Fresh Food & Beverage Group

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    "description": "Nous assurons la fabrication de produits qui sont aimés et inspirent - en Suisse et pour la Suisse. Tu es une personne de terrain et tu aimes être au cœur de l'action, au plus près des lignes de production, pour faire avancer les équipes ? Ici ton engagement et ta capacité à fédérer feront la différence au quotidien. Rejoins-nous ! Nous nous réjouissons de recevoir ton dossier de candidature.",
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    "title": "Spezialist*in Instandhaltung",
    "description": "Nous produisons des produits préférés qui enthousiasment - en Suisse et pour la Suisse. Dans cette activité variée, tu combines ta passion pour les aliments avec ton savoir-faire technique. Rejoins notre équipe et assure-toi que nos machines et installations pour les produits à base de pommes de terre et surgelés fonctionnent toujours de manière fiable et efficace.\nCe que tu accomplis\n•\nTravaux de maintenance, d’entretien et de réparation sur nos installations de production\n•\nDiagnostic des pannes et résolution des problèmes\n•\nMaintenance préventive et garantie de la disponibilité opérationnelle des installations\n•\nAssurer le respect des directives en vigueur et des exigences légales\n•\nParticipation aux nouvelles installations et aux travaux de transformation\n•\nParticipation à l’optimisation des processus\nCe que tu apportes\n•\nFormation : apprentissage achevé (CFC)\n•\nSpécialité : dans un domaine mécanique\n•\nExpérience professionnelle : 2-3 ans dans la maintenance industrielle, de préférence dans l’industrie alimentaire\n•\nDisponibilité pour travail en 2 équipes ainsi que service de piquet la nuit et le week-end\n•\nEsprit d’équipe et méthode de travail autonome et précise\n•\nCapacité d’analyse et d’action\n•\nAllemand (B1)\nCe que nous t’offrons\n•\nPrévoyance professionnelle : couverture complète dans la caisse de pension Migros - avec des prestations de premier ordre et attractives.\n•\nOffres pour les collaborateurs : points collaborateurs Cumulus, abonnements mobiles à tarif réduit, taux d’intérêt plus élevés à la Banque Migros, contributions pour l’école-club/fitness et plus encore.\n•\nCulture du tutoiement : Hoi, hoi zämä, sali - nous sommes au tutoiement !\nProcessus de recrutement\n•\nPré-sélection des candidatures\n•\nEntretien avec les RH & le département spécialisé\n•\nTravail d’essai\n•\nOffre & émission du contrat (digital)\nContact\nMonsieur David Biedermann\nRecruteur / Partenaire RH\nPas de postes adaptés ?\nAbonne-toi pour recevoir par e-mail des offres d’emploi adaptées.\nCréer un abonnement emploi",
    "datePosted": "2026-09-21",
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    "title": "Anlageführer*in/Ofenbäcker*in",
    "description": "Nous produisons des produits préférés qui enthousiasment - en Suisse et pour la Suisse. En tant que chef d'installation / boulanger au four, tu produis chez nous une grande variété de produits de boulangerie pour les ménages suisses. Avec une équipe ouverte et des horaires de travail réguliers (y compris le travail en équipe), nous te garantissons un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Nous nous réjouissons de ta candidature\nCe que tu accomplis\n• En tant que membre de l'équipe, tu exploites, règles les installations de production, résous les pannes et assures un déroulement sans accroc de la production\n• En tant que responsable qualité, tu garantis que tous les produits quittant notre installation répondent aux normes les plus élevées\n• En tant que cadre technique, tu diriges le personnel qui t'est assigné à l'installation et veilles à ce que chacun sache exactement ce qu'il doit faire\n• Ta participation active à la production inclut également le travail manuel - car tu sais que les meilleurs chefs sont ceux qui mettent aussi la main à la pâte\n• Avec ton savoir et ton expérience, tu saisis les données de production dans le système SAP et assures ainsi une vue d'ensemble toujours à jour\nCe que tu apportes\n• Formation : Apprentissage professionnel achevé (CFC)\n• Domaine : Industrie