Formation Bachelor / HES
Secteur Informatique & Technologies

Compétences & mots-clés

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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