Mitarbeiter Service- und Barbetrieb 50-100% (m/w)
Fischerstube AG
📍 Unter Altstadt 12 6300 Zug
Service- und BarmitarbeiterIn/Chef de Service für die Tuchlaube Aarau
Tuchlaube GmbH
Description du poste Service- und BarmitarbeiterIn/Chef de Service für die Tuchlaube Aarau à Metzgergasse 18 5000 Aarau
<p> <strong>Ab 1.
April oder nach Vereinbarung, 80 oder 100 %</strong> </p> <p>
Mitten in der Altstadt von Aarau ist sie – die Tuchlaube.
Der Treffpunkt für alle von Jung bis Alt, die gerne wie Freunde empfangen werden, und dabei guten Service schätzen.
Bereits am Morgen lockt das motivierte Team mit liebevoll zubereiteten Kaffee- und Teespezialitäten.
Hausgemachte, saisonale Speisen stehen ganztags auf der Karte und am Abend lädt das Ambiente zum Geniessen von Cocktails ein. </p> <p>
Dir gefällt diese Vielfalt und die teils sehr lebhafte und unkomplizierte Atmosphäre.
Du hast Lust, in einem familiären Team sowohl als Serviceprofi wie auch als Barista oder Barkeeper/in zu arbeiten. </p> <p> <strong>
Deine Aufgaben</strong> </p> <ul> <li>
Du kümmerst dich um das Wohl unserer Gäste – entweder mit der Zubereitung der Getränke hinter der Bar oder als Chef de Service </li> </ul> <ul> <li>
Nach der Einführungszeit übernimmst du bei Abwesenheit der Restaurantleitung die Schichtleitung.
Dabei führst du während der Schicht Mitarbeitende, setzt interne und externe Vorgaben durch und stellst die Qualität bei den Produkten wie auch beim Service sicher</li> </ul> <p> <strong>
Was du mitbringst </strong> </p> <ul> <li>
Erfahrung im Gastgewerbe </li> </ul> <ul> <li>
Hohe Dienstleistungsorientierung, Freude am Beruf und der Arbeit mit Gästen</li> </ul> <ul> <li>
Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative, Flexibilität, Zuverlässigkeit</li> </ul> <ul> <li>
Führungserfahrung und eine angenehme Kommunikationsfähigkeit auf Augenhöhe</li> </ul> <ul> <li>
Belastbarkeit und effiziente Arbeitsweise</li> </ul> <p>
Wir bieten Schichten ohne Zimmerstunde.
Entweder Abends oder am Tag oder abwechselnd nach Wunsch und Bedarf.
Wir schulen dich in «
Latte Art» und «
Cocktails mixen» und dank einer freundschaftlichen Arbeitsatmosphäre (natürlich unter Einhaltung des L-GAV) kannst du dich mit deinen Ideen aktiv mit einbringen. </p> <p>
Wir tun, was wir lieben.
Und umgekehrt.
Du auch?
Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen. </p>
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Comment postuler à un emploi en Suisse ?
Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature
📄 Quels documents fournir ?
Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :
- CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
- Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
- Diplômes et certificats : Copies des qualifications
- Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
- Certificats de travail : Attestations des emplois précédents
🎯 Comment rédiger sa candidature ?
Le CV suisse :
- Maximum 2 pages
- Photo professionnelle obligatoire
- Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
- Compétences linguistiques détaillées
La lettre de motivation :
- 1 page maximum
- Adressée nominativement au recruteur
- Personnalisée pour le poste
- Mention de votre disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Quels sont les délais de réponse ?
Les délais varient selon les entreprises :
- Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
- Premier retour : 1-3 semaines
- Entretien : 2-4 semaines après candidature
- Décision finale : 4-8 semaines du processus complet
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse
💼 Comment préparer l'entretien ?
Avant l'entretien :
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez vos réponses aux questions classiques
- Préparez vos questions pour le recruteur
- Habillez-vous de manière professionnelle
Pendant l'entretien :
- Arrivez 10 minutes en avance
- Soyez ponctuel et courtois
- Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
- Posez des questions pertinentes
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?
Citoyens UE/AELE :
- Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
- Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
- Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)
Citoyens hors UE/AELE :
- Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
- Quotas limités chaque année
- Qualification professionnelle exigée
💰 Salaire et négociation
Points clés :
- Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
- 13ème salaire courant en Suisse
- Négociation possible lors de l'offre
- Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur
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Il y a 3 semaines