alimentaire\n• Expérience professionnelle : 2 à 5 ans en tant que chef d'installation ou boulanger\n• Tu travailles avec précision et soin pour respecter les normes de qualité les plus élevées\n• Ta grande conscience de la qualité et de l'hygiène est indispensable pour garantir que tous nos produits respectent les strictes règles d'hygiène\n• Tu es fiable et peux travailler de manière autonome ainsi qu'en équipe pour atteindre des objectifs communs\n• Tes horaires de travail sont du lundi au samedi (travail en 2 équipes entre 02h00 et 20h00)\n• Allemand (A2)\nCe que nous t'offrons\n• Prévoyance professionnelle : Couverture complète dans la caisse de pension Migros - avec des prestations de premier ordre et attractives.\n• Prestations sociales : 730 jours d'indemnités journalières en cas de maladie au salaire net complet.\n• Points Cumulus : triple points sur les aliments, six fois les points sur tous les autres produits.\n• Offres pour les employés : points Cumulus pour employés, abonnements mobiles à tarif réduit, taux d'intérêt plus élevés à la Banque Migros, contributions pour l'école-club/fitness et plus encore.\n• Banque Migros : taux d'intérêt plus élevés sur les comptes d'épargne du personnel à la Banque Migros.\n• Vacances : 5 semaines de vacances pour tous, 6 semaines à partir de 50 ans, 7 semaines à partir de 60 ans, possibilité d'acheter des jours de vacances supplémentaires.\n• Offres sportives et fitness : remboursement de CHF 200 par abonnement annuel de fitness.\n• Formation continue : Nous formons activement les employés dans le cadre de programmes internes et soutenons, si nécessaire, les formations externes avec des prestations en temps et en argent.\n• École-club Migros : remboursement de 70 % des coûts par cours (max. CHF 1'000 par cours).\n• Culture du tutoiement : Hoi, hoi zämä, sali - nous sommes en tutoiement !\nSeules les candidatures en ligne via le portail de candidature seront prises en compte.\nProcessus de recrutement\n• Pré-sélection des candidatures (groupe FFB)\n• Entretien avec les RH & le département spécialisé (groupe FFB)\n• Travail d'essai\n• Offre & établissement du contrat (groupe FFB)\nContact\nMadame Jasmin Nick\nRecruteuse\nPas d'offres d'emploi adaptées ?\nAbonne-toi à une alerte emploi pour recevoir des offres d'emploi adaptées directement par e-mail.\nCréer une alerte emploi",
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    "title": "Fachmitarbeiter*in Produktion Bäckerei Team 3",
    "description": "Nous produisons des produits favoris qui enthousiasment - en Suisse et pour la Suisse. En tant que conducteur d'installation chez nous, tu produis une grande variété de produits de boulangerie pour les ménages suisses. Avec une équipe ouverte et des horaires de travail réguliers du lundi au vendredi, incluant le travail en équipe, nous te garantissons un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Week-end libre inclus ! Nous attendons ta candidature avec impatience.\nCe que tu accomplis\n• En tant que membre de l'équipe, tu exploites, règles les installations de production, résous les pannes et assures un déroulement fluide de la production\n• En tant que responsable qualité, tu garantis que tous les produits quittant notre installation répondent aux normes les plus élevées\n• En tant que cadre technique, tu diriges le personnel qui t'est assigné à l'installation et veilles à ce que chacun sache exactement ce qu'il doit faire\n• Ta participation active à la production inclut également le travail manuel - car tu sais que les meilleurs leaders sont ceux qui mettent aussi la main à la pâte\n• Avec ton savoir et ton expérience, tu saisis les données de production dans le système SAP et assures ainsi une vue d'ensemble toujours à jour\nCe que tu apportes\n• Formation : formation de base ou continue achevée\n• Domaine : industrie alimentaire\n• Expérience professionnelle : 2 à 4 ans en tant que conducteur d'installation ou boulanger\n• Tu travailles avec précision et soin pour respecter les normes de qualité les plus élevées\n• Ta grande conscience de la qualité et de l'hygiène est indispensable pour garantir que tous nos produits respectent les strictes règles d'hygiène\n• Tu es fiable et peux travailler de manière autonome ainsi qu'en équipe pour atteindre des objectifs communs\n• Tes horaires de travail sont du lundi au vendredi (début selon planning de 03h00/05h00 ou 07h00)\n• Allemand (A2)\nCe que nous t'offrons\n• Abonnement mobile : abonnements mobiles à prix réduit chez Wingo, Digitec et Sunrise pour toi et, si besoin, pour trois autres personnes que tu connais.