Responsable du département stratégie et planification (80-100%) / Membre de la Direction

Souhaitez-vous nous aider à construire l’avenir ? Dans le but de faire évoluer notre organisation, nous cherchons pour notre entreprise une/unResponsable du département stratégie et planification (80-100%) / Membre de la DirectionVotre mission· Veiller au déploiement de la stratégie VMCV et gérer le portefeuille des projets stratégiques ;· Soutenir la direction et le CA dans la révision de la stratégie ;· Gérer le département comptant deux services avec et une douzaine d'employé.e.s ;· Assurer la planification de l'offre sur les différents horizons temporels, du travail conceptuel jusqu'à la répartition du personnel et des véhicules ;· Participer activement à l'élaboration des offres de prestations pour les transports publics et les transports scolaires ;· Assurer l'excellente collaboration avec les entités communales, régionales, cantonales et fédérales liées à l'aménagement du territoire et de la mobilité ;· Contribuer au succès de l’entreprise et à son évolution en tant que membre de la direction.Votre profil· Master en géographie, science politique, droit, génie rural, génie civil ou aménagement du territoire, diplôme fédéral en gestion des transports publics ou formation comparable ;· Connaissance approfondie des différentes lois et des réglementations en matière de mobilité et de transports publics en Suisse, ainsi que de leurs applications ;· Expérience confirmée dans la gestion ou la coordination d’une unité de planification ou d'état-major, ainsi que de l'expérience avérée dans la gestion de projets ;· Maîtrise des outils de gestion et des ERP et d’excellentes compétences informatiques avec une facilité d'apprentissage des nouveaux outils ;· Teamplayer avec une grande compétence d’auto-gestion ;· Formations continues en gestion des processus, leadership ou management constituent un atout ;· Expérience dans le domaine des transports publics suisses et/ou de l’administration publique souhaitée.Nous vous offrons· L'opportunité de vous investir dans la dynamique des transports publics au service de toute une région et de ses communes ;· De nouveaux défis stimulants à relever dans la consolidation de VMCV en tant qu'acteur central de la mobilité urbaine et périurbaine sur la Riviera vaudoise ;· La participation concrète au processus d’évolution vers une culture basée sur la responsabilité, la bienveillance et l’équité ;· La possibilité de vous développer au sein d'une entreprise qui encourage et valorise le partage des connaissances ;· Un contrat à durée indéterminée avec une rémunération compétitive et des conditions de travail attractives ;· La date d’entrée en fonction est à convenir.