ARD SA
Interactive Media Partner
STAGIAIRE COMMUNITY MANAGER / CREATEUR DE CONTENU (100%)
Stage
📋
Description du poste
Offre d'emploi : STAGIAIRE COMMUNITY MANAGER / CREATEUR DE CONTENU (100%) -- Interactive Media Partner, CH.
Interactive Media Partner, basée au coeur de Lausanne, est une petite agence dynamique spécialisée dans la communication digitale des commerces locaux. Depuis plus de 14 ans, nous proposons à nos clients une relation privilégiée avec des services de : conseils, campagnes d'e-mailing et de marketing, community management et création de contenus.
Nous sommes à la recrute dès que possible d’un/une
STAGIAIRE COMMUNITY MANAGER / CREATEUR DE CONTENU (100%)
Durée : 1 an
Rôle :
– Création de vidéos type TikTok, Reels Instagram,…
- Création de visuels Canva, post, carousel…
– Augmentation de la visibilité et du nombre d'abonnés sur les pages
– Rendre visite à nos partenaires (commerces, restaurants, loisirs,...) pour des shooting photos et vidéos
Profil
:
– Créatif, toujours en quête de nouvelles idées
– Rigoureux dans l'exécution et le respect des délais
– Autodidacte et capable d'apprendre et intégrer de nouveaux outils
Compétences requises :
– Excellente maîtrise parlée/écrite du français
– Intérêt marqué pour les réseaux sociaux et les CMS comme WIX, Canvas, InShot, Edits, Capcut etc.
– Intérêt pour la photographie et la vidéo sur les Réseaux sociaux
– Cursus créatif orienté marketing, communication ou journalisme
Venez évoluer au sein d'une équipe jeune et energique ! Ce stage vous intéresse ?
Adressez votre CV et lettre de motivation par email uniquement à
Écrire un email
Début du stage : Dès que possible
Stage rémunéré
Seuls les candidats répondant
strictement
au profil requis recevront une réponse.
Saisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.
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– Intérêt marqué pour les réseaux sociaux et les CMS comme WIX, Canvas, InShot, Edits, Capcut etc.
– Intérêt pour la photographie et la vidéo sur les Réseaux sociaux
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.