\n• Prévoyance professionnelle : couverture complète dans la caisse de pension Migros - avec des prestations de premier ordre et attractives.\n• Restauration : menus du jour délicieux à prix avantageux.\n• Prestations sociales : 730 jours d'indemnités journalières maladie au salaire net complet.\n• Points Cumulus : triple points sur les aliments, six fois les points sur tous les autres produits.\n• Banque Migros : taux d'intérêt plus élevés sur les comptes d'épargne du personnel à la Banque Migros.\n• Vacances : 5 semaines de vacances pour tous, 6 semaines à partir de 50 ans, 7 semaines à partir de 60 ans, achat de jours de vacances supplémentaires possible.\n• Formation continue : nous formons activement les collaborateurs dans le cadre de programmes internes et soutenons, si besoin, les formations externes avec des prestations en temps et en argent.\n• Culture du tutoiement : Hoi, hoi zämä, sali - nous sommes au tutoiement !\nSeules les candidatures en ligne via le portail de candidature seront prises en compte.\nProcessus de recrutement\n• Pré-sélection des candidatures (FFB-Group)\n• Entretien avec les RH & le département spécialisé (FFB-Group)\n• Travail d'essai\n• Offre & établissement du contrat (FFB-Group)\nContact\nMadame Jasmin Nick\nRecruteuse\nPas de postes adaptés ?\nAbonne-toi à une alerte emploi pour recevoir confortablement par e-mail des offres d'emploi adaptées.\nCréer une alerte emploi",
    "datePosted": "2026-09-19",
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    "title": "Betriebsmechaniker Instandhalt Produktionsanlagenung",
    "description": "Nous produisons des produits préférés qui enthousiasment - en Suisse et pour la Suisse. En tant que mécanicien d'exploitation maintenance, vous êtes une partie indispensable de la super équipe qui donne vie à nos bâtiments. Avez-vous envie d'agir et de bricoler dans l'industrie Migros et de vous familiariser avec les installations de production les plus récentes selon l'état de l'art ? Alors, foncez, postulez chez nous !\nCe que vous accomplissez\n• Assurer la disponibilité opérationnelle de nos installations de production\n• Résolution autonome des pannes sur les installations de production\n• Réalisation des travaux d'entretien périodiques\n• Responsable de la maintenance préventive des installations attribuées\n• Évaluer et mettre en œuvre des optimisations des installations\n• Participation au travail en équipe avec un système de 3 équipes alternantes incluant la permanence\n• Assurer le respect des directives en vigueur et des exigences légales\n• Participation aux projets d'installation et de mise en service\nCe que vous apportez\n• Formation : Apprentissage professionnel achevé (CFC)\n• Spécialité : Mécanicien, poly mécanicien ou automaticien\n• Expérience professionnelle : Quelques années d'expérience en maintenance sont un avantage\n• Force dans la pensée analytique et approche systématique lors de la recherche de pannes\n• Joueur d'équipe sympathique\n• Expérience avec SAP et MS Office\n• Allemand (B1)\nCe que nous vous offrons\n• Offres pour les employés : points collaborateurs Cumulus, abonnements mobiles à tarif réduit, taux d'intérêt plus élevés à la Banque Migros, contributions pour l'école de club/fitness et plus encore.\n• Vacances : 5 semaines de vacances pour tous, 6 semaines à partir de 50 ans, 7 semaines à partir de 60 ans, possibilité d'acheter des jours de vacances supplémentaires.\n• Prestations sociales : 730 jours d'indemnités journalières maladie au salaire net complet.\n• Offres sportives et fitness : remboursement de CHF 200 par abonnement annuel fitness.\n• Congé maternité / paternité : 18 semaines de congé maternité payé (au lieu de 14 semaines), 4 semaines de congé paternité (au lieu de 2 semaines).