💼 Stagiaire en Merchandising eCommerce - Progra — VF International Sagl · Stabio
V

VF International Sagl

Stagiaire en Merchandising eCommerce - Programme de Stage EMEA

Temps plein
Stabio
Publié le 03 Apr 2026
24 vues
📋

Description du poste

Soyez un rêveur, faites la différence ! Rejoignez le #VFInternshipProgram dans notre siège EMEA à Stabio, Suisse en tant que Stagiaire en Merchandising eCommerce pour Altra. 
 

À propos de VF

VF redéfinit ce que signifie être la meilleure entreprise mondiale de vêtements, chaussures et équipements, en propulsant des marques emblématiques de style de vie actif telles que The North Face®, Vans® et Timberland®. En savoir plus sur http://vfc.com.

Informations clés

  • Date de début : 1er juin 2026

  • Durée : 12 mois, temps plein

  • Salaire mensuel brut : 1’850 CHF

  • Lieu : Siège EMEA de VF à Stabio, Suisse

  • Processus de recrutement simplifié : 3 entretiens (Recruteur, Responsable du recrutement, potentiel Business Case)

Conditions d’éligibilité

  • Vous devez être diplômé après le 1er mai 2026 OU avoir le statut d’étudiant en juin 2026

  • Vous devez être citoyen de l’UE ou de l’EEE (Espace économique européen)

Parlons du rôle !     

Êtes-vous prêt à aider à façonner la manière dont les coureurs à travers l’EMEA découvrent et achètent les chaussures de course les plus innovantes au monde ?

Altra recherche un stagiaire en Merchandising eCommerce pour rejoindre notre équipe digitale à Stabio et soutenir la croissance d’une des marques les plus dynamiques dans l’industrie de la course.

Soutenez les opérations quotidiennes du commerce électronique EMEA d’Altra en veillant à ce que les bons produits soient visibles, découvrables et performants en ligne.
Vous analyserez les performances, améliorerez la présentation des produits, optimiserez l’expérience du site et aiderez à offrir un parcours en ligne de premier ordre pour les coureurs de la région.

Préparez-vous à avoir un impact ! En tant que stagiaire en Merchandising eCommerce, vous allez :

  • Soutenir la mise en place et l’optimisation des assortiments de produits à travers l’EMEA, en assurant précision et cohérence.

  • Surveiller la performance des produits en ligne (taux de vente, conversion, disponibilité) et fournir des insights exploitables à l’équipe.

  • Gérer le merchandising sur site incluant les mises à jour des catégories, le classement des produits, l’optimisation de la recherche et les mises à jour de la page d’accueil.

  • Coordonner les besoins en contenu produit avec les équipes Brand, Studio et Copy pour assurer une présentation produit premium.

  • Assister à la préparation au lancement, incluant les lancements saisonniers et les moments commerciaux clés.

  • Contribuer à des projets e-commerce plus larges, des initiatives transversales et des améliorations de l’expérience digitale.

Comment vous ferez la différence

  • Vous maîtrisez l’anglais avec d’excellentes compétences en communication écrite et orale.

  • Vous êtes véritablement curieux du commerce électronique, des parcours consommateurs et de la performance digitale.

  • Vous avez un fort esprit analytique et aimez travailler avec les chiffres, les tendances et les tableaux de bord.

  • Vous êtes organisé, attentif aux détails et fiable — la précision des produits est très importante pour vous.

  • Vous êtes proactif, collaboratif et à l’aise pour travailler avec différents intervenants.

  • Vous apportez énergie, positivité et envie d’apprendre dans un environnement de marque en forte croissance.

Un diplôme pertinent (Business, Marketing, Digital, Data, Gestion de la mode) est un plus, mais nous valorisons davantage votre état d’esprit, votre ambition et votre envie d’apprendre.

Ce que ce stage vous apportera

Durant ce stage, vous allez :

  • Apprendre comment une entreprise e-commerce opère sur plusieurs marchés.

  • Développer de solides compétences en merchandising utilisées dans l’industrie du commerce digital.

  • Devenir compétent en analyse de performance, reporting, interprétation des KPI et décisions commerciales.

  • Comprendre comment le contenu, le produit, les opérations et le marketing s’intègrent pour générer des résultats en ligne.

  • Acquérir une expérience pratique avec des plateformes e-commerce d’entreprise et des outils d’analyse.

  • Établir des relations dans un environnement international et transversal.

À la fin de votre stage, vous aurez une solide compréhension des fondamentaux du merchandising e-commerce, des meilleures pratiques du commerce digital et une expérience concrète contribuant à la croissance d’une marque premium de course à pied.

Le Programme de Stage VF EMEA est un parcours de 12 mois conçu pour développer et autonomiser les talents émergents au début de leur carrière. Nous nous engageons à libérer votre potentiel, vous pouvez donc vous attendre à un parcours d’apprentissage structuré et une expérience pratique riche, incluant :

  • Ateliers dédiés au développement des compétences & projet de groupe de conseil interne

  • Une journée de travail en magasin pour obtenir de véritables insights sur nos marques

  • Opportunités de réseautage avec des pairs et des cadres supérieurs

Nous ne pouvons garantir qu’un contrat suivra le stage, mais grâce à la valeur de l’expérience, la plupart de nos stagiaires restent dans l’entreprise après la période de stage.

Parce que nous voulons que vous vous concentriez sur l’essentiel, nous offrons des avantages complets qui encouragent le bien-être mental, physique et financier. Vous bénéficierez de :

  • Politique de travail hybride

  • 50 % de réduction sur les marques VF

  • Salle de sport sur site, proposant des initiatives santé et bien-être

  • Cantine subventionnée, ainsi que des espaces de détente offrant des boissons gratuites

  • Navette vers le bureau ou réduction sur les transports publics, selon votre localisation

  • Une communauté dynamique de stagiaires, avec des personnes de divers horizons, modes de vie et nationalités qui aiment travailler ensemble.

Free to Be, Inclusion & Belonging

En tant qu’employeur garantissant l’égalité des chances, nous nous efforçons de favoriser une culture d’appartenance basée sur le respect, la connexion, l’ouverture et l’authenticité. Nous nous engageons à construire et maintenir un lieu de travail qui célèbre la diversité de nos collaborateurs, leur permettant d’être eux-mêmes au travail chaque jour.

Vous êtes partant ? Postulez maintenant – une candidature précoce augmente vos chances !

#readytoapply

R-20260202-0007

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Guide pour postuler en Suisse

📄 Quels documents fournir ?
  • CV — antichronologique, photo recommandée
  • Lettre de motivation — personnalisée
  • Diplômes et certificats
  • Références professionnelles
  • Certificats de travail
🎯 Comment rédiger sa candidature ?

CV :

  • 2 pages maximum
  • Compétences linguistiques détaillées

Lettre :

  • 1 page, adressée nominativement
  • Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse
  • Accusé de réception — 2–5 jours
  • Premier retour — 1–3 semaines
  • Entretien — 2–4 semaines
  • Décision — 4–8 semaines

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.

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UE/AELE :

  • Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)

Hors UE/AELE :

  • Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
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