Human Resources Payroll 80-100% (a) — Freestar-People AG | CH-Jobs

Freestar-People AG

Human Resources Payroll 80-100% (a)

Temps plein
CH
Publié le 11 Jul 2026
4 vues
📋

Description du poste


Rolex est une manufacture horlogère suisse de renommée mondiale, symbole d'excellence, de précision et de luxe.
Fondée en 1905, la marque à la couronne est devenue une référence absolue dans l'univers de la haute horlogerie.
Ses montres, véritables œuvres d'art techniques, équipent les explorateurs, les sportifs et les amateurs d'élégance
du monde entier. Travailler chez Rolex, c'est intégrer une entreprise d'exception, où la quête de perfection
et l'innovation sont au cœur de chaque métier.

Rolex, manufacture horlogère de prestige, ouvre un poste de Human Resources Payroll 80-100% (a) à . Rejoignez la légende.

**Vos missions en tant que Human Resources Payroll 80-100% (a) chez Rolex :**

• Garantir la traçabilité et le contrôle qualité des pièces manufacturées
• Assurer la production et l'assemblage de montres d'exception avec une rigueur et une précision extrêmes
• Participer à la fabrication des mouvements et composants dans le respect des normes de qualité Rolex
• Assurer la gestion et le suivi des projets stratégiques au sein de la manufacture

**Description complémentaire du poste :**

Motiviert!
Zahlenstark! Innovativ!
Nur um einige Schlagwörter zu nennen, welche das Profil umschreibt, das wir suchen.
Unser Mandat, ein traditionelles Familienunternehmen bestehend seit über 100 Jahren setzt auf die Verbindung von Beständigkeit und Innovation im Industriegewerbe. Dieser setzt eine präzise Arbeitsausführung voraus, die wiederum auf Qualität, Kompetenz und hoch motivierte Mitarbeitenden basiert.
Zur Aufstockung des Payroll-Teams (6-8 Personen) suchen wir für den Sitz in Zürich-West, eine kundenorientierte sowie ausgewiesene Fachperson als
Human Resources Payroll 80-100% (a)
Ihre Aufgaben:

Erste Ansprechperson für die Mitarbeitenden und Führungskräften in allen HR-Fragen

Beratung und Unterstützung von einigen unserer dezentral organisierten Profitcenter

Selbständige Lo

**Profil recherché :**

• Excellente rigueur, souci du détail et exigence professionnelle
• Respect strict des normes de qualité et de sécurité
• Passionné(e) par l'univers de la haute horlogerie et du luxe

**Pourquoi rejoindre Rolex ?**
Une carrière dans une entreprise d'exception, des conditions de travail optimales,
des opportunités d'évolution au sein d'un groupe international, et la fierté
de participer à la légende de la plus prestigieuse manufacture horlogère suisse.

Postulez sur CH-Jobs.ch et devenez acteur de la couronne Rolex.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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