\n• Culture du tutoiement : Hoi, hoi zämä, sali - nous sommes au tutoiement !\nSeules les candidatures en ligne via le portail de candidature seront prises en compte.\nProcessus de recrutement\n• Pré-sélection des candidatures (groupe FFB)\n• Entretien avec les RH et le département spécialisé\n• Travail d'essai\n• Examen médical\n• Entretien final avant la signature du contrat\n• Offre et signature du contrat (digital)\nContact\nMonsieur Michael Arpagaus\nRecruteur RH & partenaire commercial\nPas de postes adaptés ?\nCréez une alerte emploi pour recevoir confortablement par e-mail des offres d'emploi adaptées.\nCréer une alerte emploi",
    "datePosted": "2026-09-16",
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    "title": "Fachspezialist Business Intelligence (m/f/d)",
    "description": "Gestalte die datengetriebene Zukunft der Fresh Food & Beverage Group mit. Du verbindest Business-Verständnis mit moderner BI-Technologie und trägst direkt zur datenbasierten Unternehmenssteuerung bei. Im BI-Team entwickelst du nachhaltige Reporting- und Analytics-Lösungen an der Schnittstelle von Supply Chain, Finance, Planung sowie mit Fabric und Power BI.",
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    "description": "Façonnez l'avenir axé sur les données du Fresh Food & Beverage Group. Vous combinez la compréhension métier avec une technologie BI moderne et contribuez directement à la gestion d'entreprise basée sur les données. Au sein de l'équipe BI, vous développez des solutions durables de reporting et d'analytique à l'interface de la chaîne d'approvisionnement, des finances, de la planification ainsi qu'avec Fabric et Power BI.\nCe que vous accomplissez\n• Vous analysez les exigences des domaines tels que les finances ou la planification intégrée des affaires (IBP) et les traduisez en solutions de reporting et d'analyse. En collaboration avec les parties prenantes, vous accompagnez les projets de données et BI de la définition à la mise en œuvre.\n• Vous développez et optimisez des modèles de données, des vues SQL et des flux de données dans Microsoft Fabric (entrepôt, lac de données, flux de données).\n• Vous créez et gérez des solutions de reporting modernes dans Power BI, y compris des modèles sémantiques, Power Query et DAX.\n• Vous prenez la responsabilité de la conception et de la mise en œuvre autonomes des initiatives BI et contribuez activement à l'évolution de notre paysage de reporting et d'analytique.\n• Vous soutenez le développement de la gouvernance BI, des standards de reporting ainsi que d'une plateforme BI \"prête pour l'IA\" durable.\nCe que vous apportez\n• Formation : diplôme universitaire (Uni/ETH, FH, HF)\n• Domaine : informatique de gestion, science des données, gestion d'entreprise ou domaine similaire\n• Expérience professionnelle : au moins 3 ans dans le contrôle de gestion ou un environnement comparable\n• Compréhension des processus métier et des indicateurs, idéalement dans les domaines des opérations de la chaîne d'approvisionnement (SCO) ou des finances.\n• Capacité à transformer les exigences métier en solutions BI et analytiques durables.\n• Expérience pratique dans l'environnement Microsoft Fabric, notamment avec Warehouse, Lakehouse, Dataflows Gen2, PowerBI, Microsoft Power Automate ainsi que SAP.\n• Bonnes à très bonnes connaissances en SQL ainsi que dans le développement et l'optimisation de modèles de données et vues SQL.\n• Très bonnes connaissances de Power BI ainsi qu'expérience dans le développement de modèles sémantiques, Power Query et DAX.\n• Expérience de la collaboration avec les départements métier et les décideurs.\n• Méthode de travail structurée et autonome dans la mise en œuvre de projets BI et de données.\n• Intérêt pour les standards BI, la qualité des données, la gouvernance et les plateformes analytiques modernes.\n• Compréhension des exigences d'un paysage de données et de reporting \"prêt pour l'IA\".\n• Allemand (C1)\n• Français (AVANTAGEUX)\nCe que nous vous offrons\n• Modèle de travail flexible et mobile : horaires flexibles avec possibilité de télétravail.