HR Specialist Payroll & HR Services (100 %) — Habasit AG | CH-Jobs

Habasit AG

HR Specialist Payroll & HR Services (100 %)

Temps plein
Ch - Reinach · BL
Publié le 14 May 2026
Mis à jour le 11 Sep 2026
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Description du poste

Offre d'emploi : HR Specialist Payroll & HR Services (100 %) -- Habasit AG, CH - Reinach BL.

Habasit ist eine global orientierte, unabhängige Unternehmensgruppe und zählt international seit Jahrzehnten zu den renommiertesten, technologisch führenden und wirtschaftlich gesunden Anbietern von Transport-/Prozessbändern, Antriebs-, Rund- und Zahnriemen sowie modularen Kunststoffbändern in einem stetig wachsenden Markt. Als Weltmarktführer mit über 3'700 Mitarbeitern bauen wir unsere Strukturen noch weiter aus!
Zur Verstärkung unseres kleinen, engagierten HR-Teams am Standort Reinach suchen wir dich als erfahrene, strukturierte und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit.
Menschen, Zahlen und Prozesse sind genau dein Ding?
Dann bist du bei uns richtig.
Deine Aufgaben

Du bist verantwortlich für die
Erfassung und Pflege von Personal- und Lohnmutationen im SAP

Du
betreust, kontrollierst und wertest die Zeiterfassung
aus

Du übernimmst vielseitige
administrative HR-Aufgaben
(Bestätigungen, Auswertungen, Reports)

Du bist
erste Anlaufstelle (1st Level)
für Mitarbeitende und Führungskräfte bei HR- und Payroll-Fragen

Du wirkst aktiv an
Digitalisierungs- und Optimierungsprojekten
im HR mit

Du berichtest direkt an den
HR Leiter Schweiz
Dein Profil

Kaufmännische Grundausbildung mit
HR-spezifischer Weiterbildung

Mehrjährige Erfahrung im
HR-Bereich
, idealerweise mit Schwerpunkt
Payroll
und in einem internationalen Umfeld

Sehr gute
Englischkenntnisse

Sehr gute Kenntnisse in
Excel und Word

SAP-Erfahrung
von grossem Vorteil

Du arbeitest
präzise, effizient und zuverlässig
, hast Zahlenflair und eine rasche Auffassungsgabe sowie eine analytische Denkweise

Du kommunizierst klar, serviceorientiert und schätzt den Kontakt mit Menschen
Das erwartet dich bei Habasit

Ein
aufgestelltes, kollegiales HR-Team

Kurze Entscheidungswege
und direkte Kommunikation

Ein
stabiles, international erfolgreiches Unternehmen

Attraktive Sozialleistungen

Benefits wie
Kantine, kostenloser Parkplatz, Fitnessangebot
und mehr

Ein Arbeitsumfeld, in dem
Qualität, Verlässlichkeit und Wertschätzung
zählen
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung und stehen Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung.
Neugierig geworden?
Dann freuen wir uns auf deine
Onlinebewerbung
. Für Fragen stehen wir dir jederzeit gerne zur Verfügung.
Wir bitten um Verständnis, dass Bewerbungen von
Personalvermittlungen
nicht berücksichtigt werden.
Weitere Informationen findest du unter
www.habasit.com

Postulez des maintenant pour ce poste de HR Specialist Payroll & HR Services (100 %) a CH - Reinach BL.

Détails du poste

Formation Bachelor / HES
Secteur IT & Logiciels

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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