Ville de Genève
Ville de Genève
Graphiste à 60-80%
Description du poste
Une meilleure qualité de vie dans les quartiers, des déplacements à pied et à vélo confortables et sûrs, une bonne desserte des transports publics, la réduction du bruit routier, la mise en valeur nocturne de la ville, ainsi que son accessibilité pour toutes et tous font partie des principaux enjeux actuels du Service de l'aménagement, du génie-civil et de la mobilité (AGCM). Afin de compléter son équipe, le service est a la recherche de un ou une
Graphiste à 60-80%
Votre mission et vos responsabilités
- Produire des plans schématiques, des schémas illustratifs et didactiques, des cartes explicatives, des avis aux riverains ou tout autre support de communication liés aux projets et chantiers, à l'attention du public (citoyennes et citoyens, élues et élus...), dans un format standardisé et lisible.
- Préparer ou faire produire des supports de communication associés aux avis aux riveraines et riverains tels que des panneaux d'information ou de chantier.
- Assurer le suivi logistique nécessaire au bon déroulement des actions de communication (matériel technique, réception…) ainsi que les activités administratives associées.
- Assurer sur demande la distribution d'avis aux riveraines ou riverains et se déplacer sur le terrain pour effectuer des recherches diverses (adresses, régies, commerces, identification de salles) ou pour vérifier la présence des supports de communication sur sites, voir leur remplacement.
Votre profil
- Être titulaire d'un CFC de graphiste ou tout diplôme jugé équivalent.
- Démontrer d'excellentes capacités de communication, un sens aigu du détail et un esprit de synthèse.
- Faire preuve de créativité et être force de proposition.
- Maîtriser les logiciels Photoshop, Illustrator, InDesign et Word, Excel, PowerPoint.
- Posséder d'excellente compétence de planification et d'organisation.
- Savoir lire et comprendre des cartes et plans techniques.
- Avoir une bonne connaissance du territoire de la Ville de Genève.
- Être à l'aise et avenant dans les contacts avec le public.
Conditions et procédure d'inscription
Délai d'inscription: 29.05.2026
Entrée en fonction: à convenir
Classement de la fonction: Classe G de l'échelle des traitements
Le dossier de candidature doit contenir les éléments suivants:
- Lettre de motivation
- Curriculum vitae détaillé ou, à défaut, formulaire "Demande d'job" complété (à télécharger sur notre site internet)
- Copies des diplômes et certificats de travail
Suivi des postulations
En Ville de Genève, le processus de recrutement est décentralisé. Cela signifie que chaque service ou département est responsable du suivi des candidatures pour les postes qu'il propose.
Un accusé de réception sera envoyé aux candidates et candidats.
Conditions d'engagement
- Répondre aux exigences du poste en termes de diplômes et d'expérience requises dans l'offre d'job.
- Etre au bénéfice d'un permis ou d'une autorisation de travail valable.
Les employées et employés de la Ville de Genève doivent être domiciliés et domiciliées dans la zone de domiciliation autorisée (
https://www.geneve.ch/emploi
).
Dans sa volonté de lutter contre le chômage, la ville encourage les candidatures provenant de l'Office cantonal de l'opportunite professionnelle.
Plus d'informations sur les conditions de travail de la Ville de Genève:
https://www.geneve.ch/opportunite professionnelle
Interesse(e) ? Postulez directement sur notre site.
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📄 Quels documents fournir ? ▾
- CV — antichronologique, photo recommandée
- Lettre de motivation — personnalisée
- Diplômes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
🎯 Comment rédiger sa candidature ? ▾
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse ▾
- Accusé de réception — 2–5 jours
- Premier retour — 1–3 semaines
- Entretien — 2–4 semaines
- Décision — 4–8 semaines
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation ▾
- Salaires en brut annuel
- 13ème salaire très courant
- Négociation possible à l'offre
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