\n• Prestations sociales : 730 jours d'indemnités journalières maladie au salaire net complet.\n• Offres pour les employés : points employés Cumulus, abonnements mobiles à tarif réduit, taux d'intérêt plus élevés à la Migros Bank, contributions pour Klubschule/fitness et plus encore.\n• Klubschule Migros : remboursement de 70 % des coûts par cours (max. CHF 1'000 par cours).\n• Formation et perfectionnement : nous formons activement les employés dans le cadre de programmes internes et soutenons, si nécessaire, les formations externes avec des prestations en temps et en argent.\n• Restauration : délicieux menus du jour à prix avantageux.\nProcessus de recrutement\n• Pré-sélection des candidatures (FFB-Group)\n• Entretien avec les RH & le département métier (FFB-Group)\n• Entretien technique avec présentation de cas\n• Offre & émission du contrat (FFB-Group)\nContact\nMadame Pia Sigrist\nPas de postes adaptés ?\nAbonnez-vous pour recevoir des offres d'emploi adaptées directement par e-mail.\nCréer un abonnement emploi",
    "datePosted": "2026-09-15",
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    "description": "Sushi Mania, principal fournisseur suisse de sushi frais et de produits asiatiques prêts à consommer, recherche dans le cadre du Fresh Food & Beverage Group une personnalité entrepreneuriale en tant que Partenaire Commercial Finances. Vous êtes responsable du pilotage financier, accompagnez les projets de transformation, créez de la transparence, soutenez l’intégration et identifiez les potentiels de croissance et de marge.\nCe que vous accomplissez\n• Responsabilité de l’ensemble du contrôle de gestion de Sushi Mania, y compris les processus de budgétisation et de prévision.\n• Interlocuteur et partenaire de réflexion pour la direction et la gestion des sites sur toutes les questions économiques ainsi que soutien actif dans les décisions stratégiques et opérationnelles de l’entreprise.\n• Élaboration et développement du reporting mensuel de gestion incluant la formulation de recommandations d’action.\n• Réalisation d’analyses de rentabilité, de profitabilité et de scénarios pour soutenir de manière solide les décisions entrepreneuriales.\n• Responsabilité des questions administratives et commerciales de la société.\n• Soutien à l’harmonisation et à l’intégration des processus financiers et commerciaux ainsi qu’accompagnement financier de la mise en place d’un nouveau système SAP.\n• Interface avec les fonctions de groupe et le centre de services partagés comptabilité ainsi que participation active aux thèmes de conformité, gouvernance et gestion des risques.\n• Accompagnement commercial des projets d’investissement et de transformation.\nCe que vous apportez\n• Formation : Diplôme universitaire (Uni/ETH, FH, HF) achevé\n• Spécialisation : Gestion d’entreprise, finance, contrôle de gestion ou domaine comparable\n• Expérience professionnelle : au moins 5 ans en contrôle de gestion, finance business partnering ou dans une fonction commerciale similaire\n• Expérience approfondie en tant que contrôleur proche du business avec une forte compétence en business partnering ainsi que très bonnes connaissances en contrôle de gestion, reporting, budgétisation, prévision et gestion de la performance.\n• Expérience dans les environnements SAP ; participation à des implémentations SAP ou transformations est un avantage.\n• Bonnes connaissances en comptabilité ainsi qu’en collaboration avec des centres de services partagés.\n• Esprit et comportement entrepreneurial avec forte orientation résultats ainsi que compétences analytiques développées, pragmatisme et capacité de mise en œuvre.\n• Capacité à présenter clairement des sujets complexes, conseiller les décideurs ainsi que très bonnes compétences en communication et gestion des parties prenantes.\n• Grande initiative personnelle et plaisir à façonner activement les changements, ainsi qu’à travailler dans un environnement dynamique entre culture PME et structures de groupe.\n• Allemand (C1)\n• Français (C1)\n• Anglais (AVANTAGEUX)\nCe que nous vous offrons\n• Modèle de travail mobile et flexible : horaires flexibles avec possibilité de télétravail.