Universal-Job AG
GBL Gubler AG
Junior Finance Operations & Automation
Description du poste
Junior Finance Operations & Automation (60–80%)
Mit Dir verbinden wir Treuhand, ERP und datengetriebenes Controlling zu einem operativen Finance-Backbone.
Standort: Frauenfeld (hybrid möglich)
Deine Rolle (Junior)
•
Du führst unsere Finance-Prozesse durch (Zahlungsverkehr, Buchführung, Finanz-Admin)
•
Schrittweiser Ausbau deiner Verantwortung – vom Tagesgeschäft der Buchführung und Finanz-Administration über Abschluss-/Controlling-Themen bis zur ERP-nahen Automatisierung (Abacus / M365)
•
Du bringst Ideen ein, wo Automatisierung Zeit spart – und setzt Verbesserungen gemeinsam mit unseren Softwarespezialisten pragmatisch um
Dein Wirkungsfeld (Startphase) – Junior
Finance Operations
•
Durchführung der Buchführung, HR-nahen Admin ohne Recruiting
•
Mitarbeit an audit-ready Abschlüssen (inkl. Abgrenzungen zu Schwestergesellschaften)
Controlling
•
Unterstützung der Linien beim Ausbau des Projektcontrollings und Reportings
•
Aufarbeitung des monatlichen KPI-Cockpits
Automatisierung & Systeme
•
Mitarbeit in Abacus/M365 (z. B. Vorlagen, Datenflüsse, einfache Workflows) – mit sauberer Dokumentation
•
Unterstützung bei Tests, Rollouts und bei der Qualitätssicherung von Automationsschritten
•
In enge Zusammenarbeit mit unserer Abteilung Solutions & Enablement lernst Du das Einmaleins der Business Process Automation; lernst, wie Strukturen, Systeme und Prozesse zusammenspielen und uns Menschen effizienter machen
Was dich auszeichnet (Junior)
•
Grundausbildung im kaufmännischen Umfeld (EFZ) und/oder erste Praxiserfahrung in Treuhandwesen
•
Freude an Zahlen, Struktur und verlässlicher Arbeitsweise; du fragst nach, statt zu raten
•
Gutes Verständnis für Excel und Bock drauf, dich in ERP (Abacus) und M365 massiv reinzuknien
•
Interesse an Prozessen und Digitalisierung – Automatisierung findest du spannend, nicht bedrohlich
•
Verantwortungsbewusstsein und der Wille, dich fachlich schnell zu entwickeln
Dein Wachstum bei uns
•
Klarer Onboarding-Plan und enge Begleitung mit Feedback, Sparring und Nähe zur Geschäftsleitung
•
Deine Weiterbildung wird unterstützt – wir investieren in deinen Aufbau
Was Du vorfindest
•
Vertrauen & Eigenverantwortung: Du bekommst Raum, dich einzubringen und Verantwortung zu übernehmen.
•
Unternehmerischer Kontext & ein sehr junges Team
•
Recruiting in 5 Steps: Bewerbung → Teams‑Interview → Kennenlerntag → „Kopfkissen lauschen“ → Welcome to the team!
Dein Offering
Auf dein bemerkenswertes Angebot für eine Zusammenarbeit freuen wir uns. Sende es bitte mit dem Vermerk
«Junior Finance Operations & Automation»
an careers at gbl-gubler.ch. Für Fragen steht dir
Robin Huber
zur Verfügung: Tel.
+41 52 765 36 36
oder r.huber at gbl-gubler.ch
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📄 Quels documents fournir ? ▾
- CV — antichronologique, photo recommandée
- Lettre de motivation — personnalisée
- Diplômes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
🎯 Comment rédiger sa candidature ? ▾
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse ▾
- Accusé de réception — 2–5 jours
- Premier retour — 1–3 semaines
- Entretien — 2–4 semaines
- Décision — 4–8 semaines
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation ▾
- Salaires en brut annuel
- 13ème salaire très courant
- Négociation possible à l'offre
💡 Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
💼 Préparer l'entretien ▾
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