Assistant Directeur Financier
Marriott International
📍 Suisse
Responsable de zone de marché - Suisse romande (h/f - 100%)
Raiffeisen Immo AG
Description du poste Responsable de zone de marché - Suisse romande (h/f - 100%) à Suisse
Entrée en fonction :à convenir
Rejoins une idée porteuse de succès.
Raiffeisen Immo SA, filiale à 100 % de Raiffeisen Suisse, mise sur une croissance durable et une collaboration étroite avec les Banques Raiffeisen locales.
Qu’ils soient clients Raiffeisen ou non, nos clients bénéficient toujours d’un accompagnement global et professionnel.
Pour renforcer notre présence en Suisse romande, nous recherchonsun(e) agent immobilier expérimenté(e), doté(e) d’un solide réseau local et de compétences en leadership.
Tes tâches & responsabilités
Acquisition active et gestion de mandats
Etablissement d’estimations de prix de vente en adéquation avec le marché
Représentation de Raiffeisen Immo SA dans ta région
Encadrement et développement d’un équipe d’agents immobilierDéveloppement et maintient d’une collaboration de qualité avec les Banques Raiffeisen attribuées
Garantie du respect des processus internes et des standards de qualité
Ton profil
Solide expérience (5 ans minimum) dans l’immobilier, avec des résultats probants
Au bénéfice d’une formation complémentaire (brevet fédéral d’évaluateur immobilier, MAS en Real Estate, management, etc…)Expérience en gestion d’équipe (3 à 5 personnes), un atout
Esprit entrepreneurial, sens aigu des objectifs, autonomie, excellentes compétences relationnelles et méthode de travail structurée
Parfaite maîtrise du français (oral et écrit), allemand souhaité (oral et écrit)Maîtrise des outils MS Office et grande aisance avec les technologies numériques
Permis de conduire (cat.
B) et véhicule personnel requis
Notre offre
Soutien administratif grâce à un CRM performant et une équipe back-office dédiéeRémunération attractive
Leads de qualité fournis par Raiffeisen Immo SAConditions de travail modernes et avantages collaborateurs du Groupe Raiffeisen
Opportunités de développement personnel et professionnel
Envie de relever le défi ?
Nous nous réjouissons de recevoir ta candidature, accompagnée de preuves concrètes de tes réussites.
Merci de postuler exclusivement via notre portail de recrutement.
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Comment postuler à un emploi en Suisse ?
Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature
📄 Quels documents fournir ?
Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :
- CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
- Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
- Diplômes et certificats : Copies des qualifications
- Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
- Certificats de travail : Attestations des emplois précédents
🎯 Comment rédiger sa candidature ?
Le CV suisse :
- Maximum 2 pages
- Photo professionnelle obligatoire
- Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
- Compétences linguistiques détaillées
La lettre de motivation :
- 1 page maximum
- Adressée nominativement au recruteur
- Personnalisée pour le poste
- Mention de votre disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Quels sont les délais de réponse ?
Les délais varient selon les entreprises :
- Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
- Premier retour : 1-3 semaines
- Entretien : 2-4 semaines après candidature
- Décision finale : 4-8 semaines du processus complet
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse
💼 Comment préparer l'entretien ?
Avant l'entretien :
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez vos réponses aux questions classiques
- Préparez vos questions pour le recruteur
- Habillez-vous de manière professionnelle
Pendant l'entretien :
- Arrivez 10 minutes en avance
- Soyez ponctuel et courtois
- Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
- Posez des questions pertinentes
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?
Citoyens UE/AELE :
- Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
- Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
- Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)
Citoyens hors UE/AELE :
- Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
- Quotas limités chaque année
- Qualification professionnelle exigée
💰 Salaire et négociation
Points clés :
- Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
- 13ème salaire courant en Suisse
- Négociation possible lors de l'offre
- Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur
💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération
⭐ Avis de nos utilisateurs
Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs
★★★★★
"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."
Il y a 2 mois
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"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."
Il y a 1 mois
★★★★☆
"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."
Il y a 3 semaines