\n• Points Cumulus : triple points sur les aliments, six fois les points sur tous les autres produits.\n• Migros Bank : taux d’intérêt plus élevés sur les comptes d’épargne du personnel à la Migros Bank.\n• Formation continue : nous formons activement les collaborateurs dans le cadre de programmes internes et soutenons, si nécessaire, les formations externes avec des prestations en temps et en argent.\n• Klubschule Migros : remboursement de 70 % des coûts par cours (max. CHF 1'000 par cours).\n• Offres pour les employés : points Cumulus, abonnements mobiles à tarif réduit, taux d’intérêt plus élevés à la Migros Bank, contributions Klubschule/fitness et plus encore.\nSeules les candidatures en ligne via le portail de candidature seront prises en compte.\nProcessus de recrutement\n• Pré-sélection des candidatures (FFB-Group)\n• Entretien avec les RH & le département spécialisé (FFB-Group)\n• Entretien technique avec présentation de cas\n• Offre & émission du contrat (FFB-Group)\nContact\nMadame Pia Sigrist\nPas de postes adaptés ?\nAbonnez-vous à une alerte emploi pour recevoir confortablement par e-mail des offres d’emploi adaptées.\nCréer une alerte emploi",
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    "description": "Nous veillons à ce que des produits préférés voient le jour - en Suisse et pour la Suisse. En tant que chef d'installation, tu es le cœur de notre production. Grâce à ton savoir-faire technique, tu assures le bon fonctionnement de nos installations. Es-tu prêt pour un nouveau défi ?\nCe que tu accomplis\n• Gestion professionnelle des installations ainsi que dépannage\n• Approvisionnement en matériaux selon la recette\n• Opération et réglage des installations de production modernes\n• Réalisation de contrôles qualité\n• Soutien au travail sur la chaîne et à l’emballage\nCe que tu apportes\n• Formation : formation de base ou continue achevée\n• Domaine : chef d'installation ou technologue alimentaire\n• Expérience professionnelle : 3 à 5 ans en tant que chef d'installation ou technologue alimentaire\n• Disponibilité pour le travail en équipes (matin/soir) entre 4h00 et 23h00 ainsi que flexibilité pour les interventions le week-end (selon saison)\n• Expérience dans l’industrie, de préférence dans l’agroalimentaire\n• Normes d’hygiène élevées et sens des responsabilités\n• Première expérience en gestion\n• Allemand (A2)\nCe que nous t’offrons\n• Abonnement mobile : abonnements mobiles à tarif réduit chez Wingo, Digitec et Sunrise pour toi et, si besoin, pour trois autres personnes que tu connais.\n• Prévoyance professionnelle : couverture complète dans la caisse de pension Migros - avec des prestations de premier ordre et attractives.\n• Prestations sociales : 730 jours d’indemnités journalières maladie au salaire net complet.\n• Banque Migros : taux d’intérêt plus élevés sur les comptes d’épargne du personnel à la Banque Migros.\n• Offres pour les employés : points Cumulus pour employés, abonnements mobiles à tarif réduit, taux d’intérêt plus élevés à la Banque Migros, contributions pour l’école-club/fitness et plus encore.\n• Vacances : 5 semaines de vacances pour tous, 6 semaines à partir de 50 ans, 7 semaines à partir de 60 ans, possibilité d’acheter des jours de vacances supplémentaires.\n• Formation continue : nous formons activement les collaborateurs dans le cadre de programmes internes et soutenons, si besoin, les formations externes avec des prestations en temps et en argent.\n• Offres sportives et fitness : remboursement de 200 CHF par abonnement annuel de fitness.\n• Culture du tutoiement : Hoi, hoi zämä, sali - nous sommes en tutoiement !\nSeules les candidatures en ligne via le portail de candidature seront prises en compte.\nProcessus de recrutement\n• Pré-sélection des candidatures (FFB-Group)\n• Entretien avec les RH & le département spécialisé (FFB-Group)\n• Travail d’essai\n• Offre & émission du contrat (FFB-Group)\nContact\nMadame Jasmin Nick\nRecruteuse\nPas de postes adaptés ?\nCrée un abonnement de recherche pour recevoir des offres d’emploi adaptées directement par e-mail.\nCréer un abonnement emploi",
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